システムエンジニア_jricojp-62

仕事内容: ▼具体的な業務内容 SMBCグループの各業務システムを支える共通プラットフォームの検討、 最新技術の検証、インフラ構築など共通プラットフォームのサービス 導入に向けたITアーキテクチャの計画、 推進などの業務をご担当していただきます。 金融システムに求められる安全性、堅牢性、 可用性を考慮した高度なシステム設計スキルに加え、 オープン系システム構築の最新ソリューション技術や大規模プロジェクト の推進など、幅広いインフラスキルを身に付けることが可能です。 ▼業務内容例 ・SMBCグループ各社が利用する仮想化共通基盤の構築と標準化の推進 ・共通プラットフォームとして提供する運用管理基盤の構築、運用 ・SMBCグループ各社の業務システムにおいて、 共通で利用する各種サービスの計画、構築の推進 （データベースサービス、ストレージサービス、ファンクションサービス、 共通運用基盤、ローコードサービス 他） ・コンテナを活用するためのガイドライン作成やコンテナ基盤を活用した システム構築や更改案件の立案 ・仮想化基盤を活用したリフトシフト案件の推進や移行計画の立案、推進 ・既存システムの課題に対するソリューションの提案 ・各種共通プラットフォームを利用するためのサービスの検討、 導入及びガイドライン作成や情報提供、展開 ▼やりがい・当本部の魅力 ・大規模なインフラ構築プロジェクトで上流工程を経験することができます。 ・これまで培われた技術・スキルを担当プロジェクト に活かすことが可能です。 ・決まった要件を実現するだけはなく、 自らが考えた要件を実現することができます。 ・裁量を持ってプロジェクトを推進することができます。 ・重要な社会インフラであるメガバンクのシステムを支える責任感・ 達成感を得ることができます。 ▼配属先 プラットフォーム基盤システム本部

求める人材: ●経験 【必須】 ・インフラの設計、構築、導入の経験（３年以上） 【歓迎】 ・サーバー、ＯＳ、ミドルウェア、ネットワーク、仮想化、コンテナなどインフラ関連の技術・知識 ・システム関連におけるRFP、RFIの回答作成経験 ・各業務システムが共通的に利用するインフラ構築経験 ・システムの提案（構成、サイジング）および、非機能面（性能・可用性・運用性など）の要件定義、評価、チューニング経験 ・コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験 ●資格 【必須】 ・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能） 【歓迎】 ・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 【求める人物像】 ・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方 ・新技術に興味を持ち導入に向けたアプローチを検討できる方 ・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方 ・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方

年俸400万円以上 給与: 応相談 ※経験等を考慮し、会社規定により決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 標準労働時間帯 9：00〜17：30（標準労働時間 7時間30分） ※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり

休暇・休日: ◆年間休日:120日 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始(5日) ・年次有給休暇(20日) ・積立休暇 ・リフレッシュ休暇 ・スポット休暇 ・半日休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・給与改定:年1回 ・賞与:年2回 ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険) ・通勤交通費全額支給(同社規定による) ・契約社宅制度 ・退職⾦制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・厚⽣年⾦基⾦ ・財形貯蓄制度 など

試用期間なし

その他: 面接回数:約3回 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 内定 ※面接回数が変わる可能性もございます。 ※選考の過程で、コンプライアンスチェックを実施いたします ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間