仕事内容 | 仕事内容: 株式会社エス・エム・エスでシニアQAエンジニアを募集します。 ◾ お任せしたい こと 自社プロダクトの開発組織に 参画し、 QAを 担当しながら QA組織の 文化醸成や 制度設計などに 携わっていただきます。 ゆく ゆくは、 組織マネジメントや 複数事業横断の QAなども お任せできればと 考えています。 ◾ 業務内容 自社プロダクトの QA業務 ・サービス全体を スコープに した 品質保証戦略の 立案と 推進 ・サービスの 重大インシデントの 防止 ・プロジェクトチームと 連携した 品質計測,可視化の 仕組み構築と推進 ・中長期的な QA組織計画,戦略の 策定と 実行 ・開発部内の 品質改善活動推進 ・品質保証関連の 新規技術獲得の 推進 ・ベンダーコミュニケーション <キャリアイメージ> ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う キャリアパスの正解は一つではありません。 あなたが描きたい成長曲線を、私たちと一緒に形にしていきましょう。 プロダクト推進本部 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、 専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。 また、介護 ・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、 幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。 そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 |
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求めている人材 | 求める人材: ・サービス全体を スコープに した 品質保証戦略の 立案と 推進 ・サービスの 重大インシデントの 防止 ・プロジェクトチームと 連携した 品質計測,可視化の 仕組み構築と推進 ・中長期的な QA組織計画,戦略の 策定と 実行 ・開発部内の 品質改善活動推進 ・品質保証関連の 新規技術獲得の 推進 ・ベンダーコミュニケーション ・学歴不問 |
勤務地 | |
給与 | 年俸770万円~1400万円 給与: 770万円 ~ 1400万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 09:00~18:00(実働8時間・休憩60分) ※配属先により異なります |
休日・休暇 | 休暇・休日: 土日休み |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人はSPARK株式会社が持つ人材紹介求人です。 求人に関しての問い合わせは下記までお願いします。 03-4582-3760 雇用形態: 正社員 給与: 7,700,000円 - 14,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
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募集人数 | 1人 |
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社名 | SPARK株式会社 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 3550811 埼玉県 比企郡 滑川町大字羽尾3871番地7 |
代表者 | 久保直也 |
企業代表番号 | 0345823760 |
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正社員
シニアQAエンジニア
株式会社エス・エム・エス
東京都港区芝公園
年俸770万円~1400万円
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シニアQAエンジニア
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