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正社員

【東京/人事企画】人事データ活用から制度設計まで一気通貫で担当 人事企画/制度設計

イオンフィナンシャルサービス株式会社

東京都千代田区

月給39万7000円~51万円

リクルートエージェントの求人

仕事概要

仕事内容

企業名 イオンフィナンシャルサービス株式会社 求人名 【東京/人事企画】人事データ活用から制度設計まで一気通貫で担当 仕事の内容 本社の人事部門にて人事制度設計や企画、人事データ活用、タレントマネジメント、労務連携などの業務を担当します。スキルや業務経験に応じてタスクを割り当て、人事制度企画エキスパートとして部門を牽引します。 ■等級・評価・報酬制度の企画・設計・改定およびグループ会社への制度展開・支援 ■人事データの収集・整備・分析とタレントマネジメント施策への落とし込み ■経営戦略に基づく人材戦略の企画立案や労使対応に関わる制度設計・調整業務 ■社内ステークホルダーとの連携・合意形成 ※人事第4グループ(計9名)への配属となり、マネージャー指導の下で業務を行います。 募集職種 【東京/人事企画】人事データ活用から制度設計まで一気通貫で担当

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■人事企画業務の経験がある方■経営者、管理職、現場部門等との調整および折衝経験がある方■論理的思考力、プロジェクト推進力、コミュニケーション能力などの基礎的なビジネススキルがある方 ■人事制度設計の実務経験(目安:2年以上)、または人事制度運用の実務経験(目安:5年以上)のいずれかがある方 【歓迎要件】■可視化から意思決定活用、施策反映までの一連の人事データ分析および活用設計経験がある方■タレントマネジメント領域の実務経験がある方■労使対応や労務交渉の経験がある方 ■大規模企業またはグループ企業における制度設計や運用の経験がある方 ■HRテックツールの導入や活用経験がある方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:

職場環境・雰囲気

配属先情報 人事第4グループ(計9名) 内訳:グループ長1名、担当者8名

勤務地

東京都千代田区神田錦町3-22テラススクエア13階 イオンフィナンシャルサービス株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名: 所在地:東京都 千代田区 神田錦町3-22 テラススクエア13階 最寄駅:都営地下鉄 都営三田線 神保町駅、東京メトロ 東西線 竹橋駅、東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 喫煙環境:敷地内全面禁煙 備考:就業場所の変更の範囲:当社が定める場所(在宅勤務を行う場所含む) 転勤:当面無

給与

月給39万7000円~51万円 想定年収 712万円~916万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥397,000~¥510,000 基本給¥397,000~¥510,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)※4か月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:125日 その他(原則土日祝休み) 有給休暇:(入社日に3日~10日付与(1時間単位で取得可))

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 (一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 制度備考:【年間休日】 ・125日※うち10日は連続休日として取得 【その他休日】 ・赴任休暇・慶弔休暇・パパ・ママ休暇(短期育児休暇)・介護休暇 等 【福利厚生】 ・有給休暇(・入社時点で3~10日付与※7~12月:10日、1~6月:3日) ・育児休暇・誰でも時短制度・産前産後休暇・退職金制度・従業員買物割引制度 ・イオングッドライフクラブ(イオンシネマ優待など) 【社宅制度】 ・入社時引越費用、敷金・礼金、月額家賃一部会社負担 ※金額は地域・家族数により異なる 【研修制度】 ・DX研修・資格階層別研修・管理監督層研修・ビジネスリーダープログラム(BLP) ・業務研修・コンプライアンス研修など約130種

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

その他

備考 ■勤務時間 ・1ヵ月単位の変形労働時間制・月所定労働時間平均160時間 ・原則9:00~18:00勤務 休憩60分(原則土日祝休み) ・原則フル出社 ※業務の変更の範囲:当社業務全般 【ポジションの魅力】■制度設計を通じて、従業員の成長や組織パフォーマンス向上に直接貢献できます。 ■タレントマネジメントやHRテクノロジー活用など、最先端領域の業務に携われます。 ■人事データの分析や活用を通じて、戦略的人材マネジメントを推進できます。 ■実運用まで踏み込んだ実践的な経験を積むことができます。 【求める人物像】■データに基づき、人事課題に取り組める方 ■制度設計と運用の双方をバランスよく理解している方 ■多様な関係者と調整・合意形成ができるコミュニケーション力を有する方 ■変化を楽しみ、新しい取り組みに積極的に挑戦できる方 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:クレジットカード事業、銀行事業、電子マネー事業、保険代理店事業・少額短期保険事業、サービサー事業 等 【東証プライム上場】 設立:1981年06月 代表者:代表取締役社長 深山友晴 従業員数:1,806人 平均年齢:40.9歳 資本金:45,698百万円 株式公開:プライム市場 本社所在地:〒101-0054 東京都千代田区 神田錦町3-22 テラススクエア12階 その他備考・企業からのフリーコメント:イオンフィナンシャルサービス株式会社は、国内外の広範な組織を支える金融グループです。本ポジションは、グループ全体の人材マネジメント高度化や人事データ活用強化を推進する過渡期にあり、新しい仕組みづくりに主体的に関わることができます。制度設計の美しさだけでなく、現場の運用まで踏み込んだ実践的な経験が積める点が大きな特徴です。将来のマネージャー候補としての採用であり、管理職としてグループ人事戦略をリードするパスや、経営企画・CHRO領域へのステップアップなど、豊富なキャリアパスが用意されています。勤務地は千代田区神田錦町のテラススクエアで、複数路線からアクセスが良く通勤に便利です。原則フル出社スタイルで、周囲と密なコミュニケーションを取りながら業務にあたることができます。年間休日は125日(計画休日115日+10日間の連続休日)が確保されており、有給休暇は入社時点で3~10日付与され1時間単位での取得も可能です。仕事のやりがいと良好な就業環境を両立させながら、人事のスペシャリストとして大きく成長できる環境が整っています。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image本社の人事部門にて人事制度設計や企画、人事データ活用、タレントマネジメント、労務連携などの業務を担当します。スキルや業務経験に応じてタスクを割り当て、人事制度企画エキスパートとして部門を牽引します。Image
企業・求人の特色 グループ全体の人材マネジメント高度化や人事データ活用強化に伴い、制度設計と運用の高度化を担います。次期マネージャー候補として、国内外のグループ会社へ影響を与える仕組みづくりを推進する役割です。

仕事の特徴

  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 退職金あり

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

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【東京/人事企画】人事データ活用から制度設計まで一気通貫で担当 人事企画/制度設計

イオンフィナンシャルサービス株式会社

東京都千代田区

月給39万7000円~51万円

本社の人事部門にて人事制度設計や企画、人事データ活用、タレントマネジメント、労務連携などの業務を担当します。スキルや業務経験に応じてタスクを割り当て、人事制度企画エキスパートとして部門を牽引します。
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 19362123c29744ae

掲載開始日: 2026/06/29(月)

【東京/人事企画】人事データ活用から制度設計まで一気通貫で担当 人事企画/制度設計

イオンフィナンシャルサービス株式会社

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