エレベーター工事の設計職

仕事内容 エレベーターの新設工事に伴う全体設計を担当いただきます（電気設計は除く）。 当社新規事業の立ち上げに伴い、これまでのキャリアを活かしてご活躍いただけるポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ▼依頼 営業部から依頼を受け、エレベーターの全体設計（電気設計は除く）を担当。 ▼設計事務所、建築会社 建築全体図にエレベーター図面、取付図詳細を図面化し、打合せを行いながら作図を進める。 ▼エレベーター部品手配 エレベーター一式（カゴ、昇降路、乗場関係の機械部品、操作盤）の手配を協力会社に依頼。標準図と異なる部品を精査し、設計を進める。 ▼確認申請 昇降機の確認申請の書類作成。 ▼検品 協力会社から納品された部品の検品。 ▼現場確認 着工前、現地にて昇降路の立会い確認を実施。 ▼完了検査 完了検査の申請手続き及び立会い確認。 その他 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向 ※本求人と同条件 ※変更範囲：会社が定める業務 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

資格・経験 ＜資格＞ 【必須】普通自動車第一種免許（AT限定可） ＜経験＞ 【必須】 ・エレベーターの新設設計経験をお持ちの方 ・Auto CADの使用が可能な方

宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-30　ディーグランツ仙台ビル4階 ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 勤務地 仙台市宮城野区（31611） 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-6-30 ディーグランツ仙台ビル4階 ジャパンエレベーターパーツ㈱ 東北パーツセンター

年俸450万円～900万円 給与 年収4500000〜9000000円 年収内訳 （月収300000～600000円＋各種手当）×12ヵ月＋賞与 固定残業代 20000円（9時間分） 固定残業代20,000円（1か月あたり9時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00 ※実働／8時間

休日 完全週休二日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 その他 年次有給休暇制度（入社6ヵ月経過後、10日付与） 年間休日数／125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与／年2回 昇給／有 残業手当／有 通勤手当／有 ※全額支給(公共交通機関のみ実費支給) 住宅手当／有 ※賃料または返済月額の25％支給（上限25,000円） 家族手当／有 ※扶養する子供1人あたり12,000円支給 3歳までの子供1人あたり5,000円支給 退職金制度／有 定年 ※60歳迄 再雇用制度／有 ※最大65歳まで 福利厚生／有 役職手当、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金 加入保険／健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

試用期間あり あり 3ヶ月 年収4,500,000〜9,000,000円 固定残業代20,000円（1か月あたり9時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 労働条件に変更なし

雇用形態 正社員 学歴 不問 備考 ＜受動喫煙防止措置＞ 喫煙可能場所あり ＜選考プロセス＞ 選考面接予定回数／2回 管理NO 31611（ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社） 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 3ヶ月 年収4,500,000〜9,000,000円 固定残業代20,000円（1か月あたり9時間） 固定残業代を超過した分は別途支給いたします。 労働条件に変更なし 喫煙環境 敷地内禁煙 担当者 担当エージェント 受付先名 求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】 〒321-0933 栃木県宇都宮市簗瀬町1784-13 有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345 全国事業所一覧 https://www.journal.co.jp/connect/map TEL：028-678-8991 受付時間：10:00〜17:00 お電話でのご対応は平日のみとなりますが時間外の場合 「connectstaff.ml@journal.co.jp」にて24時間受付可能です。

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 履歴書不要