リクナビNEXT
転職・求人トップ/愛知県/名古屋市/緑区/住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパー

NEW

正社員

住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパー

株式会社トップウェル トップウェル鳴海

名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅

年俸260万円~283万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 愛知県名古屋市緑区諸の木に位置する住宅型有料老人ホーム「トップウェル鳴海」で、ご入居者様の生活を支える介護職・ヘルパーのお仕事をお任せします。 ここでは、ただの介助に留まらず、ご入居者様お一人おひとりの「その方らしい暮らし」を実現することを大切にしています。穏やかな朝から始まり、食事や入浴、排泄といった日常生活のサポートを行い、機能訓練やレクリエーションの企画・実施を通じて笑顔を引き出すことがやりがいです。 自然豊かな環境に恵まれた地域で、何気ない会話を大切にしながら、心のこもったケアを提供します。「ご入居者様への愛情」を重視し、経験者だけでなく、ブランクのある方や未経験の方も安心してスタートできる研修制度を整えています。残業が少なく、無料駐車場も完備され、仕事とプライベートの両立がしやすい職場環境です。あなたの温かい手と心を、ぜひトップウェル鳴海で活かしてみませんか。まずはお気軽にご相談ください。

求めている人材

求める人材: 介護福祉士・実務者研修・介護職員基礎研修・初任者研修・ホームヘルパー1級・2級 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方

勤務地

愛知県名古屋市緑区諸の木1丁目808番

Googleマップで開く

株式会社トップウェル トップウェル鳴海 勤務地: 職場敷地内は完全禁煙 【交通手段】 アクセス: 名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅

給与

年俸260万円~283万円 給与: 年俸:2600000円 ~ 2830000円

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 早番 07:00~16:00 日勤 09:00~17:00 遅番 10:30~19:30 夜勤 16:00~10:00 上記時間内で実働8時間、休憩1時間 夜勤の場合は、休憩2時間です 1ヶ月単位の変形労働時間制 週40時間の勤務時間を満たすように勤務していただきます。

休日・休暇

休暇・休日: 4週8休制/有給休暇 ※初年度有給:10日、最大有給:20日

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 本求人は株式会社モトポリの人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 2,600,000円 - 2,830,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Imageプライベートと両立!マイカー通勤OK、名古屋市緑区の有料老人ホームで介護スキルを活かし、やりがいを実感できます。Image
アピールポイント: プライベートと両立!マイカー通勤OK、名古屋市緑区の有料老人ホームで介護スキルを活かし、やりがいを実感できます。

仕事の特徴

  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社モトポリ

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1700005 東京都 豊島区南大塚3丁目52番7号

代表者

大本宗典

企業代表番号

0344312105

いま見ている求人へ応募してみましょう!

NEW

正社員

住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパー

株式会社トップウェル トップウェル鳴海

愛知県名古屋市緑区諸の木

年俸260万円~283万円

プライベートと両立!マイカー通勤OK、名古屋市緑区の有料老人ホームで介護スキルを活かし、やりがいを実感できます。
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 18ccf859c4017955

掲載開始日: 2026/10/27(火)

この求人を最後まで見ました!

掲載終了前に応募しましょう

住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパー

株式会社トップウェル トップウェル鳴海

住宅型有料老人ホームの介護職・ヘルパー

株式会社トップウェル トップウェル鳴海

職種と勤務地が似ている求人

関連条件で探す