京王百貨店の美容部員(コスメ販売)・未経験可・家庭と両立可能

仕事内容 京王線聖蹟桜ヶ丘駅直結、地域のお客様に愛され続ける京王百貨店にて、 美のプロフェッショナルとして新たなキャリアを築きませんか。 百貨店直雇用の正社員として、 お客様一人ひとりに資生堂の最適なコスメをご提案するお仕事です。 京王グループならではの盤石な経営基盤と充実した福利厚生のもと、 ノルマに縛られることなく、純粋にお客様の「美」と向き合える環境をご用意しました。 経験を活かし、長く安心して働ける場所で、あなたのホスピタリティを開花させてください。 《この求人の特徴は...》 ✬残業は月平均10時間程度で家庭と両立可能 ✬転勤なしで聖蹟桜ヶ丘店に固定勤務できる ✬コスメ最大28%OFFの社員割引制度あり ✬賞与年3回と昇給年1回の厚待遇を用意 ✬育児休職最長3年で復帰もスムーズに可能 ✬インセンティブ型賞与支給実績あり ✬年間休日120日でプライベートも充実 《この会社の特徴は...》 ✬京王グループの盤石な経営基盤による安定性 ✬創業から続く地域密着の深い信頼関係 ✬従業員1000名以上の大規模で安定した企業 ✬女性管理職登用実績が多数あり活躍できる ✬eラーニング約600コースで成長を支援 ✬京王共済組合による手厚い福利厚生制度 ✬退職金制度完備で将来の生活も安心 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事概要】 ・お客様の悩みを聞き出すカウンセリング業務 ・メイクやスキンケアを施すタッチアップ業務 ・商品の在庫管理や美観を保つ陳列業務 ・スムーズな会計を行うレジ対応業務 ・チームで店舗目標を達成する運営業務 ✬【仕事内容】 主な業務は、コスメカウンターに来店されたお客様への接客販売です。 単に商品を売るのではなく、お客様の「きれいになりたい」という想いに寄り添い、 カウンセリングを通じて最適なスキンケアやメイクアップ商品を提案します。 また、タッチアップ（試用）を行い、商品の魅力や正しい使い方をお伝えするほか、 レジ対応、在庫管理、検品、商品陳列、清掃など、 店舗運営に関わる一連の業務をチームで分担して行います。 ✬【詳細・何のために】 この仕事の目的は、お客様が抱える肌の悩みやコンプレックスを解消し、 理想の自分に出会うお手伝いをすることです。 お客様一人ひとりの魅力を引き出すメイクやスキンケアを提案することで、 外見だけでなく内面の自信まで高めることができます。 京王百貨店という信頼ある場所で、お客様の人生に彩りを添え、 「あなたに相談してよかった」と喜んでいただけることが、 私たちにとって最大の社会貢献であり、やりがいです。 ✬【詳細・どうやって】 まずはお客様のお話を丁寧に伺うヒアリングからスタートします。 肌質やライフスタイル、好みを把握した上で、 豊富な知識に基づき最適な商品をセレクトします。 実際に肌につけて試していただくタッチアップでは、 使用感や仕上がりを実感していただきます。 個人のノルマよりも店舗全体のチームワークを重視しており、 困ったときは先輩スタッフがすぐにフォローに入るため、 安心して目の前のお客様への接客に集中できる環境です。 ✬【詳細・何を使って】 ✅資生堂のコスメブランドの商品を扱います。 スキンケア用品、メイクアップ用品、フレグランスなど多岐にわたるラインナップの中から提案します。 また、肌の状態を科学的に分析する肌測定器や、 メイクアップブラシ、スポンジ、コットンなどの専用ツールを使用し、 プロフェッショナルな技術でお客様の美しさを引き出します。 ✬【詳細・どれくらい】 勤務はシフト制で、実働7時間45分、休憩は80分です。 残業は月平均10時間程度と少なく、メリハリをつけて働けます。 入社後は約6ヶ月間のOJT研修期間があり、じっくりとスキルを習得できます。 また、産前産後休暇や最長3年の育児休職、小学校3年生までの時短勤務制度など、 長期的なキャリア形成を支援する制度が整っており、 ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる環境です。 ✬【詳細・誰に】 ご来店されるのは、コスメに関心の高い20代から、 長くご愛顧いただいているシニア層まで幅広い年代のお客様です。 地元にお住まいの方や、通勤・通学で利用される方が多く来店されます。 初めてコスメカウンターを訪れる方から、 美容知識の豊富な方まで様々ですが、共通しているのは 「美しくなりたい」という願いです。その想いに誠実に向き合い、 プロとしてのアドバイスを提供します。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.出勤後に朝礼を行い連絡事項や目標を共有し開店準備を整える 2.開店後は笑顔でお客様をお迎えしカウンセリングと提案を行う 3.タッチアップで商品の魅力を体験していただき購入手続きを行う 4.空き時間には商品の補充やディスプレイの整頓や清掃を実施する 5.閉店後は売上報告や翌日の準備を行いチームで協力し退勤する ✥─────────────────✥ ✬【企業規模・売上規模の安定性】 株式会社京王百貨店は、京王グループの中核を担う企業として、 長年にわたり安定した経営を続けています。 従業員数は1000名を超え、地域に根差した 百貨店として絶大な信頼を築いています。 この強固な経営基盤があるからこそ、 充実した福利厚生や安定した給与体系、 長期的なキャリア形成支援が可能となっています。 景気変動に左右されにくい安定性は、 長く安心して働き続けたい方にとって大きな魅力です。 ✬【ワークライフバランス】 社員が心身ともに健康で働けるよう、 ワークライフバランスの充実に力を入れています 。月平均残業時間は10時間程度と少なく、 仕事終わりの時間も有効に使えます。 年間休日は120日で、月8日から10日の休みに加え、 年2回の連続休日制度を利用して7日間程度の連休取得も可能です。 また、産休・育休の取得実績や復職実績も多数あり、 家庭と仕事の両立を無理なく実現できる環境が整っています。 ✬【研修制度・成長環境】 「好き」を仕事にするためのサポート体制は万全です。 入社後は約6ヶ月間のOJT研修期間を設け、接客マナーの基礎から皮膚科学、 商品知識、メイクアップ技術までを体系的に学びます。 配属後も先輩社員がマンツーマンで指導するため、 未経験の方やブランクがある方でも安心です。 さらに、eラーニングによる約600の講座や資格取得支援制度もあり、 着実にプロフェッショナルへと成長できる環境です。 ✥─────────────────✥ ✬【こんなあなたに】 「コスメが好き」「美容に関わる仕事がしたい」という純粋な気持ちを、 私たちは何よりも大切にします。 未経験であることや、ブランクがあることを理由に諦める必要はありません。 安定した京王グループの正社員として、将来への不安なく働きたい方。 結婚や出産などのライフイベントを経ても、キャリアを途切れさせたくない方。 ノルマに追われるのではなく、お客様の喜びに貢献したいと願う方。 ここは、そんなあなたが安心して長く輝き続けられる場所です。 ✥─────────────────✥

