少人数制保育園での0~5歳児の保育士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他教育/保育専門職、その他保育、保育士 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ これまでの保育経験を活かして、 新しい環境でスタートしませんか？ ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅2027年（令和9年度）4月からの 勤務開始を予定しています。 ⭐年間休日125日＆有給取得率100％ ⭐残業月平均10ｈ以内・持ち帰りなし ⭐1クラス約10名の少人数担任制 ⭐明確なキャリアパスあり ⭐育休復帰率100％ ――――――――――――――― ▼お任せするお仕事 ――――――――――――――― 0～5歳児の保育業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ◆登園対応・日課活動 ◆給食や午睡の対応 ◆ICTを活用した書類作成 （連絡帳・週案など） ◆保護者対応 ◆行事の企画・準備 ◆後輩スタッフの育成 ◆クラス運営 これまでの経験を活かしながら、 クラス運営の中心として 力を発揮していただける方を歓迎します。 1クラス約10名の少人数制なので、 「やりたかった保育」を 形にできる環境です。 ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … ＊ … どんぐりの友保育園ならではの魅力 ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … ＊ … 【 持ち帰りゼロを仕組みで実現 】 書類作成にはICTを活用し、 事務作業を効率化しています。 さらに委員会ごとに役割を分担し、 特定の職員に負担が偏らない 体制を整えています。 【 頑張りをきちんと評価 】 園独自の評価制度を導入。 日々の頑張りやスキルアップを 給与・待遇へ反映しています。 経験を活かしながら、 責任あるポジションへの挑戦も可能です。 ――――――――――――――― ▼園について ――――――――――――――― 株式会社夢大園が運営する 「どんぐりの友保育園」は、 2023年に園舎を増築し、 定員60名の認可保育園として 新たなスタートを切りました。 スタッフが心にゆとりを持つことで、 質の高い保育につながると考えています。 そのため、ICTシステムの導入や 委員会活動の分業化など、 現場の負担を減らすための 仕組みづくりを進めています。

求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ これまでの経験を、新しい環境で ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2027年（令和9年度）4月からの ＊ 勤務開始を予定しております ＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐保育の実務経験がある方歓迎 ⭐リーダー・行事担当の経験も活かせます ⭐ブランクがある方もOK！ ⭐仕事と私生活を大切にしたい方にも◎ ―――――――――――――――― ▼応募に必要な資格 ―――――――――――――――― 【必須】 保育士免許をお持ちの方 ―――――――――――――――― ▼こんな経験を活かせます！ ―――――――――――――――― ◇保育園・幼稚園などでの実務経験 ◇学年主任としての経験 ◇行事の企画・担当経験 これまでの経験を活かして、 改めてキャリアを築いていきたい方も 歓迎しています。 ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … ＊ こんな方をお待ちしています ＊ … * … ＊ … * … ＊ … * … ＊ □一人ひとりの個性を大切にした 保育を実践したい方 □周囲とのコミュニケーションや チームワークを大切にできる方 □経験を活かしながら、 新しい環境でステップアップしたい方 □仕事と私生活を両立しながら、 長く安定して働きたい方

月給20万円～28万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万5000円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 〜 2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★交通費全額支給 ＊役職や能力に応じて月々手当あり (例)保育リーダー2万円 ＊賞与あり(年2回) ＊昇給あり(年1回) ＊住宅手当(1万円／月) ＊各種処遇改善加算別途支給 ＊年度末手当あり 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 年収337万2000円＊入社3年目 基本給：20万2000円／月 手 当：2万9000円 賞 与：40万円 年度末加算：20万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 7：00～19：00内 ★実働8時間 ★月に1・2回土日祝日出勤あり

休日休暇 シフト制 ＊月8～10日休み／完全週休2日制 ＊有給休暇あり⇒取得率100％ ＊夏休み／4日 ＊年末年始

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆私服勤務／エプロンも自前でOK！ ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備(法定通り) ◆車通勤OK ◆園内に無料駐車場あり ◆賞与あり(年2回) ◆昇給あり(年1回) Ｌ園独自の評価制度により モチベーションアップ！ ◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆住宅手当 ◆残業手当 ◆年度末手当 ◆委員会手当 ◆各種処遇改善加算別途支給 ◆髪型・髪色自由 ◆インフルエンザ予防接種補助金

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由