在宅療養と暮らしを支える訪問看護師

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師 【その方らしい在宅生活を、医療と暮らしの両面から支える】 コアエイドでは、在宅看取り、神経難病、退院直後の療養支援など、医療依存度の高い方にもチームで対応しています。症状や処置だけでなく、ご本人の価値観、ご家族の思い、生活背景まで捉え、住み慣れた場所での暮らしを支える訪問看護です。 【看護の専門性を、多職種でつなぐ】 主治医・ケアマネジャー・リハビリ職と方針を共有し、日々の変化をケアにつなげます。意思決定支援や看取り後のグリーフケアも大切な役割です。対応に迷った際には管理者や他の看護師と検討し、一人の判断だけに頼らず支援を組み立てます。 【AI・ITを、ケアと対話の質を高めるために】 iBow、Slack、Notion、生成AI等を活用し、記録・申し送り・報告書作成の負担軽減を進めています。その時間を利用者さま・ご家族との対話や多職種連携に生かします。個人情報・医療情報の取り扱いルールを守りながら活用し、操作方法は入職後にお伝えします。 【医療の外にある困りごとにも、支援をつなぐ】 住まい・外出・家事・相続などの相談は、本社の専門スタッフや外部の専門家と連携して対応します。看護師に専門外の営業や手続きを求めるものではなく、日々の関わりから見えた課題を必要な支援につなぐ取り組みです。 五反田を主な勤務拠点に、臨床経験を在宅での生活支援に生かしたい方を募集します。訪問未経験の方は同行訪問から学べます。見学やカジュアル面談では、具体的なケアやチームでの連携をお話しします。 【仕事内容】 主治医の指示に基づく訪問看護業務全般 ・健康状態の観察、バイタルチェック、服薬管理 ・点滴、カテーテル、胃ろう、褥瘡等の医療処置 ・在宅酸素、人工呼吸器等の医療機器管理 ・神経難病、終末期、退院直後等の療養支援 ・ご家族へのケア方法の説明、精神的支援 ・在宅看取り、意思決定支援、看取り後のグリーフケア ・訪問看護計画書・報告書・記録の作成 ・主治医、ケアマネジャー、リハビリ職等との連携 医療・介護の外にある住まいや生活上の相談は、本社の専門スタッフや外部の専門家へつなぎます。看護師に専門外の営業や手続きを求めるものではありません。 【1日の例】 9:00 出勤・申し送り・準備 9:30 午前の訪問2～3件 12:00 休憩 13:00 午後の訪問2～3件 16:30 記録・報告書・多職種連携 18:00 退勤 利用者さまの状態や訪問先により変動します。

求めている人材 【必須】 正看護師免許、臨床経験3年以上 訪問看護の経験は問いません。 【歓迎】 在宅看取り、神経難病、急性期・集中治療、退院支援、後輩育成等の経験 利用者さまの意思決定やご家族への支援に関心があり、多職種と協働できる方

月給37万3500円～48万9100円 給与詳細 基本給：月給 37万3500円 〜 48万9100円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】420,000円～550,000円 ・基本給：373,500円～489,100円 ・固定残業代：46,500円～60,900円（16時間分） 時間外労働の有無にかかわらず支給し、16時間を超える時間外労働は別途全額支給します。休日・深夜労働の割増賃金は別途支給します。 経験・能力等を踏まえて決定します。 【手当】 交通費全額支給／住宅手当月20,000円（社内規定による） オンコール待機手当：日中2,100円／回、夜間3,500円／回 オンコール出動手当：7,000円／回（90分まで）、超過30分ごと1,800円 ウエルネスケア手当・スキルアップ支援：各月5,000円まで 昇給年1回／業績連動賞与年1回 試用期間3か月（条件変更なし） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 年収504万円～660万円（月給42万円～55万円×12か月）。業績連動賞与・オンコール手当等は別途。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 9:00～18:00（実働8時間・休憩60分） オンコール対応あり（看護師の当番制）。待機・出動手当は別途支給します。

休日休暇 完全週休2日制 年間休日120日以上（2026年は124日以上） 原則土日祝休み。業務都合で勤務した場合は振替休日を付与します。 年末年始休暇：12月30日～1月3日 有給休暇：入職6か月後10日付与、2時間単位で取得可 ファミリーケア休暇：法定有給休暇に加えて年3日（家族やペットの介護・看護等に利用可）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・住宅手当：月20,000円（社内規定による） ・健康診断（年1回） ・PC・スマホ、Classico製スクラブ、電動アシスト自転車貸与 ・資格取得補助、書籍購入補助、同行訪問・OJT・研修制度 ・スキルアップ支援、ウエルネスケア手当：各月5,000円まで ・税制適格ストックオプション制度（付与条件あり） ・独立・開業支援制度 ・休憩室あり、屋内禁煙 ・借り上げ社宅制度（利用条件・社内規定あり） ・社食支援制度（社内規定による）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり