全国シェア率トップクラス・TOTO製品のメンテナンススタッフ

仕事内容: 業界TOPクラスのTOTO専属代理店で 年間1万件以上の対応実績 越谷エリアトップクラスの需要のもと、 これまで以上のキャリアアップが目指せます。 ●目指せるプロへの道！安心のサポート体制 生活に欠かせない「水まわり」のトラブルを 解決するお仕事です。 「難しそう…」と思うかもしれませんが、 最初から一人でお任せする事は絶対にありません！ ●マンツーマンのバディ制 慣れるまでは、先輩スタッフが常にすぐ横で しっかりサポート！独り立ちできるまで 決して放置しません。 ●できることから少しずつ まずは簡単な対応や、 道具の名前を覚える事からスタート。 あなたのペースに合わせて、少しずつ 業務の幅を広げて行けば大丈夫です。 ●チーム全体であなたをフォロー！ スマートグラス遠隔支援体制も導入 困ったときはインカムやスマホで すぐに相談できる環境が整っています。 会社全体であなたをプロへと育てていきます。 ～仕事の流れ～ [1]お客様先を訪問・お困りごとの聞き取り ↓ [2]不具合が起きている箇所の点検・診断 ↓ [3]その場で対応できるものは修理を実施 ※大規模修理や交換が必要な場合は専門部署に手配 その場で解決できない複雑な修理・交換は、 専門の部署にトスアップすればOK！ あなたには、目の前のお客様に寄り添うことを 第一にサポートをお願いします。 ※1回で解決できない場合は複数回訪問します 時には一度で解決しないこともありますが、 その場合には「一度持ち帰って確認します」など、 素直に伝えてもらって大丈夫です。 時には何度かお伺いすることもあります。 ↓ [4]作業終了 仕様や取扱に関する説明を行い任務完了！ 先輩たちが一番輝く瞬間！ 作業が終わり、お客様から 「ありがとうございました！ 本当に助かりました！」 と、笑顔で言って頂けたとき それまでの緊張や疲れは一気に吹き飛びます♪ 水まわりのトラブルは、お客様にとって 「一刻も早くしてほしい」大ピンチ。 だからこそ、 解決したときの感謝の重みが違います。 【現役の先輩スタッフの声】 ◆「ヒーローになった気分を味わえます！」 水が溢れてパニックになっていたお客様のもとへ 駆けつけてパッと直したとき、 「本当に救世主に見えました！」 と言って頂けました。 自分の技術がその場で誰かをダイレクトに救える。 この達成感は他では味わえません。 （26歳　入社2年目・Aさん　前職：現場監督） ◆「お茶の一杯、言葉の一つひとつ宝物です」 直した後に『本当にありがとう』と 温かいお茶を出してくださる方も多く、 人の温かさに触れられる仕事だと 日々実感しています。技術だけでなく、 人としても成長出来る気がします。 （33歳　入社4年目・Bさん　前職：スポーツインストラクター） ～入社後の流れ～ ・入社後~１カ月 OJT研修 先輩社員と同行し、 どのような仕事なのかを学びます。 ・2か月~3カ月後 TOTOのオンライン新人研修 （1週間)＋実技研修（1週間） オンライン研修では製品の構造や知識を学びます。 実技研修は東富士にあるTOTO研修施設で 製品の分解組立を反復して行います。 ・４ヶ月〜６ヶ月 OJT再研修 オンライン研修及び実技研修で学んだ事を 実際の現場で仕事の流れや作業を実践的に レクチャーします！まずは約半年後の 独り立ちを目指して頑張りましょう。 もちろん、半年を過ぎた後でも不安な作業が あれば、いつでも先輩が同行してフォローします！ 焦らず着実にスキルを身につけられる環境です。 ＜経験・スキルを活かせます＞ 水道などの設備工事の経験をお持ちの方は 即戦力として活躍していただけます！

