福島第一原子力発電所内での廃棄物の処理・管理業務

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■復興に直結する、社会意義の高い仕事！ ■未経験歓迎！異業種からの転職者が活躍 ■移住支援金で移住をサポート ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島第一原子力発電所内にて、復興に向けた廃棄物の管理・処理業務をお任せします。専門知識は一切不要。未経験からスタートしたメンバーが多数活躍している職場です。 ＜具体的には＞ ・廃棄物の分別、搬送、処理プロセスの管理 ・現場での線量測定および安全確認 ・処理に付随する清掃や軽作業 など ※放射線障害防止措置が確認済みの、安全な環境での作業となります。 ※フォークリフトを使用する場面もありますが、入社後に免許を取得いただくことも可能です。 ＜1日のスケジュール例＞ 08:00 出勤・朝礼、午前の業務開始 10:00 小休憩（リフレッシュタイム） 12:00 お昼休憩（たっぷり60分） 13:00 午後の業務開始 15:00 小休憩（こまめな休憩を設けています） 17:00 業務終了、残業なしで帰宅 ☆出勤は福島県双葉郡富岡町大字上手岡字高津戸200（シガ環境メンテナンス）から、福島第一原子力発電所までバスで移動（スタッフ同士の相乗り）となります ☆休憩はたっぷり120分。無理なく長く続けられる環境です。 ＜職場の雰囲気とメンバー＞ ☆現在、平均年齢40歳。40代・50代のミドル層を中心に、55歳以上のシニア手前の世代まで元気に活躍しています。 ☆異業種から転職したメンバーが多数在籍。チームで連携して進めるため、ブランクがある方や未経験の方もすぐに馴染める温かい職場です。 ＜やりがいについて＞ ☆福島復興という社会貢献度の極めて高いプロジェクトに、中心メンバーとして携われる誇りがあります。 ☆現場が日々整っていく達成感に加え、資格取得支援を活用して専門スキルを磨けるため、自身の成長が収入やキャリアに直結する手応えを感じられます。 ＜キャリアアップについて＞ ☆現場経験を積みながら、将来的にはリーダー職や放射線管理の専門家を目指していただけます。 ☆長期勤続によるキャリア形成を目的とした採用のため、じっくりと腰を据えて成長できる環境です。 ☆業務に必要な資格は、会社負担で取得可能な支援制度をご用意しています。未経験から入社し、専門スキルを身につけてキャリアアップしていくことが可能です。 ＜移住者歓迎！大熊町への移住を応援＞ 当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、初めての福島12市町村への移住なら移住支援金/最大200万円等の支援があります(※諸条件あり)。まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社イノベーションについて ///////////////////////// 私たち株式会社イノベーションは、福島県いわき市に本社を構え、震災復興に関する業務や放射線管理業務などの受託業務、派遣事業を行っている会社です。 現在、社員が携わっているのは、福島第一原子力発電所内での廃棄物処理・管理業務。復興に向けて欠かせない、社会貢献度の極めて高いプロジェクトです。現場が日々整っていく達成感、そして「福島の未来をつくっている」という手応えを、中心メンバーとして実感できる仕事だと考えています。

求めている人材 ☆未経験歓迎 ☆学歴不問 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・福島復興プロジェクトに関わりたい、社会に貢献したい方 ・長期的に腰を据えて働きたい方 ・チームで連携しながら仕事を進めることが好きな方 ※異業種からの転職者が多数在籍しているため、未経験の方も安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳以下（定年のため））

日給1万4000円～1万9000円 給与詳細 基本給：日給 1万4000円 〜 1万9000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ☆給与額はご経験などを考慮し、内定時に優遇・決定します。 ■昇給：あり（1月あたり 10,000円 ～ 50,000円／前年度実績） 【そのほかの手当】 ■給与前払いOK（前借制度あり・規定による） 【給与例】 給与例 ＜月22日勤務の場合の参考月収例＞ 280,000円～418,000円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間 8:00～17:00 （実働時間：7時間／休憩時間：120分） ・10:00〜、12:00〜、15:00〜など、こまめに休憩時間を設定しています ・残業：なし（定時退社を徹底しています）

休日休暇 ■週休2日制（現場カレンダーによる） ■年間休日：101日 ■有給休暇：入社6ヶ月経過後、10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■単身用寮完備（自己負担3万円／即入居可／復興エリア住み込み歓迎） ※部屋数に限りがございます ■資格取得補助制度あり（業務に必要な資格を会社負担で取得可能） ■制服あり（作業着一式貸与） ■健康管理：採用後、健康診断（一般・電離）を全額会社負担で受診 ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！ 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金 全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。 さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金 就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■職場見学 移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！ ■お試し住宅 大熊町「お試し住宅（移住体験宿泊）」に宿泊が可能です！ ▼対象者 以下のすべてを満たす人 ・町外に住所を有している ・町への移住を検討している方、または町の復興に資する活動を実施する学生等 ・滞在期間中、移住体験プログラムに参加できる ・大熊町暴力団排除条例に違反しない ※未成年のみでのご利用はできません ▼利用人数 最大6名 ▼期間 最大6泊7日、年2回まで（連続利用は不可、年の区切りは4月1日～3月31日） ※12月29日～1月3日は利用不可 ▼利用料 無料（食費や交通費、生活に必要な消耗品は自己負担） ▼利用方法 利用開始希望日の2週間前までに専用予約フォームよりお申し込みください ※他、諸条件あり 詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/

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