店舗内装の施工管理・制作営業

仕事内容 ＼自分の得意を伸ばしてサクサク動かす／ 得意な分野をどんどん伸ばして、 苦手な分野は得意な人がフォロー！ チームプレーでスマートに案件を回していけます。 【求人のPOINT】 ✅ 得意を伸ばせる環境！ 「現場管理が得意」「営業が得意」など、 あなたの強みをしっかり評価！ 苦手な業務は得意なメンバーが手厚くフォローします。 ✅ 入社直後は大型案件からスタート！ まずは長期・大型プロジェクトに入り、 現場全体の流れをじっくりキャッチ。 毎週1回の全体進捗報告の場があるため、 フォロー体制もバッチリです！ ✅ 利益率は全公開！成果はダイレクトに給料へ 数字がオープンだからこそ評価の納得感が違います。 通常の賞与に加えて、決算賞与を5年連続支給中！ ＜仕事内容＞ 店舗内装における進行管理や制作営業業務。 【具体的には】 ・工事全体の進行管理（工程、品質、安全、コスト） ・顧客や設計担当との打ち合わせ ・職人さんや協力会社の手配・調整 ・資材や什器の搬入スケジュール管理 ・引き渡し、アフターフォロー対応

必要資格・経験 ＜ 必須 ＞ ● 店舗内装業界での施工管理経験 （発注、積算、現場指示などの一連の流れ） ＜ 歓迎 ＞ ● 1級・2級建築施工管理技士 ● 事業会社での店舗づくり経験 ● デベロッパーとの折衝経験 ★「自分の強みを活かして評価されたい」 「得意な分野に集中して伸び伸び働きたい」 そんな方を大歓迎します！ まずは気軽にお話ししてみませんか？

年俸400万円～1000万円 給与 年俸 4,000,000円～10,000,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します ※前職の給与を考慮し決定いたします。 【 年収例 】 ・27歳（経験5年）：380万円 ＋ 決算賞与 ・30代（経験10年）：480万円 ＋ 決算賞与 ・40代（1級施工管理技士）：600万円＋決算賞与 ● 賞与：年2回（夏・冬） ※受け取り方は「14分割」か「12分割」を選択可能。 ● 決算賞与：年1回（3月） ※最大3ヶ月分。創業以来5年連続支給中！ ● 昇給：年1回

固定時間制 勤務時間 9:30～18:30（休憩1時間） ● 残業：月平均21〜30時間程度

休日休暇 週休2日制（土日・祝） ● GW休暇 ● 夏季休暇 ● 年末年始休暇 ● 有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・交通費支給（上限5万円/月） ・非喫煙者手当（月5,000円） ・資格取得支援制度 ・上京、引っ越し補助あり ・フリードリンク完備 ・社会保険完備 加入保険 社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金保険

試用期間あり 3ヶ月

雇用形態 正社員 試用期間 試用期間中の給与条件に差異はありません。 3ヶ月 契約期間 期間の定めなし 備考 【 活かせる経験もたっぷり！ 】 〇管理業務系 ・施工管理や土木施工管理としての経験 ・電気施工管理や土木施工管理の経験 ・施工管理スタッフの経験 ・現場管理者としてのマネジメント経験 ・現場監督として指揮してきた経験 ・建築施工管理としての幅広い経験 ・リフォーム施工管理の経験 ・発注者支援業務や監理技術者の経験 ＜下記資格を持っていれば強い！＞ ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級建設機械施工管理技士 ・2級建設機械施工管理技士 ・1級造園施工管理技士 ・2級造園施工管理技士 ・一級建築士資格 ・二級建築士資格 ・土木施工管理技士資格 〇現場業務系 ・現場作業員や工事現場での作業員経験 ・重機オペレーターの経験 ・多種多様な重機を動かしていた経験 【 下記の経験にも注目します！ 】 ・建築設計に携わった経験 ・電気工事士や電気工事の経験 ・消防設備士としての経験 ・造園や園芸に携わった経験 ・建設業で資材準備に関わった経験 ・建築士事務所での事務経験 ・内装工事やリフォーム業務の経験 ・電気設備＆消防設備に関する経験 ・建設現場での電気関連業務の経験 ・空調設備の施工管理経験 【 こんな方も歓迎です！ 】 ・建築関係の仕事でCADを使用した ・竣工検査経験がある ・工務店でのクライアント折衝経験 ・大工など手に職の仕事をしていた ・CADオペレーターとして勤務していた ※ハローワークでお探しの方も 少しでも気になればご応募OKです

• 資格取得支援あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 服装自由