農機具の買取査定・販売スタッフ 店長候補

仕事内容 ✨月収25万〜45万円可能！高収入を実現 ✨残業ほぼなし＆週休2日で無理なく働ける ✨新規事業にも挑戦できる環境 ＼会社の未来を引っ張るコアメンバーを募集／ 事業拡大に伴う 次世代のコアメンバーを 募集いたします。 【✨具体的な業務内容】 ✅生産者様から農機具の買取営業 ✅買取した農機具の販売営業 ✅倉庫からの引き上げ・運搬 【✨１日のスケジュール】 09:00 出社・朝礼・当日のスケジュール確認 12:00 お昼休憩（しっかり1時間休めます） 13:00 生産者様を訪問し、買取のご案内 16:00 帰社・ECサイトへの出品作業 18:00 翌日の準備をして退社 【✨入社後の流れ】 まずは先輩スタッフの同行からスタート。 訪問時のコツや査定のポイント、 農機具の知識をイチから丁寧にお教えします。 できることから少しずつ お任せしていくので安心してください。 キャリアパスとして 肥料・農薬・種苗の提案営業、 ドローン事業（散布請負・機器販売・講師）、 農産物生産業務にも 希望があれば挑戦できる環境です！ 【✨入社者インタビュー】 入社2年目／27歳／元消防士 前職は消防士で、農業や農機具とはまったく関係のない仕事をしていました。 最初は不安もありましたが、先輩が丁寧に教えてくれるので、未経験でも安心して仕事を覚えることができました。 農機具王は、年齢や経験に関係なく、「やってみたい」という気持ちをしっかり評価してくれる会社です。 努力次第で新しい仕事にも挑戦でき、自分の成長を実感できます。 現在は新店舗の立ち上げ準備にも携わっており、大きな責任を任せてもらえることにやりがいを感じています。 未経験からでも挑戦したい方、新しいことにチャレンジしたい方には、ぜひおすすめしたい職場です。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3のイ) ※学歴・経験不問、未経験者歓迎 【歓迎条件】 ・営業や接客の経験がある方(なくてもOKです) ・農業や機械、リユースビジネスに興味のある方 【求める人物像】 ・人と話すことが好きな方 ・地域の農業を支える仕事にやりがいを感じる方 ・将来は店長としてチームを引っ張りたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため35歳以下の方を募集）

月給25万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■美容健康安全手当:5,000円/月(一律支給) ■食事補助手当:7,000円/月(一律支給) ■交通費:通勤距離により支給(上限3万円/月) ■インセンティブあり(頑張りが給与に反映されます) 【給与例】 給与例 ・400万円/入社1年目(月給25万円+手当+インセンティブ) ・800万円/店長(インセンティブ含む)

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分)シフト制・月160時間 ※残業は月平均20時間以内です。

休日休暇 完全週休2日制 【年間休日】116日 【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・資格取得支援制度(準中型免許・フォークリフト等の取得費用を会社が支援) ・交通費支給(通勤距離により/上限3万円/月) ・車・バイク・自転車通勤OK ・社員旅行(年1回) ・美容健康安全手当、食事補助手当あり ・インセンティブあり ・髪型・髪色自由(清潔感があればひげもOK) ・社内ベンチャー制度あり(新規事業に挑戦できます)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中の給与は基本給20万円〜となります。給与以外の待遇に変更はありません。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり