訪問看護ステーションの管理者

仕事内容 ■□■――――――――――――――■□■ ＼夜勤からのキャリアチェンジを応援！／ ――規則正しい生活×年収維持×マネジメントに挑戦 ■□■――――――――――――――■□■ ＼ここがポイント／ ■ 夜勤からの解放！日勤でゆとりある毎日を 勤務は【9:00～18:00】の安定シフト！ 夜勤がないから心にも体にも余裕を持てます。 週休2日で、家族時間もしっかり◎ ■ 経験とスキルをしっかり評価！安定の高待遇 月給【36万円～】＋各種手当充実。 夜勤なしでも安定した収入◎ あなたの経験を正当に評価します。 ■ 病棟経験を活かしてチームを支える 現場をまとめ、仲間を育てる役割。 頼れる専門職と一緒に連携しながら、 安心して働ける環境です。 ■ 一緒に“もっと良い職場”をつくりましょう 意見を言いやすい温かい雰囲気。 みんなで支え合いながら前進。 あなたの声が力になります。 ■□■――――――――――――――■□■ ＼お仕事内容／ 【1】お任せしたいお仕事 「治す」だけでなく「支える」ことに やりがいを感じる方にぴったりの環境です ＜具体的な業務＞ ● 心に寄り添う 不安や悩み、 対人関係のことなど、心のケアを重視しています。 ● 生活リズムを整える 睡眠や食事、運動など、 無理のない生活作りを一緒に考えます。 ● 体調の管理 バイタルチェックや服薬の管理、通院の相談など。 ● その他の業務 ご家族への相談支援 社会復帰に向けたサポート 主治医や関係機関との連携 訪問記録の作成 など 慣れてきたら、管理者業務もお任せします！ 例） ・訪問看護計画書作成、 ・関係業種との連携 ・スタッフのシフト作成・管理 ・スタッフマネジメント など ■□■――――――――――――――■□■ 【訪問看護 縁（えん）について】 大切にしているのは「傾聴」と「寄り添い」 私たちは、 利用者様お一人おひとりの 「その人らしさ」を何よりも大切にしています。 病気を見るだけでなく、 その人の人生や不安に耳を傾けること。 困ったときに、 ふと思い出してもらえる「頼れる存在」でありたい。 そんな想いで、日々訪問を行っています。 すべての人たちが、より良い人生を送れるように。 私たちと一緒に、心のかよう看護を届けませんか。 ＼スタッフの主な通勤エリア／ ・練馬区・中野区・板橋区・豊島区 などから電車で通うスタッフが中心◎ ・埼玉県和光市などからも アクセスしやすい好立地です。 ■□■――――――――――――――■□■

応募資格 【応募条件】 ・正看護師 ・精神疾患を有する者に対する訪問看護 もしくは看護師経験を1年以上有する者 ・精神保健福祉センターまたは保健所等における 精神保健に関する業務経験を1年以上有する者 ・国、都道府県または医療関係団体等が主催する 精神科訪問看護に関する研修を修了している者

176-0002東京都練馬区桜台5丁目14-5 株式会社メディホム　 訪問看護セカンドホーム/絆 consultation support office 勤務地 〒176-0002 東京都練馬区桜台5丁目14-5 【交通手段】 最寄り駅 練馬駅 アクセス 練馬駅から徒歩8分

月給36万円以上 給与 月給 360,000円〜 上記の詳細 基本給：290,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：20,000円 ・管理者手当：50,000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・処遇改善手当 ・緊急手動手当 ・祝日出勤手当 ・時間外手当 ・立替経費（移動交通費、駐輪場代金など） ・皆勤手当：10,000円 ・住宅手当：10,000円 ・通勤手当：上限20,000円 ・昇給：年1回（業績による） ・賞与あり（業績による） 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：※試用期間：6か月 ┗試用期間中の雇用形態は契約社員となります。

シフト制 勤務時間 ・09:00～18:00（休憩60分） 【休日・休暇】 ・シフト制 ・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・年次有給休暇（法定通り） ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 有資格者歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 住宅手当あり 社会保険完備 研修あり

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：※試用期間：6か月 ┗試用期間中の雇用形態は契約社員となります。

職種 看護職 雇用形態 職業紹介（契約社員） 【福利厚生】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・正社員登用あり ┗入社半年後、社内判定会議を経て正社員採用への可能性あり ・立替経費（移動費、駐輪場代金など） ・定期健康診断 ・スマホ貸与

• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期休暇あり