求めている人材 ✬【必須条件】 ・高校卒業以上の学歴をお持ちの方 ・コスメや美容に興味・関心がある方 ・人と会話することや喜ばせることが好きな方 ✬【歓迎条件】 ・アパレルや雑貨などの販売経験がある方 ・営業職や受付業務などの対人業務経験がある方 ・美容専門学校を卒業された方 ・ブランクがあるが社会復帰を目指している方 ・チームワークを大切にできる方 ・長期的に安定して働きたい方 ✬【関連職種】 ・化粧品販売スタッフ ・ビューティーアドバイザー ・アパレル販売員 ・ファッションアドバイザー ・エステティシャン ・美容師 ・一般事務 ・営業アシスタント ✬【関連資格】 ・日本化粧品検定1級・2級 ・JMAメイクアップ技術検定 ・認定フェイシャルエステティシャン ・コスメマイスター ・スキンケアマイスター ・色彩検定 ・カラーコーディネーター ✬【弊社が求める経験レベル】 特別なスキルや専門知識は一切問いません 。私たちが求めているのは、「お客様に喜んでいただきたい」 というホスピタリティと、新しい知識を吸収しようとする意欲です。 アパレル、事務、飲食など、全く異なる業界での経験も、 お客様とのコミュニケーションにおいて必ず活かせます。 未経験からプロフェッショナルへと成長する過程を、会社全体でバックアップします。

206-0011東京都多摩市関戸1-10-1 京王百貨店 聖蹟桜ヶ丘店 【交通手段】 交通・アクセス 京王線｢聖蹟桜ヶ丘駅｣直結

月給20万4000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万4000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給に加え、全額支給される時間外手当（残業代）や交通費（全額支給※バス規定あり）が加算されます。 賞与は年3回（6月・12月・3月）あり、3月決算賞与は業績連動です。 また、入社2年目以降は、個人の成果がダイレクトに収入へ反映される 「インセンティブ制度」への切り替えも選択可能です。 この制度では、売上実績に応じて賞与額が決定され、 年間最大120万円の支給実績があります。 安定重視か、成果重視か、あなたの志向に合わせて給与体系を選択できるのが魅力です。 【給与例】 給与例 【給与】 月給20万4000円以上 ＋賞与年3回（6月・12月・3月※3月は業績に応じて支給） ＋各種手当 （初年度想定年収：250万円～350万円※月給＋賞与＋各種手当）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり156時間40分 シフト制（店舗営業時間に準ずる） 実働：7時間45分 休憩：80分 【シフト例】 ・早番／ 9:45～18:50 ・遅番／11:35～20:40 ※上記は一例です。 店舗により多少異なります。 ★残業は月平均10時間程度！ 仕事終わりの予定も立てやすく、 プライベートの時間も大切にできます。 ★ライフステージに合った働き方を応援！ 制度が整っているだけでなく、 多くの先輩が実際に活用しています。 家庭とキャリアを両立し、 安心して長く働ける環境です。 ✅育児休職（最長3年） 子育てに専念したのち、 スムーズに職場復帰が可能です。 ✅短時間勤務（お子様が小3まで） 勤務時間を柔軟に短縮して、 無理なく働くことができます。 ✅早番固定（お子様が小6まで） 生活リズムを大切にしながら、 早番のみで勤務することも選べます。

休日休暇 週休2日制（月8～10日／交代制） 年間休日120日 ・連続休日制度（年2回、7日間程度の連休取得が可能です） ・マイプラン休日（年2日） ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得・復職実績多数） ・育児休職（最大3年間取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回 ■賞与年3回 ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■京王共済組合 ■社員割引制度（デパコスなど最大28％OFF） ■社員食堂あり ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■eラーニング（約600コース） ■時短勤務制度（お子様が小学校3年生まで） ■早番固定勤務制度（お子様が小学校6年生まで） ■女性管理職登用実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：2週間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社直後の試用期間は2週間で、給与や待遇は本採用時と変わりません。 特筆すべきは、その後の手厚い研修体制です。 入社後は約6ヶ月間にわたり、接客マナーの基礎から商品知識、 メイク技術までをじっくり学びます。 現場配属後も先輩社員によるマンツーマンのOJT指導が継続するため、 未経験の方やブランクがある方でも、 焦らず着実にプロのスキルを身につけることができます。

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• ピアスOK
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由