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正社員

ITエンジニア_hitachi-823

株式会社 日立製作所

東京都品川区

月給42万2000円~47万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 日立グループの守護者 × AI活用 × 柔軟な働き方 / 大規模環境で技術を磨き 安心して長く活躍できる環境 【求人アピールポイント】 ✅ 年収720万円〜800万円 ✅ 年間休日126日・完全週休2日 ✅ 在宅中心のハイブリッド勤務 ✅ 育児・介護の両立支援制度充実 ✅ 東証プライム上場の安定基盤 【専門性を高めたい方へ】 日立グループ全体のセキュリティを 牽引する中核的な役割です。 AI活用や大規模環境での運用改善など 高度な技術的知見を深められます。 【仕事と生活を両立したい方へ】 育児や介護と仕事を両立できるよう 手厚い支援制度を整えています。 長期的なキャリア形成を支える 休暇制度も充実しています。 【仕事内容】 日立グループのセキュリティオペレーションセンタにて、以下の業務を担います。 1. セキュリティ監視・分析 ネットワークや端末のログを分析し、 脅威を早期に検知・対応します。 2. インシデントレスポンス 発生した事象の優先度を判断し、 迅速な原因究明と対応を指示します。 3. 運用改善・AI活用 検知ルールの見直しやAI活用により、 監視基盤の精度と効率を高めます。

求めている人材

求める人材: ⭐日立グループのセキュリティを牽引する専門家を募集します 【応募条件】 ✅セキュリティ・ネットワークの基礎知識 ✅プロジェクトマネジメントの基礎知識 ✅関係者との調整経験 ✅英語でのメール利用に支障がないレベル 【歓迎するスキル】 ✅CISSP・CCSP等の高度セキュリティ資格 ✅情報処理安全確保支援士の資格 ✅PMP相当のプロジェクト管理資格 ✅SOCでの実務経験 ✅AI活用による業務改善経験 【こんな方を歓迎します】 ・最新のサイバーセキュリティ動向を学び続けたい方 ・大規模環境で技術的知見を深めたい方 ・社会貢献性の高い業務に情熱を持てる方 ・家庭と仕事の両立を大切にしたい方 【教育・研修体制】 ・セキュリティ関連技術の調査・キャッチアップ支援 ・最新のサイバー攻撃動向に関する情報共有体制 【キャリアプラン】 ・日立グループ全体のセキュリティ対策の中核を担う ・セキュリティ監視基盤の運用改善を主導する ・AI活用による監視精度の向上を推進する 【働く環境】 ・在宅勤務中心のハイブリッドワーク ・15名程度の専門チームで協力して業務を遂行 ・育児・介護と仕事を両立する支援制度が充実 ・保活コンシェルジュや介護支援ポイント制度あり

勤務地

東京都品川区南大井六丁目26番2号大森ベルポートB館

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株式会社 日立製作所 勤務地: 東京都品川区南大井六丁目26番2号 大森ベルポートB館

給与

月給42万2000円~47万円 給与: ■月給:422,000~470,000円 ■年収:7,200,000~8,000,000円

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。

休日・休暇

休暇・休日: ◆年間休日126日(年度により異なる) ・完全週休2日制(土曜・日曜) ・年次有給休暇(3日~24日※入社月に応じて異なる) ・夏季休暇 ・年末年始 ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇(年5日) ・ライフサポート休暇(年5日) ・リフレッシュ休暇 など

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【給与・報酬のサポート】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月・12月) ・残業手当 ・家族手当 ・退職金制度 ・財形制度 ・持株制度 ------------------ 【生活・環境のサポート】 ・通勤手当(全額支給) ・住宅支援制度(寮・手当等) ・カフェテリアプラン ・団体保険 ・屋内全面禁煙または  空間分煙された屋内喫煙所あり ------------------ 【ライフステージ・健康のサポート】 ⭐育児・仕事両立支援金制度 ・保活コンシェルジュサービス ⭐介護・仕事両立ポイント制度 ・社会保険完備 ・健康診断 ・各種休暇制度 (産前産後・育児・介護・看護) ・ライフサポート休暇(年5日) ・リフレッシュ休暇 ------------------ 【成長・キャリア支援】 ・研修制度充実 ・資格取得支援 ・正社員登用制度

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: STEP 1|ご応募・書類選考 ご応募後、1~2営業日以内にメールでご連絡します。 ※書類選考を通過された方が対象です。 STEP 2|カジュアル面談 これまでの経験や転職の希望をお伺いします。 STEP 3|選考サポート開始 応募書類の準備や企業選びをサポートします。 STEP 4|内定までサポート 企業ごとの選考ポイントにあわせて、 書類選考から面接対策、内定まで一貫してサポートします。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 422,000円 - 470,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【年収720万円~】東証プライム上場の安定基盤でIoT時代の社会イノベーション事業を推進/育児や介護と両立できる手厚い支援制度のもとで安心してキャリアを築くImage
アピールポイント: 子育てをしながら働く従業員が、さらに能力を発揮することができる環境を実現するために、 2016年10月1日から「育児・仕事両立支援金」制度を導入し、2018年度には社員の子どもの保育園への入園を支援する 情報提供サービス「保活コンシェルジュ」をスタートしました。 社会課題となっている待機児童問題を受け、入園までの活動をサポートすることにより、 出産休暇・育児休暇からのスムーズな復職を支援し、安心して仕事と子育てを両立できる環境を整備しています。 さらに、高齢化の進行に伴い、家庭で介護を担う従業員の増加が予測されることから、 2018年度に「介護・仕事両立ポイント」制度を新設し、仕事と介護を両立する従業員への金銭的支援を強化したほか、 「意識調査」や「両立セミナー」の開催を通じて、介護と両立しながら仕事を続けることの重要性や 両立のためのノウハウを伝えるなど両立に関する啓発を進めています。

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

株式会社富士誇

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F

代表者

可野 誉大

企業代表番号

0368598412

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正社員

ITエンジニア_hitachi-823

株式会社 日立製作所

東京都品川区

月給42万2000円~47万円

【年収720万円~】東証プライム上場の安定基盤でIoT時代の社会イノベーション事業を推進/育児や介護と両立できる手厚い支援制度のもとで安心してキャリアを築く
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 13dc90dcf7dae8c9

掲載開始日: 2026/09/04(金)

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