配送リーダー職候補|未経験からキャリアも収入UPも短期間で目指せる・-S52P

仕事内容: ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 吉川市での募集 運転免許があればOK❗ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ ◆◇◆◇ このポジションの面白さ ◇◆◇◆ 「運ぶだけで終わる仕事」と 配送業を見ていたとしたら、 このポジションは少し違います。 KAWANAGO GROUPは急成長中の 配送ベンチャーで、在籍メンバーの 70％が20〜30代という若い組織。 「年齢が若いからまだ早い」という 文化はなく、現場で力をつけながら 役職も収入も上を狙えるキャリアパスが ちゃんと用意されています。 採用・育成・拠点運営・売上管理・ 現場改善・チームづくりなど、 組織を動かす側の仕事にも触れながら、 「ただのドライバー」では得られない 知識と経験を積んでいけます。 将来に向けて、今の自分を 変えていきたいと思っている方に ぜひ読んでいただきたい求人です。 ◆◇◆◇ お仕事内容 ◇◆◇◆ まず担当していただくのは、 大手EC通販の商品を お客様のもとへお届けする配送業務。 置き配中心のため対面接客は少なく、 配送に集中しやすい環境です。 ✅ 1日の流れはこちら - 倉庫で荷物を受け取り、積み込み - 担当エリアへ出発し、配送業務 - 配送完了後に報告・業務終了 - 慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善にも参加 まずは現場の流れを体で覚えることから。 安全運転・ルートの組み方・現場判断など、 配送の基本をしっかり身につけます。 その後、チームの連携や後輩フォローを 経験しながら、"動く側"から "動かす側"へとステップアップ。 さらにその先には、 リーダー・責任者・経営幹部への ポジションアップが待っています。 ◆◇◆◇ キャリアアップのステップ ◇◆◇◆ ✨ STEP 1｜現場でベースをつくる 配送業務を通じて、仕事の流れ・ 安全への意識・現場判断力を養います。 ✨ STEP 2｜チームに関わりはじめる 後輩フォロー・チーム連携・ 現場改善の提案など、 まわりを動かす動き方を学びます。 ✨ STEP 3｜組織を動かす側へ 採用・育成・売上管理・拠点運営など、 会社の中核を担うポジションへ。 リーダー、責任者、経営幹部へと 着実に道が開けていきます。 ✔ モデルケースとして、 29歳で入社し現場からスタートした方が、 約5〜6ヶ月で配送リーダー業務に挑戦し、 会社の中核メンバーとして成長中です。 全員が同じスピードである必要はありませんが、 20代のうちに収入も役職も 引き上げていけるチャンスが この環境にはあります。 ◆◇◆◇ 評価・給与の仕組み ◇◆◇◆ KAWANAGO GROUPでは 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 がんばりや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位で アップすることもあります。 「なんとなくいつか上がれたらいいね」 ではなく、ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる仕組みです。 役職のステップアップも 評価に連動しているため、 成長と収入が一緒に動いていく感覚を 持ちながら働けます。 ◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆ このポジションのもう一つの特徴が、 経営層との距離の近さです。 ✅ 具体的にはこんな場面があります - 代表との1on1面談 - 戦略会議への参加 - 組織課題の共有と改善提案 - 現場の声をもとにした仕組みづくり 若手であっても、 「会社をどう良くするか」に 自分の意見を出せる場があります。 ただ作業をこなすだけでなく、 組織をつくる側に回れる経験が 積めるのは、このポジションならではです。 ◆◇◆◇ 働き方のリアルな話 ◇◆◇◆ 良いことだけではなく、 実態もきちんとお伝えします。 - ⏰️ 早朝からの稼働が発生する日があります - フルタイムでの安定稼働が前提です - 継続的に20kg程度の荷物を扱います - 積み込み・運転・荷下ろしが日常業務です - 状況によっては現場ドライバーとして 入ることもあります ラクして役職だけ手に入れたい という方には向きません。 でも、まず現場で力をつけて その先を狙っていきたいという方には、 かなり向いている環境です。 ◆◇◆◇ 学歴・経験について ◇◆◇◆ ❗ 学歴・経験は一切問いません。 軽貨物ドライバーの経験も、 業界経験も不要です。 重視するのは、 動く量と伸びていく姿勢。 「このままじゃ終わりたくない」 そう思って動き出せる人を 歓迎しています。 ◆◇◆◇ 先輩スタッフの声 ◇◆◇◆ 30歳 ／ 元配送業 ／ 現・本部リーダー職候補 前職も配送業でした。 やりがいは感じていたけれど、 役割や業務が増えても 報酬や評価に反映されにくく、 「このままで大丈夫かな」という 気持ちがずっとありました。 昇給・昇格がある会社、 会社の中で成長できる道がある点に 強く惹かれて入社を決めました。 同世代の先輩が多いので話しやすく、 わからないこともすぐ聞ける雰囲気で、 気づいたら現場にも早くなじめました。 半年後にはリーダー候補として チームの管理や育成にも関わるように。 仲間と一緒に現場を良くしていく感覚が すごく面白いです。 幹部との距離も近く、 将来への不安がかなり減りました。 今の自分から変わりたいと思っている人に、 本当に合う環境だと思います。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

埼玉県吉川市吉川駅 株式会社KAWANAGO　GROUP 勤務地: 埼玉県 吉川市 吉川駅周辺の配送エリアへの出勤となります。

月給35万円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥85,600〜￥122,300（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給 350,000円～500,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK