コラボレストランやホテルなどの店舗開発

仕事内容 「アーティストとのコラボカフェ」 「大人気ゲームの世界観を具現化したレストラン」 「日本最大級の産後ケアホテル」etc…。 私たちが手がけるのは、そんなワクワクする空間ばかり。 「日常のハレの日」をつくる、新たなトレンドを一緒に生み出しませんか。 ――――――――――――――――― NSグループってどんな会社？ ――――――――――――――――― ✅"ハニートースト"といえば、 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ そう、『カラオケパセラ』ですよね◎実は、私たちが手掛けている業態のひとつなんです！ 他にも、女子会の聖地『バリアンリゾート』や、産後ケアホテル『マームガーデン』など、20業態・50ブランドを手掛けています！ ✅常に"目新しい"サービスを！ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 推し活を全力サポートする『推し会プラン』や、リモートワークや友人同士でDVD鑑賞に使える『歌わないカラオケ』…。 時代を反映したサービスを提供し、SNSやテレビなどメディアでも話題を呼んでいます！ ▼プレスリリース情報 https://www.nsgrp.co.jp/topics/press/ ✅社員を全力で推しています!! ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 毎年5連休以上の長期休暇を取得できる『休日制度』に、年間約"100万円"相当をかけている福利厚生などなど… スタッフ一人ひとりのライフワークバランスを大切にできる、環境づくりにも力を入れています。 ――――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――――― ★物件選定から建物完成まで、設計・プランニングを担当 建物を⼀棟まるごと買い取り、ブランドコンセプトから考えることも！ オーナーや責任者と物件選定から携わり、収益が見込めるかを踏まえて、どんな施設にするかの企画を立案します。 アイデア次第で、手掛けた施設が話題の人気店になるチャンスも◎ ＜具体的には＞ ・店舗企画／コンセプトの立案 ・設計／デザイン └ブランドコンセプトをどう反映するかなど ・施工準備 └予算～業者選定、オーナーや事業部責任者との調整 ・工事監理 └現場での進捗確認、各種調整、品質管理 ・予算管理や行政対応 など ＜工期について＞ ●新店：約2年（年間5～7件） ●大幅リノベ：約1年（年間7～8件） └内装の改修工事だと半年ほど。 ╭━━━━━━━━━━╮ 社員インタビュー ╰━━━━━━━━━━╯ ライフイベントの変化に合わせて、働き方を選べるのもこの会社で働く魅力だと思います。 ハードワークだった前職に比べ、比較的休みも取りやすく、家族で使えるような福利厚生も沢山あるので、自分だけでなく家族も喜んでます！ 仕事のやりがいにおいては、「トレンドのある空間を作り上げる」、「お客様が楽しまれている姿を見られる」こともありますが、実は家族からの理解度が高いところも、今の仕事を気に入っている理由のひとつなんです（笑） （設計職／Mさん）

求めている人材 ★設計・プランニングの実務経験がある方の募集です！ ＜必須＞ ＊設計・プランニングの実務経験をお持ちの方 ＊VectorworksなどCADの使⽤経験 ＜歓迎＞ ＊二級建築士以上or二級施⼯管理技士以上をお持ちの方 └勉強中・勉強していた方もOK◎ ＊リーガルチェックの知識 ＜こんな方にもぴったり＞ ・ゲーム、アニメ、音楽、サブカルなどの世界観を形にしたい方 ・メディアにも取り上げられる自慢できる仕事がしたい ・特定の業界でなく、多様な業界の設計に携わりたい ・店舗開発の企画、コンセプト作りから携わりたい ・規模の大きな仕事を手掛けたい

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

160-0021東京都新宿区歌舞伎町2-4-10KDX東新宿ビル7F 株式会社NSグループ 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄副都⼼線／⼤江⼾線「東新宿駅」より徒歩30秒

年俸450万円～600万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 324万2784円 〜 474万2784円 固定残業代：あり 1年あたり125万7216円（固定残業時間：1年あたり300時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・年齢・能⼒などを考慮し決定します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 10:00〜19:00（実働8時間）

休日休暇 完全週休2⽇制（シフト制） ※⽉8⽇以上休み ＜休暇制度＞ ・季節休暇（8⽇間／年） ※10連休にするなど、取得⽅法は自由に選択可能。 ・アニバーサリー休⽇ ・特別休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給/昇格年2回（360度人事考課システム） ・決算賞与年2回 ※業績による ・交通費全額支給 ・入社祝い金（当社規定による） ・企業型年金・401K（確定拠出年金） ・社員寮（条件あり） ・定期健康診断 ・退職金制度 ・育児休暇取得推進 ・社員紹介制度 ・引越し支援制度（規定有） ・バリ島研修旅行（豪華5つ星ホテルに滞在／条件有） ・健康飲料プレゼント（野菜ジュース、豆乳、アマニ油等／年4回配送） ・再雇用制度（無期雇用から、契約社員またはアルバイトなどの有期雇用） ・インフルエンザ予防接種費用補助（3,000円まで） ・独立支援制度（ニュートンサンザ大学） ・社内転職制度 ・無料弁護士相談 ・無料介護サポート相談 ・自社レストランなど50％OFF社割 ・保育園サポート（自社運営施設／他園紹介） ・年1回系列リゾートホテルへ無料宿泊ご招待（伊豆・京都・大阪） ・保養所（群馬県水上・静岡県熱海） ・七五三フォトスタジオ撮影

試用期間あり 試用・研修期間： 6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 駅ナカ
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 服装自由
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 入社祝い金あり
• 髪型・髪色自由