パン製造スタッフ(店長候補)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他シェフ/料理人、パン職人、飲食店長/支配人 ╭━━━━━━━━━━━━━━.⭐..━╮ パン製造の経験を活かして、 次は「店舗をつくる側」へ。 月給30万円～／週休2日制／平和島駅5分 ╰━..⭐.━━━━━━━━━━━━━━╯ パン製造経験があれば、 店長経験は不問です❗ 【お任せするお仕事】 ✅パンの仕込み、成形、焼成 ✅製造スケジュール管理 ✅スタッフ育成 ✅シフト管理 ✅品質、衛生管理 ✅店舗運営、改善 「製造経験はあるけれど店長経験はない」 という方も歓迎！ これまでのパン製造経験を活かしながら、 徐々に店舗運営まで仕事の幅を広げられる 店長候補のポジションです。 ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐「作る」から「お店をつくる」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店長候補として期待しているのは、 日々のパンづくりだけではありません。 「もっと作業しやすくするには？」 「スタッフが働きやすいお店にするには？」 「安定した品質を守るには？」 そんなことをスタッフと一緒に考え、 より良い店舗をつくっていくことも 大切な仕事です。 これまで現場で培ってきた経験を、 今度は店舗全体を動かす力として 活かしてみませんか？ ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐行列のできる人気店『題名のないパン屋』 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 焼き上がりを楽しみに 毎日たくさんのお客様がご来店♪ 材料選びから妥協せず、 使用する小麦粉や製法にもこだわり、 一つひとつ丁寧に焼き上げています。 自慢の商品を自分たちの手でつくり、 お客様へ届ける。 製造にも店舗運営にも携われるからこそ、 お店を育てていく手応えを 感じられるポジションです。 ⋆⋅⋅⋅⊱∘─────────────∘⊰⋅⋅⋅⋆ ⭐人を大切にする職場です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 長く働くスタッフも多く、 困った時には自然と「手伝おうか？」と 声を掛け合う温かな雰囲気があります。 会社としても、 スタッフ一人ひとりと 真っすぐ向き合うことを大切にしています。 店長候補としても、 一方的に指示を出すのではなく、 スタッフとのコミュニケーションを 大切にしながら、 みんなでより良い店舗を つくっていただきたいと考えています。

求めている人材 【応募資格】 ✅パン製造・調理業務の経験がある方 ※経験年数不問 【こんな方は特に歓迎！】 ⭐パン製造の経験を活かしたい方 ⭐店長・副店長などの経験がある方 ⭐スタッフ育成の経験がある方 ⭐リーダー・マネジメント経験がある方 ⭐店舗運営に携わった経験がある方 ⭐周囲とコミュニケーションを 取りながら働ける方 ⭐チームワークを大切にできる方 ⭐製造だけでなく仕事の幅を広げたい方 ⭐将来的に店舗を まとめる立場で活躍したい方 「店長経験はないけれど、 パン製造の経験を活かして キャリアアップしたい」 という方も歓迎します！ これまでの経験だけではなく、 これから挑戦してみたいことも ぜひ面接でお聞かせください♪

月給34万円以上 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 ⏰06:00～17:30の間でシフト制

休日休暇 週休2日制⭐

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ⭐交通費規定支給 ⭐昇給あり ⭐制服貸与 ⭐自転車・バイク通勤OK （※試用期間1～3ヶ月：同条件）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内