葬祭スタッフ(葬祭ディレクター)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー ━━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━━ 葬祭スタッフとして葬儀全般、打合せ・準備・手配・設営などをお願いします。 【具体的には～】 ✅ 葬儀についての相談対応 ✅ お客様との打ち合わせ、プランの提案 ✅ 葬儀会場の手配、設営 ✅ 故人様の搬送 ✅ 通夜、葬儀の司会進行 ✅ 葬儀後のアフターフォロー など 【仕事のやりがい・魅力】 この仕事は、単なるマニュアル通りのサービスではありません。 「お花が好きだったから祭壇を華やかに」「好きだった音楽をBGMに」など、 そのご家族にとっての一番の「お別れの形」を一緒に考え、形にしていくお仕事です。 無事に式を終えた後、ご遺族からいただく、 「あなたに担当してもらえて本当に良かった」「ありがとう」 という言葉の重みと温かさは、他では味わえない一生のやりがいになります。 【8割以上が未経験スタート】 知識も経験もない自分で大丈夫だろうか と不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK！ ━━━━━━━━━━ ■ ＼働く社員の声／ ━━━━━━━━━━ ⏩「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 ⏩「〇〇さんがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 葬儀は、ご遺族にとって突然で、 どうすればいいか分からないことばかり。 だからこそ私たち葬祭ディレクターが、 そっと気持ちに寄り添う時間をつくる。 それがこの仕事の一番大切な役割です。 式が終わった後の 「〇〇さん本当にありがとう」が、 今でも忘れられません。 ━━━━━━━━━ この求人のPOINT ━━━━━━━━━ ★ 月給28万円～33万円 ★ 礼儀・マナーが身に着く ★ 週休2日制で安心の勤務体系 ★ 葬祭ディレクター資格取得支援制度あり ★事業拡大による増員募集 ★ 20代～50代まで幅広い世代におすすめ

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎要件＞ ・未経験者歓迎 ・第二新卒歓迎 ・元フリーター活躍中／ブランクOK ・介護・看護・販売・営業・接客など 「人に寄り添う仕事」の経験がある方 ・葬儀業界での実務経験がある方は優遇 ・ハローワークで仕事探し中の方も歓迎 ＜こんな方に向いています＞ ・数字に追われず、丁寧な接客がしたい ・一人ひとりに向き合う接客を大切にしたい ・ノルマではなくお客様の満足を大切にしたい ・ご家族の人生に関わるサービスに携わりたい ・地域に根ざした安定した職場で働きたい

月給28万円～33万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間中は契約社員となります ※研修期間は勤務状況を考慮し延長の場合あり ※最短半年で正社員へ登用します

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 基本／8:30～17:30（休憩1時間） ※葬儀の状況により多少前後あり 【想像より働きやすい環境】 休日の急な呼び出し、売上ノルマ、過度な残業とは無縁です。 当社は「完全分業制」を導入しており、一人に業務が集中することがありません。 ワークライフバランスにも配慮しています。

休日休暇 週休二日制（シフトによって決定します） ・有給も採りやすい環境です◎ ・「通院の予定がある」 「子どもの行事で休みたい」 など希望休考慮します！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費支給（社内規定による） ◆昇給あり(業績により) ◆賞与あり(業績により) ◆マイカー通勤OK ◆各種手当あり ◆資格取得支援あり ◆資格取得手当あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間中は契約社員となります ※研修期間は勤務状況を考慮し延長の場合あり ※最短半年で正社員へ登用します

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社
• ノルマなし