医療事務職員

藤本病院 求人概要 藤本病院：医療事務職員/正社員 年間休日116日♪賞与年2回＆昇給あり◎託児所完備◆採用強化中！【寝屋川市、病院・医事課、寝屋川市駅、医療事務、正職員】 職種 医療事務職員 所在地 〒572-0838 大阪府寝屋川市八坂町2-3 給与 月給18万4000円～22万5000円 ※月給に職務手当3万3000円～4万4000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 年間休日116日♪賞与年2回＆昇給あり◎託児所完備◆採用強化中！【寝屋川市、病院・医事課、寝屋川市駅、医療事務、正職員】 賞与年2回支給＆昇給・退職金制度あり★人気求人◎京阪本線「寝屋川市駅」徒歩5分で通勤しやすい！医事課で働く正職員の医療事務職員スタッフさんを採用中◆ 職種 医療事務職員 仕事内容・PR ★*:･’ﾟ* 【藤本病院】正職員・医療事務職員募集！ *:･’ﾟ★ ★*:･’ﾟ* こんな方にオススメ *:･’ﾟ★ ◎資格は問いません！ ◎新卒～60代のベテランまで幅広く在籍し、子育てと両立しているスタッフも多数！ ★*:･’ﾟ* スタッフの声 *:･’ﾟ★ ◎スタッフ同士の距離が近く、雰囲気がいいので長く続けられそうです！ ◎とにかく明るく、いつもどこからか笑い声が聞こえてきます！ ◎休日の希望が通りやすく、子どもの行事にも参加ができるのが嬉しいです！ ※意見が出しやすく、詰所会等では業務改善に取り組んでいます。 ★*:･’ﾟ* 藤本病院 *:･’ﾟ★ 京阪電車「寝屋川市駅」徒歩5分またはバスで「八坂本通」「八坂神社前」停留所からすぐ。 病棟の増改築により、綺麗になった病院。駅前なので賑やかで便利な立地です。 お寿司屋、もつ鍋屋、銀行、神社など。また、近くにはスーパー、バスでイオンモールにも行けるので買い物に便利！ ≪基本理念≫ 「ありがとう おかげさま 嬉しい縁を 医療でつなぐ」を看護を通して実践し、地域社会に貢献しています。また、年齢を重ねても息長く働き続けていただける職場づくりが大切だと考え「優しさ」や「思いやり」は患者様だけでなくスタッフにも向けられています。 ★*:･’ﾟ* 仕事内容 *:･’ﾟ★ 医事課での医療事務業務をお任せします。 ◎デスクワーク ◎レセプトチェック ◎各種書類作成 ◎受付・会計 ◎電話対応 ◎簡単なパソコン入力 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 内科、消化器内科、外科、整形外科、産婦人科、麻酔科

必要資格 資格不問 ※経験者優遇

受動喫煙対策 敷地内禁煙（敷地外に喫煙室あり） 従業員数 280人 病床数 148床

〒572-0838大阪府寝屋川市八坂町2-3 藤本病院 勤務先情報 施設名 藤本病院 所在地 〒572-0838 大阪府寝屋川市八坂町2-3 【交通手段】 最寄駅 京阪電車「寝屋川市駅」より東へ徒歩5分＜アドバンスロード商店街沿い＞、または、 京阪バス≪八坂本通≫下車すぐ目の前、または、京阪バス≪八坂神社前≫下車徒歩2分

月給18万4000円～22万5000円 給与 月給18万4000円～22万5000円 ※月給に職務手当3万3000円～4万4000円を含む ※経験・能力により異なる

シフト制 勤務時間 8:30～17:00を基本とする実働7.5時間のシフト制 休憩60分 8:00～16:30や12:30～21:00などの時差勤務の可能性あり

休日・休暇 年間休日116日 月9日休み(シフト制) 有給休暇（法定通り） 育児・介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり ※産休・育休復帰率100％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり（規定による） 賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月※業績・個人成績等により異なる） 社会保険完備 退職金制度（勤続3年以上） 託児施設利用可（月額1万5000円） ・24時間保育 ・日祝利用可 ・託児所定員20名（2ヶ月～3歳※日祝・夜勤・長期休み等の臨時保育は小学校4年生まで） 通勤手当（実費支給、上限5万円/月） 車通勤不可 バイク・自転車通勤可 食事補助（昼食410円） スキルアップ支援あり（外部研修費用を全額負担、研修日は出勤扱い） 試用期間3ヶ月（条件変更なし）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（条件変更なし）

当社HP http://www.fujimoto-hp.com/

• バイク通勤OK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 託児所あり