建設会社の建築施工管理

仕事内容: 【応募概要】 《職種》 ・建築施工管理職(現場監督)/建築部 《仕事内容》 公共施設・民間建築・住宅など、当社が手がける建築工事現場の施工管理業務をお任せします。 現場全体を把握しながら、安全・品質・工程を管理し、建物づくりを円滑に進めていく役割です。 《主な業務内容》 ・建築工事現場の管理・運営 ・工程・品質・安全面の確認および調整 ・協力会社・職人との打ち合わせ ・現場の進捗確認、施工状況のチェック ・図面・施工内容の確認 など ※業務内容は、経験・スキルに応じて段階的にお任せします。 《担当分野について》 ■ 建築部(建築施工管理) 当社建築部は、若い社員を中心に構成され、成長意欲・向上心の高いメンバーが、積極的にコミュニケーションを取りながら、個人の技術力向上 だけでなく、成功例・失敗例を共有することで、社員全員の技術力向上と品質の安定に取り組んでいます。 ▽事業内容(公共・民間) 建築部の主な事業は公共工事物件です。 小山市交流センター、学校・教育施設、道路休憩施設の工事を手がけてきました。 民間工事物件ではJA施設の改修等、農業用施設の工事も行っております。 ▽特徴・強み 当社では、新築工事はもちろんのこと、学校・教育施設・公共施設・事務所等の大規模改修工事(耐震改修・模様替え)の施工も行っておりま す。 震災等で、耐震補強への需要が高まり、時代に合った建物用途の変化に応じた模様替えを限られた工期、又は建物を使用しながらの施工など今ま で培った建築技術を投入しております。

求める人材: ・1級建築施工管理技士 ・監理技術者資格者証 ・現場代理人経験5年以上 ・大規模建築工事の管理経験 ・普通自動車運転免許(AT限定不可) 【歓迎条件】 ・RC・S・SRC造のご経験 ・顧客折衝の高いスキル ・設計変更対応の経験 ・品質管理の専門知識 ・若手技術者の指導育成経験 ・多種多様な方々とのコミュニケーションに長けている方 ・大規模改修工事監理のご経験

月給54万1667円～62万5000円 給与: <想定年俸> 650万円~750万円 <給料形態> 月給制 <月給> 現場手当 50,000 円を含む ■昇給 金額 1月あたり 5,000 円 〜 15,000 円(前年度実績) ■賞与 年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) <諸手当> ■通勤手当:上限なし ■皆勤手当 :20,000円 ■精勤手当 :20,000円

シフト制 勤務時間・曜日: 08時00分〜17時00分 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

休暇・休日: ■週休二日制(日、 祝日、 その他) ※第2土曜日休み、その他は会社カレンダーによる ■年末年始 ■夏季休暇 ■有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※労災上乗保険 ■退職金制度(勤続 2年以上) ■定年制 (一律 65歳 ※再雇用制度 上限70歳) ■慶弔金 ■財形貯蓄 ■育児休業制度(実績あり) ■介護休業制度

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社K-plusサービスが持つ人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 541,667円 - 625,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK