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正社員
社会福祉法人 夢工房
〒659-0021兵庫県芦屋市春日町
年俸368万円~379万円
仕事内容 | 仕事内容 万全の人員体制。だから、ここは前の園より働きやすかった。 認定こども園夢咲で 正社員保育士を募集します。 0歳から5歳まで、75名の 子どもたちが通う認定こども園です。 「見学の時、職員の数が十分足りている印象を持ち、 ここならしっかりと安全・安心を守りながら 子どもと同じ目線で保育ができそうだ と感じたことを覚えています。」 と話す先輩社員。 当園に転職してから、人生が変わったとのこと。 \先輩先生に聞きました!/ 夢咲で働く「本当のところ」 ==================== 『担当制だから、成長の瞬間を逃さない』 ==================== 当園は乳児も「担当制」を取り入れているので、 一人ひとりとじっくり向き合えるのが魅力です。 昨日までお喋りできなかった子が、 一生懸命に私の名前を呼ぼうとしてくれる……。 そんな感動の毎日に、やりがいを実感しています。 自慢の美味しい給食や、思い切り体を動かせる 広いホール・園庭も、子どもたちと一緒に楽しんでいます! ==================== 『アイデアが形になる、マイク作りの思い出』 ==================== 最初は「活動内容を考えられるかな」と不安でしたが、 先輩に相談したり真似したりするうちに、 自然とアイデアが湧くようになりました。 先日は、木の棒を持って歌う子どもたちの姿を見て「 「マイマイクを作ろう!」と思いつき、ペーパーの芯で制作。 一人ひとり装飾して完成させた時の、あの子たちの弾ける笑顔は宝物です。 ==================== 『罪悪感ゼロ!リフレッシュ休暇で宮古島へ』 ==================== 以前の園では連休なんて夢のまた夢でしたが、 ここではリフレッシュ休暇を利用して、 思い立って3日間の宮古島旅行へ! 社員もパートも垣根なく仲が良く、 「お互い様」という文化が根付いているので、 休みを取ることに罪悪感がありません。 心からリフレッシュできるから、 また笑顔で保育に向き合えるんです。 ここが魅力!夢花保育園で働くポイント 当園では、保育士が安心して長く働けるよう、 待遇面を充実させています。 【1】「休み」が本当に取れる環境 年間休日は120日以上! (法定休日117日+推しごと休暇3日+リフレッシュ休暇等) 有休とは別に付与される休暇があり、 気兼ねなく旅行(宮古島や海外など)を楽しむ職員が多数います! 【2】残業ほぼなし・持ち帰りゼロ 連絡帳アプリの導入で事務作業を効率化。 残業は月平均2時間以内で、 仕事は勤務時間内に終わらせるのが園の方針です。 【3】手厚い給与と福利厚生 賞与は年3回(昨年度実績4.2~4.8ヶ月)支給。 住宅手当や扶養手当など手当も充実。 入社2年目には年収420万円の方も。 他にも ■産休育休の取得率は100% など 職員が長く働ける環境を整えています。 園長メッセージ:あなたの「やりたい」が、子どもの笑顔になる。 教えられたことをこなすだけではなく、 子どもたちのために自分で考え、行動できる方を応援したい。 私たちはそう考えています。 当園では、日々の基礎的な保育を軸にしながら、 職員の「やってみたい!」というアイデアを積極的に取り入れています。 行事の担当も挙手制。上司やチームが全力でサポートしますので、 失敗を恐れず、あなたの理想とする保育をぜひ形にしてください。 自ら主体となって動く経験は、保育士としての大きな成長に繋がると自負しています。 職場には新卒から60代まで幅広い層が揃っており、 雇用形態の垣根を越えて皆仲が良いのが自慢です。 若手同士で趣味の話に花を咲かせることもあれば、 ベテランから保育の知恵を学ぶこともできる。 そんな温かな空気が流れています。 「ここで働いてよかった」と思える場所を、 私たちは全力で整えて待っています。 まずは一度、見学にいらしてください。 緑豊かな園庭で子どもたちがのびのびと過ごす姿、 そして職員たちの柔らかな表情を感じていただけるはずです。 仕事内容と効率化の取り組み 0~5歳児の幼児教育・保育をお任せします。 【主な業務内容】 ■年齢別クラスでの保育業務 ■子どもたちの生活サポート(食事・着替え・排泄など) ■遊びや活動の企画・実施 ■保護者対応(連絡帳はアプリで管理) ■行事の企画・運営 ■保育記録の作成 【クラス構成】 ■0歳児:9名 ■1歳児:10名 ■2歳児:10名 ■3歳児:12名 ■4歳児:17名 ■5歳児:17名 ≪効率化の取り組みと職場環境≫ 【ICTの活用】 連絡帳はアプリ管理。 出欠連絡も保護者がアプリで行うため、 朝の電話対応や手書きの負担を大幅に削減。 【残業月平均2時間以内】 持ち帰り仕事もゼロ。 業務時間内に終わらせるよう、 職員同士で協力し合っています。 【主体的な環境設定】 モンテッソーリ教材やアトリエを完備。 一斉保育ではなく、子どもが自分で遊びを選べる 環境作りを大切にしています。 |
