新規開業ラグジュアリーホテルの宿泊運営マネジャー

仕事内容 2026年夏開業の ラグジュアリーホテル 「箱根強羅 TEN」で サービスマネジャーとして勤務します。 ー 宿泊運営のオペレーション設計と 改善を担い、スタッフ教育と日々の 現場運営を管理いただきます。 マネジャーとして現場にも入り、 フロントから客室対応まで担当します。 【求人の特徴】 ＊OPEN前の4月1日よりご入社いただき、 開業準備から開業後の運営まで、 一貫して基盤づくりに関われる ＊宿泊運営のマネジャーとして、 教育と改善をリードできる ＊マネジャー、責任者としての経験不問。 経験を活かし、キャリアアップ可能 ＊全18室の少室数だからこそ、 お客様の体験と品質に丁寧に向き合える ＊借り上げ社宅、住宅手当など、 生活面のサポートも整備 【具体的な仕事内容】 ・ホテルスタッフ教育、育成業務 ・オペレーション設計、改善業務 ・フロント業務 └チェックイン・チェックアウト対応 └電話応対 ・館内案内やルームアテンド ・予約管理、事務作業 ・ハウスキーピング・ベッドメイキング ・食事の配膳補助 ・バーカウンター対応 ・備品管理や簡単な 施設メンテナンスの一次対応 ※支配人と連携しながら、 教育と運営改善を主導します 【開業ホテル「箱根強羅 TEN」について】 箱根・強羅に2026年夏開業予定。 全室客室露天風呂付き18室＋一棟貸しの ラグジュアリーホテルです。 明治から続く強羅の静養文化を 現代に再解釈し 「一呼吸おき、晴れやかな 自分に回帰するホテル」 をコンセプトにしています。 強羅の豊かな自然環境の中で、 お客様の心身を整える宿泊体験を 創出することを目指しています。

求めている人材 ＊ホテル・旅館・レストラン・ 観光施設での接客業の実務経験 【歓迎要件】 ・ホテル支配人やマネージャー、 リーダー経験者 ・英語やその他外国語での接客経験 ・箱根や強羅でのホテル経験者 ・海外からのゲスト対応に興味のある方 【求める人物像】 ・立ち上げ期の未完成さを 前向きに捉えられる方 ・少室数の宿で丁寧な運営を つくりたい方 ・改善をしながらスタッフが 動きやすい環境を作りたい方

250-0408神奈川県足柄下郡箱根町強羅1320-475 箱根強羅　点　(ファンドディベロップ) 【交通手段】 交通・アクセス 箱根登山鉄道「強羅」駅 徒歩12分 「公園下」駅 徒歩7分

年俸500万円～700万円 給与詳細 基本給：年俸 500万円 〜 700万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・管理監督者としての 採用想定／深夜手当は別途支給 ・決算賞与別途支給（年2回）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

休日休暇 ・年間休日105日（週休2日制） ・有給休暇制度 ・交通費別途支給

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・借り上げ社宅利用可 └自己負担1～2万円 ・借り上げ社宅を利用しない方は、 住宅補助支給 ・社用車利用可 ・グループ施設割引利用可 ・交通費支給（規定あり） ・赴任旅費支給（規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 深夜
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• 入社祝い金あり