オフィス関連商品の提案営業

仕事内容 明治26年、和紙商からその歴史をスタートした当社。オフィス関連商品の老舗商社として安定経営を続けています。 創業より大切にしてきたのは、時代に応じた革新を続けること。 近年では、テレワークの導入やDX化をはじめとした「働き方改革」を実現できるオフィス環境そのものを提案。 お客様それぞれの課題に寄り添い、自らの提案によって「企業の働きやすい環境づくり」を叶える仕事です。 扱う商材は、複合機などのOA機器やPC、ITシステム機器など。 提案先は、既存のお客様がメイン。飛び込み営業はありません！ 【仕事の流れ】 お客様からのご依頼。打ち合わせでお客様が抱える課題を共有。提案内容を考えます。 ▼ オフィスの課題を解決に導くためのOA機器やITシステムの導入を提案。 お客様にご来店いただき、モデルオフィスへ案内することも。 ▼ 受注となり機器やシステムの導入が決定したら、メーカーと納品までのスケジュールを調整。 最初の訪問から受注までは平均で1ヶ月程度です。 ▼ 機器の設置をするサービスエンジニアとともに、お客様先を訪問。機器の設置に立ち会います。 設置完了後、リース契約に関する書面を交わしたら業務完了です。 ▼ アフターフォロー。メンテナンス時期には、サービスエンジニアと共に訪問します。 ※将来的には、仕入先メーカー・新規顧客等の開拓もお任せします。 ★自社の新ブランドスタート！ 2023年11月よりスタートした自社サービス『YtoY（わとわ）』。 オフィスが抱えるお悩みの解決策を提案・実施するオフィスコンサルティングブランドです。 ★モデルオフィス開設！ 実際に機器を触ったり、使ってみることが出来るモデルオフィスを開設！ いつでもお客様に見ていただけるため、良さを実感していただきやすくなりました。 ★社内プロジェクトも発足！ 新卒採用やブランディング、社内のオフィス環境改善などのプロジェクトに参加できます！ 自分のアイデアで、会社をより良くするチャンスに溢れた会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属部署】 ＼20代～30代の若手が中心の組織／ 入社後は営業部への配属となります。現在は39歳の係長を筆頭に7名が活躍中。 お互いに助け合いながら業務に取り組む風土。営業でありながら競争するようなことはなく、穏やかな雰囲気が特長です。 さらに、中途入社したメンバーも多いため、ハンデを感じることは一切ありません。 ワンフロアで働いているため、社長との距離も近く、誰でも気軽に相談できます。 【入社後の流れ】 【1】最初の2週間は座学研修！ 取り扱う機器の基礎知識について学びます。 【2】座学と並行して、先輩同行もスタート。 業務の流れや提案のコツなど、“生きた営業術”を学んでください。 【3】1ヶ月ほど経ったら、サブ担当として担当企業を持ちます。 先輩営業のフォローをしながら、徐々にできることを増やしていくイメージです。 【4】4ヶ月目ほどで独り立ちへ。 もちろん、わからないことや不安なことがあれば、周囲がフォローしますので、遠慮なく聞いてください！ ★3～5年後には、営業部のリーダーや係長への昇格も可能です！ ■10年、20年と勤続する人も多い、働きやすい環境が自慢■ ＼★リモートワークも推奨中！／ 出社orリモートワークが選択できます。 訪問先が家から近い場合にはリモートを選択するなど、柔軟に働けます！ リモートワークをするための社内インフラも整備されており、オフィスには大 きなモニターを設置。 もし困ったことがあれば、社内にいるときと同じように質問や会話を行なうことも可能です。 リモートワーク推奨の背景は…？ ネット環境の入れ替えや、スムーズなリモートワーク環境への移行を提案するために、実際に自社でも同じような環境に変更し実行可能かどうかを確認。 社員たちでリモート勤務を実行し、問題点を確認してからお客様に提案することを徹底しています。 ＼★有給休暇やリフレッシュ休暇の取得を推奨中！★／ 年次や役職に関係なく、大型連休を取得しています！ たとえば、今年は既に営業のリーダーや社長が連休を取得。 リーダー・経営陣も積極的に休みを取ることで、社内全体に「遠慮なく休める雰囲気」を作ろうと考えています。

求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 └これまでの職歴などは一切問いません！「営業に挑戦したい！」という意欲がある方、大歓迎です！ ＼以下に1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！／ □ 販売職・サービス業など人と接する仕事の経験がある方 □ ご自身のコミュニケーション能力を活かして働きたい方 □ ワークライフバランスのとれる環境で腰を据えて働きたい方 □ 「何年もムリなく長く働ける企業を探している」という方

652-0814兵庫県神戸市兵庫区門口町4-23 横山株式会社 勤務地 ※三宮サテライトオフィスでの勤務可。 【三宮サテライトオフィス】 兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町5丁目7-11-1 ONLY ONE 神戸・三宮 2階 【交通手段】 交通・アクセス JR東海道・山陽本線「兵庫駅」より徒歩8分／阪神・阪急電鉄神戸高速線「新開地駅」より徒歩10分

月給24万円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給24万円～+インセンティブ+賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ＼毎年昇給する定期昇給制度を採用しています！／ 全員が毎年ベースアップする上、昇給率もトップクラス！ 大手企業でも5％台ですが、当社の平均昇給率は6％を誇ります。 たとえば、月給24万円スタートであれば、来年には月給のベースが1万5000円アップする計算です。 【給与例】 給与例 ・年収400万円（32歳／営業職） ・年収500万円（34歳／営業部長職）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 変形労働時間制（1日の平均実働時間：8時間） ※基本的には9：00～18：00の勤務となります。 ※日々の業務量により15時以降で退勤も可能です。 ※残業は月平均で15時間程度と少なめです。 ☆リモートワークOK！ 業務効率化のため、自身の判断で在宅ワーク・テレワークをしていただいて構いません。

休日休暇 【年間休日120日】 ■週休2日制（土・日／月10日休み）※社内行事のため年数日の土曜出勤あり。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ★社員の声により、時間単位でも取得可能に！ ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休取得実績あり（男女とも取得実績あり） ★5日以上の連休取得が可能です。 ★「ウェルビーイング経営」を掲げ、現場の意識改革も進めています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■定期昇給あり（毎年全員が昇給！） ■賞与年2回※昨年度実績：4ヶ月分 ■通勤交通費支給（月10万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■役職手当 ■資格／職能手当 ■扶養家族手当 ■住宅手当 ■慶弔／出産祝金手当 ■ランドセル購入代補助（お子さんが小学校入学時に5万円支給） ■出張手当 ■外勤手当（3ヶ月間の試用期間中はなし） ■休日出勤手当 ■インセンティブあり ■退職金制度（勤続2年以上） ■各種研修制度 ■資格取得支援制度（ITパスポートなど取得費用を会社が全額負担） ■再雇用制度 ■定期健康診断（社員の声により、付加検診も全額補助の対象になりました） ■慶弔見舞金制度 ■社員割引制度（PCや周辺機器を割引価格で購入可能） ■社員旅行／懇親会 ■契約保養施設（和歌山県） ■時短勤務制度（会社規定による） ■リフレッシュルーム完備 ■社用携帯／社用車あり ■クールビズ導入（ポロシャツOK！） ■コーヒーメーカー完備 ■奨学金の返済支援制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