病院設備管理(第三種電気主任技術者)

仕事内容 設備管理の経験と第三種電気主任技術者資格を、地域医療を支える現場で活かしませんか。 勤務先は鹿屋医療センター。 病院設備の安全・安定稼働を支える、社会貢献性の高い仕事です。 経験に応じて業務をお任せし、チームで協力しながら取り組めます。 【お仕事内容】 ✅自家用電気工作物の保安・維持管理 ✅空調設備・給排水設備・消防設備の点検 ✅病院内設備の運転監視・操作 ✅設備の簡易修繕・一次対応 ✅協力会社との点検・工事日程調整 ✅設備点検報告書などの作成 ✅設備改善に関する提案・安全管理 《働く上での魅力・強み》 【第三種電気主任技術者資格を活かせる専門職】 【設備管理経験を給与・資格手当にしっかり反映】 【月給25万円～32.5万円スタート】 【資格手当最大40,000円支給】 【鹿屋医療センター勤務で安定性抜群】 【病院設備を支える社会貢献性の高い仕事】 【残業ほぼなしで無理なく働ける】 【有給取得率84.2％】 【資格取得費用は会社負担】 【創業70年の安定企業】 【退職金制度あり】 【子供手当あり】 【無料駐車場完備】 【転勤なし】

求めている人材 ◎第三種電気主任技術者資格をお持ちの方 ◎設備管理の経験を活かして働きたい方 ◎病院・公共施設など安定した現場で働きたい方 ◎電気設備・空調設備・給排水設備など幅広い設備管理経験がある方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎資格を活かして長く働きたい方 ◎腰を据えてキャリアを築きたい方 ◎安全第一で丁寧に仕事へ取り組める方 ＊定年60歳(再雇用制度あり：65歳まで） ＊勤務延長有り(上限75歳まで）

月給25万円～32万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 28万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 〜 4万円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇致します。 ◇通勤手当・資格手当・子供手当有り

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 ①8：00～17:00 ②13:00~翌8:00 ③8:00~翌7:59 ※上記の時間でシフト制（①実働8時間・休憩60分 ②実働15時間・休憩4時間 ③実働19時間・休憩5時間） ※所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定します。 ※採用後、勤務開始は1〜3カ月後でも可能です。

休日休暇 週休2日制その他（勤務表による） ◇夏期休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給有り ◇賞与年2回 ◇交通費規定支給 ◇車通勤可（無料駐車場有） ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇有給休暇 ※年次有給休暇の取得率84.2％ ◇退職金制度有り

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• ランチタイム
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし