高速道路サービスエリアの店舗運営責任者候補

【静岡県沼津SA】《伊豆・村の駅》店舗運営責任者候補を募集／地域の魅力を全国へ発信する仕事です！★ 高速道路サービスエリアの店舗運営責任者候補 静岡県沼津市根古屋998-27新東名・NEOPASA駿河湾沼津（上下線） 正社員 求人の特徴 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 学歴不問 車通勤 OK 固定給 25 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 食のテーマパーク "伊豆・村の駅が運営する静岡県沼津サービスエリア（上下線）店舗の運営責任者としてスタッフのマネジメントから、商品企画・開発、イベントの立案まで幅広く統括していただきます。これまでのマネジメント経験を活かし、 食材探しからメニュー開発、店舗マネジメントまでマルチに活躍！ 新店舗開発にも挑戦できる地域の魅力発信や活性化に貢献できるポジションです。 具体的には、スタッフのシフト・業務管理をはじめ、販売商品の（自社プライベートブランド）開発に関する企画・推進、仕入れ先の選定・発注、売り場の構築（季節やイベントに合わせたレイアウト変更、装飾、什器の検討等）を担当いただきます。さらに、新規業態の店舗開発や、道の駅の企画から立ち上げ、開業後の運営サポート、店舗イベントの企画・実施まで幅広い業務をお任せします。 ※本求人は、株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメントによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 高速道路サービスエリアの店舗運営責任者候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 静岡県三島市に位置する食のテーマパーク「伊豆・村の駅」を運営する事業者です。地元住民や観光客を主な顧客として、毎朝並ぶ地元生産者の旬野菜や果物を扱う農産物直売所、沼津港直送の鮮魚・海産物、まぐろをテーマにしたエンターテインメント食堂、たまご専門店TAMAGOYAや多数の飲食店・土産店を一体的に提供しています。 TTC GROUPは地域活性化をビジョンに掲げ、「日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする」「ワクワクする地域の未来づくり」をテーマとしています。地域に根ざした事業、地域の方々と共に繁栄していき、その取り組みによっていくつもの感動を生み、その輪を広げ、日本中を幸福な気運で包み込んでいくこと目指しています。現在、地域密着型の事業展開をさらに強化するため、地域ごとに会社を設け、地域社会に根差した展開を遂げています。

求める人物像 【必須要件】 第一種運転免許普通自動車 マネジメント経験もしくは店舗責任者のご経験 【歓迎要件】 マーケティングやコンサル経験 【このポジションの魅力】 マネジメント経験や店舗責任者経験を活かせる管理職ポジション 商品開発から店舗運営、イベント企画までスキルを身につけられる環境 地域の生産者と消費者を繋ぐ意義深い仕事で地域活性化に直接貢献できる 学歴 不問

〒静岡県沼津市根古屋998-27新東名・NEOPASA駿河湾沼津（上下線） 株式会社村の駅(TTCグループ)新東名・NEOPASA駿河湾沼津(上下線) 就業場所 静岡県沼津市根古屋998-27新東名・NEOPASA駿河湾沼津（上下線） 勤務先名 株式会社村の駅（TTCグループ）新東名・NEOPASA駿河湾沼津（上下線）

月給30万円～56万円 給与 月給：300,000円 〜 560,000円 固定残業：なし 賞与：年2回（7月、12月）※業績に応じて ＜月給＞ ￥300,000～￥560,000 （一律手当を含む） 年収 500万円～900万円 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年1回 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

シフト制 就業時間 5:00～23:30の間でのシフト制（1日実働8時間程度） 休憩時間：60分 時間外 あり

休日 【休日・休暇】 月7休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 ■月7～8日休み ■慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇（年間7日取得）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費規定支給 待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限2万5000円／出張時には移動費全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：会社事由の転勤など当社規定により 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続5年以上 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社研修、商品開発会議、店長研修、経営会議、SNSマーケティング研修、接客研修など ＜その他補足＞ ■深夜勤務手当、出張手当 ■独立支援制度（社内独立あり） ■財形貯蓄制度 ■社用携帯支給 ■定期健康診断 ■社員割引 ■表彰制度 ■全国リゾートホテル会員 ■社員旅行 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり 育児休業取得実績 あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

勤務先本社所在地 静岡県三島市安久322番1 会社名 株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメント 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 井上 義則 所在地 東京都港区白金台1-1-6 事業内容 人材派遣：無期雇用型派遣、登録型派遣、新卒、第二新卒雇用促進 人材紹介：飲食事業、プロデュース事業（調理人・接客・マネジメント・事務・プランナー） レストランビジネスのコンサルティング、開業支援、プロデュース事業のコンサルティング 労働者派遣事業 許可番号：派13-316834 有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-315649 電話番号 050-1808-4146

• 学歴不問
• 車通勤OK
• 賞与あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上