相談支援事業の相談支援専門員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員 ＜エフィラグループについて＞ 「一人ひとりの人生を後押しするきっかけに。」 これがエフィラグループが目指す姿です。 私たちは神奈川県内で190拠点以上を展開する 【誰ひとり取り残さない街をつくる】ことを 目指している会社です。 ダンボはその中で障がい福祉の相談支援を担っています。 障がい福祉サービスの利用を希望する方やそのご家族から 支援要望をヒアリングし、 利用計画を作成、 サービス事業者のご紹介や連絡調整を行います。 グループ内の障がい福祉関連事業と併設しており、 相談支援と直接支援が連携しています。 こんな方に、ぜひ読んでいただきたい募集です。 ・残業ほぼなし ・残業・持ち帰りほぼなし ・朝はゆっくり目の出勤です ・入社祝い金進呈！ エフィラグループなら、 ・年間300回を超える研修があるので、 未経験からでも着実にスキルアップできます ・神奈川県外への転勤はありません ・資格取得支援制度で、働きながら資格を目指せます ぜひ下記をお読みになり、 お仕事内容と当社の想いを 知っていただけると嬉しいです。 ＜お仕事内容＞ 障がい分野で経験を 積んだ方のキャリアチェンジの場にも！ 入社祝い金進呈中！ 障がい福祉サービスの利用を希望する方、 またはそのご家族に必要とされるサービスを お繋ぎするお仕事です。 支援要望のヒアリングを行い、利用計画を作成し、 支援を行うサービス業者のご紹介や、 連絡の調整などを行います。 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ＜職場の様子＞ グループ内の障がい福祉関連事業と併設しており、 相談支援と直接支援が連携することで、 切れ目のないサービスを提供しています。 ＜アピールポイント＞ ・残業ほぼなし ・残業・持ち帰りほぼなし ・朝はゆっくり目の出勤です ・入社祝い金進呈！ ・神奈川県内190拠点以上・従業員2,500名のグループ ・年間300回を超える研修／資格取得支援制度あり ・神奈川県外への転勤なし ＜研修や福利厚生＞ ・年間300を超える研修 未経験からでも着実に ステップアップできる体制があります。 ・資格取得支援制度（取得実績多数） 保育士・児童発達支援管理責任者などの資格取得を 全額補助しています。 ・選択型人事制度（FA制度） やりたい事が決まったら、変わったら、 社内で異動できる制度です。 その事業がなければ、社内で作ることもできます。 ・メンター制度／社内留学制度／社内公募制度 ・神奈川県外への転勤なし ・副業可 ・給与改定年2回

求めている人材 【必須】 相談支援専門員の要件を満たす方 ※下記の両方を満たす方 ■経験：直接支援・相談支援などの業務における実務経験（３～１０年） ■資格：相談支援従事者初任者研修を修了していること 【こんな方を歓迎します】 ・困っている人の役に立ちたい方 ※入社後は年間約300回の研修と資格取得支援があります。はじめての方にも一つずつお伝えします。

月給34万円以上 給与詳細 基本給：月給 34万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給 34万円～ 【手当】・資格手当 ・永年勤続手当 【交通費】支給(規定あり) 試用・研修期間：6ヶ月（条件変更なし） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:00〜19:30 ※上記時間の間のうち実働8時間程度 ※変形労働時間制（1ヶ月単位/平均週40時間） ※休憩：法定通り/8時間以上で60分 ※月平均残業 6分（2023年4月～8月時点） 【契約期間】無期 ※定年66歳

休日休暇 «年間休120日以上休み» ■シフト制／月8～10日休み ※希望休あり ■職種別特別休暇（13日間） ■年末年始休み ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） ＼バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇を取り入れています／

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■入社祝い金 ■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場補助あり（自社駐車場無） ■給与改定年2回 ■神奈川県外への転勤なし ■副業可 ■各種研修制度 ※エフィラグループでは、年間約300回の研修が開催されています ■資格取得支援制度 （取得実績多数） ・児童発達支援管理責任者（基礎研修・補足研修・実践研修）全額補助 ・関連資格全額補助 ■キャリアコース選択制度 ■メンター制度 ■社内留学制度 ※他事業を経験しにいくことができます ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■家族利用手当 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■遠方者引越費用負担制度 ※こちらのサイトから求人にご応募いただいた方限定

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月（条件変更なし） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 転勤なし
• 交通費支給
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 育休あり
• 退職金あり
• 固定給25万円以上
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 資格取得手当あり
• 職場見学可
• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 入社祝い金あり