ケアマネージャー/再雇用制度有/居宅支援事業所(ケアプランセンター)

【仕事内容】 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@kaigoworker.jp ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 【賞与4.00ヶ月】マイカー通勤OK/年間休日111日！ 定年＆再雇用制度◎育児休業取得可能☆ 【概要】 ●ケアマネジャーとして居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等を行っていただきます。 ●年間休日は111日あるので、 お休みをしっかり確保しまがらメリハリをつけてご勤務できます☆彡 ●詳しい業務内容など、 ほかにも気になることがございましたら、 お気軽にお問い合わせください！ 【アドバイザーからのひとこと】 一人一人の悩みに寄り添い、 転職して良かったと思える場所をお探しいたします！ 埼玉県上尾市に位置する『コープみらい上尾介護センター』は生活協同組合コープみらいが運営しており、 ケアマネジャーとして正社員の募集があります。 定年がで再雇用制度がなので腰を据えて長くご勤務したい方にオススメ◎ 賞与の支給実績は4.00ヶ月と高待遇！ 給与水準が高く頑張りがしっかりと認められる環境です★ どんな些細なことでも構いません！ 気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください♪ 受動喫煙防止措置：あり

【応募資格】 ケアマネージャー/介護支援専門員 【メリット】 #副業・WワークOK #土日祝のみOK #大量募集 #シフト自由 #急募 #フリーター歓迎 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #賞与あり #昇給あり

埼玉県上尾市二ツ宮９２０－１ コープみらい上尾介護センター

月給24万7700円～30万5700円 【給与】 月給 247,700円〜305,700円

シフト制 【勤務時間】 （1）09:00～18:00

【休日休暇】 【休日】週休2日制、シフト制【年間休日】111日【休暇】有給休暇、夏季休暇・冬期休暇（3日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 【月給】 24万7,700円～30万5,700円 《内訳》 基本給：22万7,700円～28万5,700円 固定残業代：2万円 ※固定残業代に関する特記事項：固定残業代11.8h～8.9h/月 残業が行われない月でも支給され、超過分は別途支休 《その他手当》 ポスト手当 家族手当：1万円 【昇給】 あり 1月あたり500円～ 【賞与】 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績） 【福利厚生】 交通費実費支給（上限なし）、車通勤可（駐車場完備）、退職金制度(勤続年数1年以上)、定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（上限70歳）、勤務延長あり（上限70歳）、財形貯蓄制度あり、育児休業 ・介護休業 ・看護休暇取得実績あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 「応募画面へ進む」からご応募お願いします。 こちらより折り返しご連絡いたします。

• 副業・WワークOK
• 土日祝のみOK
• フリーター歓迎
• シフト自由
• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK