介護職員/通所リハビリテーション

仕事内容: 【具体的な仕事内容】 通所リハビリテーション（デイケア）における要支援・要介護高齢者様への介護業務全般 ・送迎や入浴・食事・排泄介助のほかリハビリ職や管理栄養士と連携してのレクリエーションを行います。 ※介護職員のほか看護職員、リハビリスタッフも充実しています。 ※リハビリスタッフと連携し”根拠のある介護”を意識した取り組みを実践しています。 ※変更範囲：法人の指定する業務 （定員：通所80人/日） 【先輩の声】 《介護職員》 実際に就職してみて、初めて行う業務に対し周囲からのサポートがあり職員間の協力体制がしっかりしていると感じています。職員の年齢層が幅広くアットホームな雰囲気もあり、わからないことも確認しやすい環境で助かっています。 また専門職との連携もしっかりしている印象を強く感じています。特にリハビリ職との連携により、ご利用者様一人ひとりに合った介助方法を学ぶことができ、生活リハビリを通してご利用者様の状態を維持・向上でき、徐々に笑顔が増えることでやりがいを感じています。

求める人材: 〇学歴 ・不問 〇必要な経験・スキル ・介護業務経験：あれば尚可 〇必要な免許・資格 ・介護福祉士、介護職員実務者研修修了者（旧ホームヘルパー1級）、介護職員初任者研修修了者（旧ホームヘルパー2級）：あれば尚可 ・普通自動車運転免許：必須（AT限定可）

宮城県仙台市太白区柳生57-1 介護老人保健施設葵の園・柳生通所リハビリテーション/医療法人社団葵会 勤務地: 宮城県仙台市太白区柳生字台57-1 【交通手段】 アクセス: JR「南仙台駅」から徒歩10分 「西中田2丁目バス停」から徒歩1分

月給21万4500円～33万9400円 給与: 〇基本給（月額平均）又は時間額 147,500円〜219,400円 〇定額的に支払われる手当 ・職務手当：7,000円〜15,000円 ・調整手当：15,000円〜50,000円 ・処遇改善金手当：45,000円〜55,000円 〇固定残業代 なし 〇その他の手当等付記事項 ・皆勤手当：10,000円/月 ・扶養手当

固定時間制 勤務時間・曜日: ①8:15～17:15 ②8:45～17:45 ※休憩時間：60分　　 ※時間外労働時間：なし ※年間休日数：115日

休暇・休日: ・日、その他 ・月に9〜10日の公休 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与：年2回（3ヶ月分） ・昇給：あり ・通勤手当：実費支給（上限あり：30,000円/月） ・賃金締切日：当月末日 ・賃金支払日：翌月15日 ・退職金制度：あり（勤続3年以上） ・定年制：あり（一律65歳） ・再雇用制度：なし ・育児休業取得実績：あり ・介護休業取得実績：あり ・看護休暇取得実績：あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【この求人について】 この求人は「介護キャリア」の取り扱い求人になります（運営：株式会社ライクネット） 厚生労働大臣許可番号：34-ユ-300536 介護キャリアは「日勤のみ」介護求人に特化した「完全無料」の転職支援サービス！ ・「履歴書作成」「面接対策」などのきめ細かい転職サポート！ ・「職場の雰囲気」「施設の評判」などネットに掲載できない情報も担当者から事前にお伝え可能！ ・内情をよく知る担当者のサポートで「転職の成功確率」がぐんとアップ！ 【お問い合わせの流れ】 画面下部の「応募画面へ進む」ボタンからお問い合わせください！ お問い合わせ受付後、担当者よりお電話で折り返し連絡いたします。 ※お問い合わせは24時間365日いつでもOK！ ※「ちょっと質問したい」「施設の評判が知りたい」等のお問い合わせも大歓迎！ 【社内確認用ID】 kaigocareer 1267 雇用形態: 正社員 給与: 214,500円 - 339,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給