不動産提案営業　h0098

仕事内容 ■住宅業界のInnovation企業 分譲住宅・定期借地権付き住宅・アパート建築などを通して、土地活用から街づくりまで幅広く手がける総合住宅企業です。 ■営業職 業務内容 お客様の想いに寄り添いながら、土地探しから戸建住宅の販売、さらには地主様への資産活用の提案まで行います。 ※研修後に面談を実施。本人の希望や適性を総合的に判断したうえで下記いずれかの業務に配属となります。 ・用地仕入営業: 住宅建設のための土地を仕入れる仕事です。不動産情報をもとに、土地の買付・価格交渉・契約を担当します。 ・戸建販売営業: 仕入れた土地に建てた建売住宅を販売します。接客や契約業務、引き渡しまでを担当します。 ・土地活用営業: 地主様の資産形成や土地の有効活用をサポートします。当社独自のメゾネット賃貸住宅の建築提案を行います。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【社会の「ほしいもの」を創造する】 私たちは「ほしいものを、つくります」という理念のもと、顧客のニーズを叶え、まだ見えないウォンツを発見し、社員自身のビジョンを探し挑戦し続けることを大切にしています。 この指針を共有し、社会全体に新たな価値を提供し続けています。 【自己成長を促す仕事環境】 仕事はすべて「人の要望に応える」行為であり、お客様と向き合うことで自己の能力を磨き、新しい能力を目覚めさせていきます。 私たちは、そんな自己成長の場を提供することも役割だと考えています。 【地域に根差した街づくり】 愛知県を中心に東海エリアの街づくりに50年にわたり貢献し、累計24,000棟以上の実績を誇ります。 50年間の歩みの中で培ってきた「独自商品力」「確かな技術力」を強みに、次の50年に向けて挑戦し続ける仲間を募集しています。 【挑戦を応援する文化】 ”やれると思ってやれ”というモットーのもと、現状に満足せず挑戦し続けられる人、困難や逆境を乗り越えていけるパワーを持つ人、変化に柔軟に向き合える人、仕事を通して自分自身の成長を目指せる人を歓迎します。 理念 ・ビジョン 【私たちの理念】 ■「ほしいもの」を探す旅へ 私たちは「ほしいものを、つくります」という理念を掲げています。この理念には、顧客のニーズを叶えること、まだ見えないウォンツを発見すること、そして自分自身のビジョンを探し挑戦し続けることの3つの意味が込められています。この指針を社員全員で共有し、社会全体に新たな価値を提供し続けています。 【地域社会への貢献と挑戦】 ■住まいと街づくりへの貢献 私たち東新住建は、「住まいも地域の生態系のひとつ」と考え、愛知県を中心に東海エリアの街づくりに50年にわたり貢献してきました。一人ひとりのライフスタイルに寄り添った住まいを提案し、累計24,000棟以上の実績を誇ります。 ■挑戦を応援する文化 50年間の歩みの中で培ってきたのは「独自商品力」「確かな技術力」そして「挑戦する人を応援する文化」です。”やれると思ってやれ”というモットーのもと、私たちは新しい価値の創造に挑み続けています。次の50年に向けて、共に挑戦する仲間を募集しています。 仕事・事業 【住宅業界のイノベーションを牽引】 ■総合住宅企業として街づくりに貢献 私たちは分譲住宅・定期借地権付き住宅・アパート建築などを通して、土地活用から街づくりまで幅広く手がける総合住宅企業です。住宅業界のイノベーションを追求し、社会に新たな価値を提供しています。 働く人・社風 【挑戦を応援する文化】 ■「やれると思ってやれ」のモットー 私たちは「挑戦する人を応援する文化」を大切にしています。”やれると思ってやれ”というモットーのもと、社員一人ひとりが新しい価値の創造に挑み続けています。困難や逆境を乗り越え、変化に柔軟に向き合い、仕事を通して自分自身の成長を目指せる方を歓迎します。 給与・待遇 【手厚い福利厚生と諸手当】 ■各種手当 通勤手当（上限15万円／月）、資格手当、家族手当を支給しています。 ■充実の福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）はもちろん、社宅制度（家賃70%を会社負担）、定期健康診断、退職金制度、慶弔見舞金制度、報奨金制度など、社員が安心して働ける環境を整えています。

求めている人材 短大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ■2027年3月に学校を卒業予定の方 ※全学部全学科対象

月給28万7000円～31万2000円 給与詳細 基本給：月給 28万7000円 〜 31万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 給与形態 月給制 想定年収 350万円～400万円 月給 28.7万円〜31.2万円 賞与回数 2回 【給与補足】 ■配属後 ●大学卒：300,000円（基本給210,000円、新卒営業手当30,000円、固定残業代60,000円／32時間分） ●大学院卒：312,000円（基本給220,000円、新卒営業手当30,000円、固定残業代62,000円／32時間分） ●短大専門卒：287,000円（基本給200,000円、新卒営業手当30,000円・固定残業代57,000円／32時間分） ※固定残業代は32時間分として支給。超過分は別途支給。 ※新卒営業手当は特別手当のため、2028年3月時点の評価により変更の可能性があります。 ■研修期間中 ●大学卒：217,000円（基本給210,000円＋固定残業代17,000円／10.5時間分） ●大学院卒：238,000円（基本給220,000円＋固定残業代18,000円／10.5時間分） ●短大専門卒：217,000円（基本給200,000円＋固定残業代17,000円／10.5時間分） ※研修期間中は新卒営業手当の支給なし。 ※固定残業代は10.5時間分として支給。超過分は別途支給。 ■給与改定：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月／業績による） 【試用期間】 6ヶ月あり ※試用期間中の勤務条件に変更はありません。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 勤務時間 09:30～18:30 月間平均残業時間 40時間以下

休日休暇 休日 週休2日（土日以外） 年間休日 120日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 その他の休日休暇 ■完全週休2日制（火曜・水曜または水曜・日曜） ■年間休日120日（会社カレンダーによる） ■有給休暇：入社3ヶ月経過後に付与 ■夏季休暇：6日程度 ■年末年始休暇：8日程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、社宅・寮、社員割引制度 その他の福利厚生・諸手当 ■慶弔見舞金制度 ■報奨金制度 ■社用スマートフォン貸与 ■社用車貸与 ■社食週2回 ■住宅購入時の社員割引制度 ■提携ホテルの社員割引制度 ■内定者研修（3回程度） ■新入社員研修（入社後約2ヶ月） ・ビジネスマナー（外部研修、名刺交換、電話応対など） ・業界知識・会社理解（不動産・建築業界の基礎、事業部紹介、法律知識） ・現場研修（現場同行、営業ロールプレイ、販促準備など） ■業務に関連する資格取得に向けた勉強会 ■事業部別研修（配属先に応じて実施） ・ 実務研修、現場同行、営業ロールプレイなど ・業界勉強会 ■全体研修 ・コンプライアンス研修、ハラスメント研修、PIP研修、経営層との対話会、キャリアビジョン座談会など ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■通勤手当（上限15万円／月） ■社宅制度（家賃70%を会社負担）

試用期間なし

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社未来共創 所在地：沖縄県那覇市首里石嶺町４丁目２８１番地３ 【紹介先企業】 会社名：東新住建株式会社 稲沢本社 所在地：愛知県稲沢市高御堂1-3-18