飲食店の店長候補

仕事内容 【職務内容】 同社が経営する「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」のエリアマネージャー候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当します。 ◆調理、陳列、接客など店舗のオペレーション ◆店舗マネジメント･･･食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営 ◆アルバイトへの教育指導（接客・調理） 担う業務に応じて研修もしっかり用意していますので、自信を持って仕事の幅を広げていくことが可能です。 担当店舗が増えていくにつれて、エリアマネージャーとしてより多くの店舗の管理をお任せしていきます。 【将来のキャリアパス】 ▼入社後、店長になるために必要な研修を受けていただきます。 ▼地区長として複数店管理 ▼マネジャーとして担当店舗の管理業務 ※年1回の昇格試験と、年2回の目標面談があり、適正な評価によってきちんと賞与や昇給・昇格に連動。しっかり収入面に反映されます。 【社員がしっかり休める体制】 エリア全体でシフト管理をしている為、休日に急な仕事が入る事は基本ありません。 同社はドミナント経営（地域を絞って集中的に出店する経営戦略）の為、同じ沿線に何店舗も出店しており孤立している店舗がほぼ無く、アルバイトが休んでも隣の店舗からの応援を得ることが出来ます。 クックビズ 株式会社が仲介するオリジン東秀株式会社の求人の紹介案件です。

求める人材/能力 業務上のコミュニケーションに支障のない日本語力をお持ちの方（目安：JLPTN1相当）

東京都千代田区平河町1-1-1 オリジン東秀株式会社 勤務地 東京都千代田区平河町1-1-1 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 半蔵門駅から215m

月給26万1000円～35万円 給与 月給261000円〜350000円 賞与：1.9ヶ月×2回

シフト制 勤務時間 00:00～00:00 6:00～15:00 9:00～18:00 13:00～22:00 21:00～6:00 ※店舗によって勤務時間変動

休日・休暇 年間休日120日以上 慶弔休暇 年次有給休暇 産前産後・育児休暇 介護・看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 定期健康診断 家族手当・子供手当（内容をご記入ください） 扶養1人月1万円、2人月2万円、3人以上月2.5万 交通費全額支給 賞与：1.9ヶ月×2回

試用期間あり 試用期間：3カ月試用期間中の労働条件：同条件

雇用形態 正社員