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求めている人材 | 資格 ≪必須≫ ■保育士資格 ■幼稚園教諭資格 ≪経験不問・経験者歓迎≫ 実務未経験、ブランクがある方もOK◎ クラス担任の経験がある方は、 そのスキルを存分に活かしていただけます。 \こんな方を歓迎します/ ■小規模園から大規模園へステップアップしたい方 ■前の園では休暇が取りにくかった方 ■給与・賞与を重視して転職先を選びたい方 ■人間関係が良好な職場で働きたい方 ■パート保育士から正社員を希望される方 ■企業内保育・病院内保育の経験を活かしたい方 ■子育てと両立しながら働きたい方 ■やりたい保育を実現したい方 ★正社員として安定して働きたい方 ★ワークライフバランス重視の方 ★待遇面を重視する方 ★経験を活かしてキャリアアップしたい 「前の園では考えられなかった待遇」が、 ここにあります。まずは見学にいらしてください。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 新卒から60代のパートまで 幅広い年代がいるので、色んな人に相談できます。 常勤職員は20代・30代が中心で、 年代が近いから雑談で盛り上がることも多いです。 ライブ等趣味の話で盛り上がることもしばしば(笑)。 休みの日にお土産を買ってきてくれる職員もいて、 本当に温かい職場です。 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 長く働ける 力仕事が少ない 決められた時間できっちり 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント 力仕事が少ない |
勤務地 | 〒659-0021兵庫県芦屋市春日町21番8号 幼保連携型認定こども園 夢咲/社会福祉法人 夢工房 勤務地備考 〒659-0021 兵庫県芦屋市春日町21番8号 【交通手段】 アクセス 阪神本線/阪神なんば線 打出徒歩約7分、阪神本線/阪神なんば線 香櫨園徒歩約12分、JR東海道本線 さくら夙川徒歩約17分 |
給与 | 年俸368万円~379万円 給与 年俸制 368万円~379万円 (一律手当を含む) ≪初任給≫※経験に応じて加算有 ■短大・専門校卒 月給24万4,300円(年収:368万円~) ■4年制大学卒 月給25万1,400円円~(年収:379万円~) 【うち一律手当】 ・地域手当:1万円 ・資格手当:1万2,000円 ・特別需給加算:1万円 ・処遇改善臨時加算:2,000円 ・経験加算臨時手当:2,000円 ・延長保育手当:1,000円 ・臨時特定手当:9,000円 ・業務推進手当:2万円 【下記、追加手当は条件に応じて別途支給】 ・通勤手当(上限4万5,000円/月) ・住宅手当あり(上限3万円/月) ・扶養手当あり ■賞与年3回:4.2ヶ月分~4.8ヶ月分 (昨年度実績) ■昇給年1回 交通費:交通費支給 電車・バス通勤の方多数◎ 車・バイク・自転車通勤OK! ※駐車場は自己確保・自己負担 【給与例】 給与例 ≪年収例≫ 入社2年目 保育士さん ⇒年収400万円 (月給27万円※一律手当含む +賞与+別途手当) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 実働時間:8時間/日 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ≪平日≫ 7:00~20:00 ≪土曜≫ 7:00~18:00 実働8時間シフト制(1時間休憩) <勤務シフト例> 07:00~16:00(内休憩1時間) 08:00~17:00(内休憩1時間) 09:00~18:00(内休憩1時間) 10:00~19:00(内休憩1時間) 11:00~20:00(内休憩1時間) ◆残業ナシ・持ち帰り仕事もナシで帰宅◎ 残業はほとんど無し!月平均2時間以内◎ ⇒連絡帳アプリの導入など 業務効率化にも力を入れ、 社員のプライベートとの 両立を応援しています! |
休日・休暇 | 休日 ★年間休日120日 (法定休日117日+推しごと休暇3日) 【休日休暇制度】 ■年次有給休暇:入職時付与(10日) ■特別有給休暇/リフレッシュ休暇(3~5日) ■看護・介護休暇あり ■産前・産後休暇・育休あり →取得実績多数 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・賞与あり ・昇給あり ・住宅手当あり(社宅制度あり) ・扶養手当あり ・通勤手当あり ・勤続一時金 (満3年で3万円、満5年で5万円、 満10年10万円、以降5年毎に10万円) ・退職共済制度加入(退職金あり) ・再雇用制度あり ・福利厚生クラブ加入 (各種割引、動画サブスク加入など) ・定期健康診断 (女性がん検診の費用負担も有り) ・インフルエンザ予防接種一部費用負担有 ・親睦会費用負担有 ・オンラインカウンセリング実施 ・その他自治体の処遇改善補助金積極活用 ・社会保険完備 ・研修制度あり ・敷地内禁煙 ・服装自由(動きやすい服装) ⇒私服での勤務でリラックスしてお仕事◎ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
その他 | その他 職場見学可、面接1回 【ブランド名】 幼保連携型認定こども園 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス (1)応募 3営業日以内に担当からご連絡いたします。 メールまたはお電話でご連絡しますので ご確認よろしくお願いいたします。 ≪電話≫078-381-8695 ▼ (2)面接:1回 職場見学も可能◎ お気軽にお問い合わせください! ▼ (3)内定 ※面接時に履歴書をご持参ください。 ※面接日時、勤務開始日はご相談に応じます。 ※応募~内定まで、最短14日程度でご案内しています。 【問合せ先について】 問合せ先:078-381-8695 |
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社名 | 社会福祉法人 夢工房 |
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事業内容 | 保育・幼児教育 |
本社所在地 | 兵庫県芦屋市東芦屋町6番10号 |
代表者 | 滝澤功治 |
企業代表番号 | 0797239610 |
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自分時間と1人1人の子供を大切にできる 認定こども園の保育士
社会福祉法人 夢工房
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