求める人材: 意欲ある方を積極採用！ ●学歴不問（第二新卒歓迎） ●経験・スキル不問 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ★私たちが未経験者を採用する理由 経験者を採用すれば、 すぐに仕事を任せられるかもしれません。 しかし、私たちは それだけを採用基準にしていません。 仕事に対する姿勢、 お客様を大切にする気持ち、 素直に学ぶ姿勢。 こうした部分を大切にし、 未経験からも長く活躍できる人材を 育てたいと考えています。 技術は、経験を積むことで身に付けられます。 だからこそ、入社時点の能力だけで判断せず、 これからの成長に期待した採用を行っています。 経験がないことは、ハンデではありません。 これから技術を身につけ、 会社と一緒に成長していきたい方をお待ちしています。 ＜活かせる経験・スキル＞ ●販売サービスや営業などでのコミュニケーションスキル ●水道工事など水まわりに関する知識（年数不問）があれば優遇 ＜経験者は前職給与を考慮＞ 水まわりの工事や修理、ユニットバスの解体、 組立等の経験をお持ちの方

月給24万5000円～30万円 給与: 月給24万5,000円～30万円 ＋奨励金＋諸手当＋賞与3回 ※経験・能力・資格など考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※上記には、固定残業手当(14時間分/22,500円以上)を含みます。 超過分は別途手当を支給いたします。 ★未経験でも入社1年目から年収400万円以上も可能！ 新人への期待も込めて、しっかり収入として還元！ 圧倒的な事業の安定基盤のもと、 社員を育てる環境が整っているため高収入が実現します！ ※2025年に人事評価制度を導入。 仕事への取り組み姿勢や人物像を評価して 給与に反映しています。 《年収例》 年収680万円 ／ 営業所長職 経験6年 ／ 月給41万円＋賞与＋奨励金＋諸手当 年収560万円 ／ メンテナンス職経験2年 ／ 月給33万円＋賞与＋奨励金＋諸手当 年収400万円 ／ メンテナンス職経験1年（未経験入社） ／ 月給28万円＋賞与＋奨励金＋諸手当 ★初年度：330万円～500万円 ★従業員平均年収：514万円！

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00（実働8時間） ※1年単位の変形労働時間制（週平均40時間） ※月平均の残業は20～30h程度です ◆業務効率化を進めており、 無理な残業はありません。 仕事帰りの時間も大切にしていただけます。 ◆業務の繁閑に応じた柔軟な働き方を整えるため、 制度上は1年単位の変形労働時間制を採用 していますが、日々のベースとなる 基本の勤務は固定労働です。

休暇・休日: 【休日】 完全週休2日制（日曜、他の曜日） 毎月20日までに翌月のお休みを決めます。 休日は選べるので平日に休みたい時や 連休等、プライベートに合わせて リフレッシュしてください！ 【休暇】 GW休暇（2025年度　6連休取得者多数） 夏季休暇（2025年度　8連休取得実績あり） 年末年始休暇（2025年度　6連休取得者多数） 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 ※それぞれGW・夏季・年末年始の長期休暇は交代で取得します。 ※事前に申請すれば、土日休みにするなど、連休にすることも可能です！ 家族や趣味の時間も大切にしてくださいね！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【昇給】年1回（5月） 【賞与】年3回（6月、12月、4月） 試用期間(6か月) ※試用期間中は扶養手当支給無し 通勤手当 残業手当 技術手当 役職手当 資格手当 人材紹介手当 扶養手当（1人／月5,000円） 各種社会保険完備 マイカー通勤可(越谷のみ) 入院・慶弔・災害見舞金など 出産・結婚祝い金 誕生日お祝制度 社内表彰あり 制服貸与 営業車貸与 PC・携帯電話・タブレット端末貸与 工具貸与 ★会社負担で資格取得可能★ 電気工事士の取得費用を会社が負担！ ※実際に作業を行うには資格も必要になってきます。 さらに、TOTOの新製品研修の受講や 取引先であるTOTOメンテナンスとの 打ち合わせを通じて専門知識も得られます！

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：期間中は扶養手当なし、その他同条件

その他: あなたの成長が会社の成長にも繋がる！ さらなる成長・事業拡大を目指すため サービススタッフ拡充による募集です！ 住宅設備大手メーカーである 「TOTO」の正規パートナーである当社。 主にトイレ・バス・キッチンなどの 修理やメンテナンスなどを担当しています。 年間10,000件にもおよぶ案件に携わり、 数多くのお困りごとを解決してきました！ 今後は現在のアフターサービスだけではなく、 リフォーム等の領域への事業拡大を目指しています。 会社のさらなる成長のため、あなたも一員として 一緒に成長していきましょう！ 雇用形態: 正社員 給与: 245,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給