仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:経営企画 本求人はスキルブリッジ株式会社(有料職業紹介事業者)を通じたご紹介求人です。(有料職業紹介事業 許可番号 14-ユ-302333) jinjer株式会社の正社員求人です。 雇用形態:正社員(契約期間:期間の定めなし) 【仕事内容】 新設するCoS室(Chief of Staff Office)の室長として、CEOの経営判断に必要な情報集約・意思決定支援、ELT(Executive Leadership Team)運営、通訳チーム・秘書機能のマネジメントを担っていただきます。 ■CEO・ELT経営支援 ・CEO判断が必要な事項の仕分け・優先順位付け(それ以外はCoS室で完結・解決) ・ELTミーティングの設計・運営、決定事項の追跡・フォローアップ管理 ・株主(Potentia Capital・J-STAR)とのコミュニケーション補助・調整 ・DOA・承認フロー・ガバナンス関連ドキュメントの管理・実務対応 ・経営企画・人事プロジェクトの実務推進 ■CoS室の組織マネジメント(0→1の立ち上げ) ・通訳チームの採用・育成・マネジメント ・秘書チームの組成・マネジメント ・チームのAI活用推進と、業務マニュアル整備・属人化防止 ■ELT生産性の向上 ・ELT全体の情報フロー・コミュニケーション設計 ・経営陣の情報収集・先読みサポート ・各CxO配下との連携を通じた横断課題の早期検知・解決 ■Customer Zero(自社プロダクトの活用) ・jinjerプロダクトを自らのチーム運営で活用し、プロダクトチームへフィードバック ・AI×人事データの活用事例を経営オペレーション領域で創出 【勤務地】 東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 出社とリモートのハイブリッド勤務です。入社後3ヶ月間は出社となります。 【変更の範囲】 業務内容:会社の定める業務 就業場所:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須】 ・経営企画・CoS・EA・社長室相当業務の実務経験(目安5年以上) ・複数の経営層を同時にサポートしてきた経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・チーム/スタッフのマネジメント経験 ・AIツールの積極活用への意欲、業務効率化への強い関心 【歓迎】 ・外資系企業やPEバックド企業でのCoS・社長室・EA経験 ・英日/日英通訳(逐次)の経験、または通訳チームのマネジメント経験 ・SaaS・HR Tech・スタートアップ環境での経営支援経験 ・業務フロー・マニュアルの整備(属人化防止・引継ぎドキュメント構築)の経験 ・取締役会・経営会議の事務局運営経験 【求める人物像】 ・CEOの時間と判断の質を最大化するというミッションに共感し、経営を支えることにやりがいを感じる方 ・抽象的な経営課題を構造化し、実行可能なアクションに落とし込める方 ・複数の利害関係者(CEO・CxO・株主・外部パートナー)の間で状況を読み、先回りして動ける方 ・高い当事者意識と完遂力を持つ方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 出社とリモートのハイブリッド勤務。入社後3ヶ月間は出社となります。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 屋内原則禁煙(受動喫煙対策/ビル内に喫煙室あり) 特徴・ポイント 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 160-0023東京都新宿区西新宿6-11-3WeWorkDタワー西新宿 jinjer株式会社 勤務地 〒1600023東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 【交通手段】 交通・アクセス 最寄駅・アクセスは面談時にお伝えします |
給与 | 月給64万6000円~121万2000円 給与詳細 基本給:月給 64万6000円 〜 121万2000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給667,000円~1,250,000円 内訳:基本給646,000円~1,212,000円+固定手当21,000円~38,000円(管理監督者のため深夜残業代20時間分を含む。超過分は追加支給) 想定年収:8,000,000円~15,000,000円(ベース給+業績連動給) 報酬はスキル・経験に基づき当社基準にて個別決定します。 昇給:年2回(5月、11月)※規定に基づく 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更はありません) |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00) 標準労働時間1日8時間(休憩時間60分) 平均勤務日数は完全週休2日制(土・日)・祝日休みからの目安です。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) ■リフレッシュ休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■Hugタッチ休暇(お子様の入学式・卒業式・運動会・授業参観などの行事に参加するための特別休暇) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険:各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ■通勤手当(月額上限50,000円) ■育児サポート手当(月額上限50,000円):育児休業から復職する方で、認可保育所に預けられず無認可保育所等を利用する場合の保育料を支給 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■ジンジャー福利厚生(飲食店・映画館などの優待割引) ■定例会(月1回)、社員総会(年1回) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更はありません) |
その他 | [SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名:スキルブリッジ株式会社 所在地:神奈川県横浜市金沢区西柴1丁目7番13号 【紹介先企業】 会社名:jinjer株式会社 所在地:東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 書類選考 → 面接(3~4回)→ 内定 → オファー面談 選考プロセスの中で一度オフィスで面接を行います。選考途中で性格適性検査を受検いただきますが、合否判定には使用しません。選考期間はおおむね2~6週間です。 応募後はスキルブリッジ株式会社の担当からご連絡し、jinjer株式会社の選考へお進みいただきます。 |
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社名 | スキルブリッジ株式会社 |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 神奈川県横浜市金沢区西柴1丁目7番13号 |
代表者 | 佐藤 元輝 |
お問い合わせ先 | 05018071056 |
企業ホームページ | https://skillbridge.co.jp/ |
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正社員
CoS室長(Chief of Staff)
jinjer株式会社
東京都新宿区西新宿
月給64万6000円~121万2000円
CoS室長(Chief of Staff)
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