採用コンサルタント(AI×採用仕組み化)/ITS2079

仕事内容 どんな仕事? ☆採用コンサルタント（AI×採用仕組み化）☆ ■ こんな仕事です 大手企業の採用力を根本から変革する「実行責任者」として、AIと人の力を組み合わせた採用の仕組みをゼロから設計・定着させます。 ■ 具体的な業務内容 ・経営層へのヒアリングと採用戦略ロードマップの策定 ・AIを活用したAI面接・スクリーニング機能の開発ディレクション ・スカウト代行・AI選考・オペレーション構築など全工程の仕組み化 ・スキルデータ・選考結果を統合した評価レポートの構築 ・コンサルティングメソッドの型化・標準化 ■ 働くメリット ・採用×AIという最先端の領域で、唯一無二のスキルセットが身につく ・大手企業の採用を根底から変える、インパクトの大きい仕事 ・プロジェクト全体を動かす「実行責任者」として大きく成長できる オススメPOINT ＜ポジションについて＞ 「顧客の数だけ、採用の解決策がある」 ――既存の手法を売るのではなく、課題から解決策をデザインする。 クライアントが抱える「ターゲット層が採れない」「選考基準が属人化している」といった根深い課題に対し、戦略を描くだけでなく、エンジニアと連携してAIを独自に開発・導入するなど、現場が回る仕組みとして定着するまでを完遂します。 単なる「個のプロフェッショナル」に留まらず、自らの知見を組織の資産（仕組み）へと昇華させ、当社のコンサルティング品質を底上げする「組織のコアメンバー」としての活躍を期待しています。 ＜募集背景＞ 「個の力から、組織の力へ。仕組みの社会実装と組織創りを担う」 当社のコンサルティンググループは現在、少数精鋭の布陣で大手クライアントの採用変革を牽引しています。AI技術とデータを活用した依頼が爆発的に増加しており、現在は個々の案件を完遂するだけでなく、「誰が担当しても高い価値を提供できる再現性のある型」を構築するフェーズでもあります。 今求めているのは、自身の高いパフォーマンスをチーム全体に波及させ、メソッドの確立や後進の育成にも主体的に関与いただける方。急拡大する組織において、事業と組織の両面でバリューを発揮したいという高い視座を持つ方を募集します。 ＜キャリアパス＞ 画一的なキャリアではなく、個人の強みをどこに置くかによって、ご入社後1on1等を通してキャリアパスを提示していきます。 ・HRスペシャリスト（Consultant / Manager/Partnar） 採用のみならず、評価・育成・組織開発まで、HR全域の課題をロジックで解決するプロ。 ・事業開発・事業責任者（BizDev） コンサルティングを通じて抽出したニーズを基に、新規プロダクトやサービスを立案・収益化を牽引。 ・組織参謀・オペレーション戦略（COO / CoS候補） 業務を標準化・仕組み化し、組織全体の生産性を最大化させるための「型」を構築する役割。 ＜ポジションの魅力＞ (1)「提案の幅」に限界がない ：自社にAI開発基盤とプロダクト（Track）があるため、他社では断念するような踏み込んだ解決策を実現できます。 (2)「組織を創る」手応え ：完成された組織の歯車ではなく、自らのアクションがコンサルティング部門の成長に直結するダイナミズムを実感できます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP-418513

資格 ＜必須スキル・経験＞ 以下いずれかの領域における実務経験（3年以上） ・コンサルティング：戦略/総合ファームでのプロジェクト推進経験。 ・リクルートメント支援：RPOでのPM経験、または採用コンサルティング経験。 ・ソリューション営業・CS：HR領域でのハイタッチなカスタマーサクセスや、課題解決型の法人営業経験。 ・事業会社での人事：事業会社での採用人事経験、または社内の採用DXを主導した経験。 職種未経験OK ※大卒以上

〒150-0036東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル7F・8F 株式会社ギブリー 勤務地備考 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町１５ー１３帝都渋谷ビル7F・8F 【交通手段】 アクセス 150-0036 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル7F・8F

年俸700万円～1000万円 給与 年俸制 700万円～1000万円 （一律手当を含む） ＜評価制度＞ ・評価 / 昇給 / 昇進：年2回 ・インセンティブ制度あり（個人成績に応じて年2回支給） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 ※固定残業代45時間を含む（例）年収800万円の場合2,049,400円 ※超過した場合残業手当を支給 ※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ ＜アクセス＞ 各線「渋谷駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分 ＜就業場所の変更の範囲＞ 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

休日 土日祝休み ＜年間休日＞ 年間休日120日（会社カレンダーにより変動あり） ※完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇：12/31～1/3の4日間 ＜休暇制度＞ ・有給休暇 ・特別休暇（結婚 / 妻の出産 / 服喪 / その他会社が認めた場合） ・出産休暇 / 育児休暇 ・生理休暇 【休日休暇補足】 ＜働き方＞ ・フレックス勤務採用のポジションあり（エンジニア等） ・時短勤務制度あり（社内規定に準拠） ・リモートと出社のハイブリッドワーク可能（上長許可制） ・勤務時間の柔軟な調整が可能（上長許可制 / 送迎・通院などの調整実績あり） ※子どもを持つ社員が多く在籍しており、有給や特別休暇を整えるだけではなく、いかに取得しやすい、言いやすい環境かを重視しています。 また、ご家族の送迎・遠方等の理由を考慮して勤務時間を調整している事例もございます。 年間休日：120

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備 ＜生活サポート・コミュニケーションサポート＞ ・家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円） ・交通費支給 ・結婚報奨金（支給対象は社内規定に準拠） ・定期健康診断 ・PC / 電話貸与 ・フリードリンク ・英語対応サポート（ビザ等） ・部活動補助 ＜学習支援・キャリア成長＞ ・資格支援金 ・Track受講 ・MANA Studio（マルチLLM）利用 ・年2回の全社総会 / 表彰

試用期間なし

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：株式会社ギブリー 所在地：東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル7F・8F

• 年間休日120日以上
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