電気工事士(経験者)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気インフラ計画、職人/現場作業員 電気工事の経験を、次は「収入アップ」につなげませんか？ 木村電気工事株式会社では、電気工事の実務経験1年以上の方を募集しています。 月給30万円～35万円からスタートし、資格手当や昇給、賞与など、これまで身につけてきた経験・技術を活かしながら収入アップを目指せる環境です！ 【木村電気工事株式会社のおすすめポイント】 ✅月給30万円～35万円！経験・スキルを考慮 ✅昇給年1回＆賞与年2回（2年目以降） ✅資格手当あり！第一種・第二種電気工事士などを活かせる ✅一人前になれば基本的に直行直帰OK ✅資格取得支援制度あり！さらに技術を磨ける ✅単身者向け寮完備＆転勤なし 「経験者として転職するなら、今まで培った技術をちゃんと活かしたい」 そんな方にも注目してほしいのが、当社の仕事です！ 【経験を活かして、さらに上を目指せる！】 ⭐️資格が収入につながる 第二種電気工事士は月10,000円～、第一種電気工事士は月20,000円～など資格手当を用意。 すでに持っている資格を活かすことはもちろん、資格取得支援制度を利用して次の資格を目指すこともできます！ ⭐️実績に応じて収入アップを目指せる 昇給は年1回、賞与は年2回（2年目以降）。業績に応じて決算賞与もあります。 ⭐️一人前になれば社用車を1人1台貸与 一人前になった後は専用の社用車を貸与し、基本的に現場への直行直帰が可能です。 ⭐️創業50年以上の電気工事会社 岐阜市を拠点に、名古屋市・岐阜市を中心とした周辺エリアでさまざまな電気工事を手掛けています。 では、実際にどんな現場で経験を活かせるのか？ 【実際の仕事内容は？】 ビル・マンション・店舗・商業施設・公共施設などの新築・改修工事における電気設備工事を担当します。 具体的には、 ・一般電気設備工事 ・受変電設備 ・電灯コンセント設備 ・架空線、地中線設備 など。 一宮市給食センター、名古屋第一地方合同庁舎、岐阜県庁舎行政棟、ららぽーと東郷、名古屋テレビ塔全体改修、名古屋パルコ7階改修工事などの施工実績があります。 【この仕事のおすすめポイント】 ✅新築・改修の両方の経験を活かせる ✅ビル・マンション・商業施設・公共施設などの工事に携われる ✅配線・配管・機器取付など、これまで培った現場経験を活かせる ✅資格取得支援を利用して、さらに技術を磨ける 「今まで電気工事をやってきた。この経験を次の会社でも活かしたい」 そんな方なら、これまで身につけてきた知識や技術が今回の仕事につながります！ 【こんな人におすすめ】 ✅電気工事の経験を活かして転職したい方 ✅経験・資格を収入につなげたい方 ✅第一種・第二種電気工事士の資格を活かしたい方 ✅新築・改修工事の経験を活かしたい方 ✅さらに資格や技術を身につけたい方 電気工事士として働いてきた方はもちろん、電気設備工事の現場で経験を積んできた方にも、その経験を活かせる仕事があります。 【こんな経験がある方歓迎】 ・電気工事士としての現場経験 ・電気設備工事での配線、配管、機器取付経験 ・ビル、マンション、店舗などの新築工事経験 ・建物や施設の改修工事経験 【求める人材】 必須となるのは、電気工事の実務経験1年以上です。 学歴は問いません。 第一種電気工事士・第二種電気工事士などの資格をお持ちの方や、電気設備工事、新築工事、改修工事などの経験がある方は、その経験・資格を活かせます。 「転職するなら、これまでの経験を無駄にしたくない」 「電気工事士として、もっと収入アップを目指したい」 「さらに資格を取って技術を磨きたい」 そんな次のステップを考えている方をお待ちしています！ 【応募前によくあるQ&A】 Q.電気工事士の資格がないと応募できませんか？ A.必須条件は「電気工事の実務経験1年以上」です。第一種・第二種電気工事士などの資格をお持ちの方は資格手当の対象となります。 Q.入社後はすぐに現場へ行きますか？ A.現場配属前に1～2日の安全教育があります。 Q.今までの電気工事経験は活かせますか？ A.電気設備工事をはじめ、配線・配管・機器取付、新築・改修工事などの経験を活かせます。 Q.さらに資格を取得できますか？ A.資格取得支援制度を用意しています。現在の経験を活かしながら、さらに資格・技術を身につけたい方にも適した環境です。 Q.経験を収入アップにつなげられますか？ A.給与は月給30万円～35万円で経験・スキルを考慮して決定します。資格手当、年1回の昇給、2年目以降は年2回の賞与もあります。 Q.将来的に直行直帰はできますか？ A.一人前になった後は専用の社用車を貸与し、基本的に直行直帰が可能です。

求めている人材 必須条件 ・電気工事の実務経験1年以上 ・学歴不問 活かせる資格・経験 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・電気工事、電気設備工事の経験 ・配線、配管、機器取付の経験 ・新築工事、改修工事の経験 ・普通自動車第一種運転免許 ・一級電気工事施工管理技士など 経験を活かして収入アップを目指したい方、電気工事士としてさらに資格・技術を磨きたい方におすすめです。

月給30万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給30万円～35万円 ※経験・スキルを考慮して決定 ・昇給年1回 ・賞与年2回（2年目以降） ・業績に応じて決算賞与あり ・通勤手当（規定あり） ・家族手当：扶養家族1人当たり5,000円～ ・調整手当：5,000円～ ・第二種電気工事士：10,000円～ ・第一種電気工事士：20,000円～ ・一級電気工事施工管理技士：10,000円～ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間3ヶ月 給与・待遇の変更なし 現場配属前に1～2日の安全教育があります。 【給与例】 給与例 年収480万円／4年目・20代前半・資格取得者 年収600万円／6年目・30代前半・電気工事経験者

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:00～17:40 実働8時間／休憩100分 残業は月平均20時間程度です。現場の進捗により多少前後する場合があります。 記載の勤務時間は現場での実作業時間で、直行直帰のため現場までの移動時間は含みません。

休日休暇 週休2日制（土日休み） 年間休日108日／会社カレンダーによる ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（法定通り） 現場により休日出勤の場合がありますが、休日出勤は事前相談となります。 慣れるまでは完全週休2日制でOKです。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・単身者向け寮完備 ・退職金制度（入社3年後以降） ・マイカー通勤OK ・駐車場完備 ・転勤なし ・社内イベントあり（BBQ大会など） ・一人前になれば専用社用車を1人1台貸与 ・一人前になれば基本的に直行直帰OK

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間3ヶ月 給与・待遇の変更なし 現場配属前に1～2日の安全教育があります。

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上
• ひげOK
• 髪型・髪色自由