サッポロビール園の調理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 ＼経験を活かして、次のステージへ／ 【働きやすさのポイント】 ✅サッポログループならではの安定した環境 ✅賞与4.0ヶ月（2025年実績） ✅有休は入社初日に付与！ ✅社員食堂1食200円！ごはん・味噌汁おかわり自由♪ ✅昇格・昇給あり！人事評価制度あり ✅経験や習得状況に応じて 新メニュー開発・マネジメントにも挑戦可 ★・・・・・・・・・・・・・・・・・★ 【お仕事内容】 サッポロビール園内レストランの キッチン業務を主にお任せします。 高度な調理技術は不要ですが、 あれば尚良しです！（有資格者歓迎！） ・調理 ・仕込み（セントラルキッチンあり） ・在庫管理・衛生管理 ・アルバイトスタッフのサポート など 最初は基本的な調理作業の修得から。 慣れてきたら応用的な調理作業へ。 業務習得が早い方は、早々に新メニュー開発や マネジメントにも携わって頂いています！ ▶これまでの調理経験を活かせる！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ホテル・レストラン・集団給食など、 業態を問わず調理経験を活かせる仕事です。 特に大量調理や食材管理、 スタッフの育成などの経験がある方は、 これまでの経験を活かして活躍いただけます。 ★・・・・・・・・・・・・・・・・・★ ※当社は定期的に人事異動を行いますが、 同じ敷地の「サッポロビール園」内の店舗、サッポロファクトリー（札幌市中央区）または中央バスターミナル（札幌市中央区）地下に出店している店舗間での異動です。 そのため、転居や変更といった負担は原則ありません。（通勤経路の変更はあり得ます）

求めている人材 <資格・学歴・職歴・ブランク不問！> ・飲食店のキッチンスタッフ経験者大歓迎！ ・高度な資格や技術は不要ですが、 飲食店やホテルでの厨房・衛生管理経験があれば活かせます <下記のような方からの応募も大歓迎！> 以下の経験をお持ちの方は、当園の業務との親和性が高く、 即戦力として活躍いただける可能性があります。 • ホテルレストラン、大型レストラン、ビュッフェレストランでの調理経験 • 食べ放題・バイキング・ビュッフェ業態での調理経験 • 焼肉店での精肉加工、仕込み、調理業務経験 • 集団給食施設（社員食堂・病院・学校・福祉施設等）での大量調理経験 • 宴会場やウェディング施設での調理経験 • 繁忙店舗におけるランチ・ディナーの大量提供経験 • 食材発注、在庫管理、原価管理の経験 • アルバイト・パートスタッフへの作業指示や育成経験 特に、一度に多くのお客様へ安定した品質で料理を提供する環境で 勤務された経験をお持ちの方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（弊社規定の定年が60歳のため））

月給23万5000円～28万円 給与詳細 基本給：月給 23万5000円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり （経験に応じて決定します） ▽下記手当を含みます ・住宅補助手当：15,000円 ・早出残業手当：30,000～35,000円 ※ ※約20時間分の理論値、早出残業手当は実働時間に応じて全額支給します （固定残業代・みなし残業代 等を意味するものではありません） 【賞与】あり ※2025年実績：4.0か月 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用・研修期間中と本採用後の処遇に変更ありません

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり6時間 〜 10時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 1ヶ月単位の変形労働時間制 シフト制/9:00～22:00の間で平均実働8時間、実働8時間以上で休憩60分（法定通り） ※月平均172時間の勤務 ※在職中の方など、入社日はご相談に応じます！ 採用決定後、概ね２週間～2ヵ月 後のご入社 が多いですが、 個々の事情を加味して決定しています

休日休暇 ◆年間休日休暇数：112日（休日107日・有休5日計画取得） ◆年次有給休暇：当社規定により付与 ・有給休暇取得日数 2025年平均15日 ・入社時に即日付与（規定に基づき、入社月に応じて決定） ◆定休日：12月31日 <希望休も考慮します> スタッフ一人ひとりの ライフスタイルを尊重し、 可能な限り希望休取得できるよう配慮 したシフト作成をしております。 計画的に有給休暇を取得して いただいており ご自身やご家族との予定と 合わせやすい環境です！ 産休・育休実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備(法定通り) ・交通費全額支給（公共交通機関） ※車通勤不可 ・昇給あり (年1回、弊社の人事評価制度に基づき 各年ごとの評価によって昇格や昇給を決定) ・賞与あり（年2回/実績により） ・転居補助支援制度有 （100,000円 徒歩圏内への転居等 条件を満たす場合） ・制服貸与 ・連続休暇取得奨励手当 ・従業員割引 （サッポロビール園内レストランご利用で30％OFF） ・社員食堂（1食200円） ・退職金制度・社員貸付金制度 （勤続3年以上より） ・慶弔金・休暇制度 ・産休・育休・介護休暇制度 ・永年勤続表彰 （勤続年数に応じて表彰金・特別休暇） ・社員表彰（報奨金あり） ・サッポログループ社員持株会及び補助制度 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・＊ 厚生労働省より改正職業安定法施行規則が 施行されましたので下記内容を 明示いたします。 １.従事すべき業務の変更の範囲 →業務内容は、会社の方針や 事業状況に応じて 変更されることがあります。 その際は、経験や能力を考慮し 適切な業務へ配置転換します。 ２.就業場所の変更範囲 →事業の都合により、 勤務地が変更となる場合がありますが 原則として札幌市内での異動となります。 ３.有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 （通算契約期間又は更新回数の上限を含む） →正社員としての雇用契約は、原則として 期間の定めなく継続されます。 （試用期間3カ月あり） 契約内容や条件については、 業務状況や勤務成績・態度・ 能力・経営状況により 定期的に見直されることがあります。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・＊

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用・研修期間中と本採用後の処遇に変更ありません

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 食事補助あり