楽天モバイルの店長候補 /idp_osk_spK1F

仕事内容 プレイヤーから、店舗を育てるリーダーへ。 #経験を活かして活躍できる イオンモール姫路大津内の楽天モバイルショップにて、 接客・販売やスタッフ育成、店舗運営をお任せします。 今回募集するのは、店舗のこれからを一緒につくっていただく店長候補。 決められた運営を続けるだけではなく、 これまでの経験やアイデアを活かしながら、 接客方法やチームづくりにも携われます。 「販売経験を活かして、マネジメントに挑戦したい」 「自分の働きかけで、店舗やメンバーが成長する仕事がしたい」 そんな方にとって、経験の幅を広げられるポジションです。 具体的には… ◆お客様へのご案内・販売 スマートフォンや料金プラン、各種サービスをご案内します。 お客様のご希望を伺い、 ライフスタイルに合った商品やプランをご提案します。 ◆スタッフの育成・フォロー 接客方法や商品知識をアドバイスし、 スタッフの成長をサポートします。 困っているメンバーへの声かけや、日々の相談対応も行います。 ◆店舗の目標・実績管理 店舗の販売状況を確認し、目標達成に向けた取り組みを考えます。 「どんなご案内がお客様に伝わりやすいか」など、 スタッフと一緒に改善を進めます。 ◆働きやすい店舗づくり スタッフ同士が協力して働けるよう、 店内の雰囲気やチームワークを整えていきます。 これまでの通信販売経験を活かし、 自分のアイデアや働きかけで店舗をより良くしていけるポジションです。 まずは現場を知ることからスタートし、少しずつ店長業務をお任せします。 ブランクがある方も安心してご応募ください！ ＼店長経験はなくてもOK！／ 店長やマネジメントの経験は問いません。 通信販売の経験があれば、経験年数が短い方も歓迎します。 入社後は、これまでの販売経験を活かしながら、 スタッフ育成や店舗運営に少しずつ挑戦していただきます。 接客方法やスタッフへの声かけ、 目標達成に向けた取り組みなどは、店長として自分のアイデアを反映できます。 「もっとお客様に伝わりやすいご案内にしたい」 「メンバーが前向きに働ける店舗にしたい」 といった考えを、店舗づくりに活かせる環境です。 もちろん、店舗運営を一人でお任せすることはありません。 上長や本部と相談しながら進められるサポート体制が整っているため、 初めて店長に挑戦する方も安心してスタートできます。

資格 ★通信販売の経験がある方限定の募集です★ 経験年数や店長・マネジメント経験は問いません！ ＼こんな方を歓迎します！／ ・通信販売の経験を次のキャリアに活かしたい ・店長や店舗運営にチャレンジしてみたい ・周囲への声かけやフォローが得意 ・自分の工夫で店舗をより良くしたい ・メンバーと一緒に成長していきたい

月給28万円～35万円 給与 月給 28万円～35万円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり1万9432円（固定残業時間：10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※能力やスキルを考慮の上、当社規程により決定します。 交通費：交通費支給 交通費別途支給あり（月5万円まで） 【給与例】 給与例 想定年収：3,920,000円～4,900,000円

シフト制 勤務時間 総労働時間：1週あたり40時間 シフトサイクル：1ヶ月 9:30～21:30の中でシフト制（実働8時間／休憩1時間） 《シフト例》 ・9：30～18：30 ・11：00～20：00 ・12：30～21：30 ◆土日祝含めた週5日勤務 ◆残業少なめ ◆シフト相談可◎お気軽にご相談ください。

休日 ■週休2日制（月8～10日） ■年次有給休暇／初年度10日付与 └有給取得率80％※2025年3月～2026年2月 ■慶弔休暇 ■育児休業 └取得数：83名／内、男性19名※2025年3月～2026年2月 ■介護休業 ■子の看護等休暇 ■産前産後休業 └取得数：60名※2025年3月～2026年2月 ■裁判員休暇 ◎5日以上の連休取得可 ◎産休・育休の希望者取得率／復帰率100％ ◎健康相談窓口等のサポートが評価され「健康経営優良法人2026（大規模法人部門）」に認定

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年2回／4月・10月 ■賞与年2回／8月・1月 ※昨年度支給実績2回 ■決算賞与／業績による ■残業手当／超過分 ■各種社会保険完備 ■出張手当 ■職種手当 ■交通費／月5万円まで ■資格取得支援制度 └資格取得費用の補助※規定有 ■確定拠出型年金／日本版401K ■マーキュリー健康保険組合 ■慶弔見舞金 ■結婚お祝い金 ■出産お祝い金 └第1子、第2子は3万円／名、第3子以降は100万円／名 ■インフルエンザ予防接種補助 ■専任ファイナンシャルプランナー ■福利厚生サービス「WELBOX」 ■社員寮／東京のみ ■社内FA（社内転職）制度 ■Comeback制度／円満退職者の再雇用 ■リファラル制度 ■定期健康診断 ■育児に伴う時短勤務／3歳未満 ■柔軟な働き方を実現するための措置／養育両立支援休暇・短時間勤務

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 面接1回 【ブランド名】 マーキュリー 【事業内容】 セールスプロモーション

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
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• 管理職・マネジャー採用
• 午前
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• 女性が活躍中
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• 原則定時退社