居宅介護支援でのケアマネジャー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。 看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮らしを支えます。 それぞれの専門性が関わることで、一人ではできない支援もチームならできる。 チーム連携の面白さはケアマネジャーだからこそ味わえるやりがいです。 ＜＼柔軟な働き方／＞ 自分のペースで働けるのがケアマネジャーの魅力です。 スケジュール管理をしっかり行えば平日に休みを取ることも可能です。 またゴールデンウィークや年末年始などの休みも取得しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを大切にできます。 ＜＼キャリアアップへ／＞ 【一歩一歩、着実にキャリアを積める体制】未経験の方は、一般職からスタートし、スキルを積んでキャリアアップを目指すことができます。 スタッフ一人ひとりがキャリアアップできるよう、役職に応じた職務内容・スキルを明確にしています。 ツクイではスタッフの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。 ＜＼仕事のやりがい／＞ ケアマネジャーは介護を必要とされるお客様の第一人者となり、介護業界では必要不可欠な存在です。 ツクイでは、主任介護支援専門員研修や更新研修の受講費用は全額支給(勤務扱い)します。 また、事務作業が中心なので体力的負担が少なく、日勤中心なので家庭との両立しやすいことが魅力のお仕事です。 - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

求めている人材 ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

月給23万9000円～28万2000円 給与詳細 基本給：月給 23万9000円 〜 28万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費規定支給（実費/月5万円まで） ※各種手当含む ※特定事業所加算手当:1万円/月含む ・時間外勤務手当 プラン数手当(支給条件あり) 試用・研修期間：3～4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※扶養手当なし

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ＜勤務時間＞ (1)08:30～17:30(休憩60分) ＜仕事の流れ＞ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00～ ＜休憩＞ 13:00～ サービス担当者会議 14:30～ お客様宅にてアセスメント 15:30～ 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30～ 各種記録、報告書作成など 17:30～ 業務終了 応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。

休日休暇 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円) ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆退職金(勤続年数3年以上) ◆昇給(年1回) ◆賞与(年2回 昨年度実績:16～185万円) ※昇給・賞与は評価による。 ◆副業可(社内規程あり) ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆個人年金など(従業員拠出) ◆キャリアパス制度 ◆年次有給休暇 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます

試用期間あり 試用・研修期間：3～4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※扶養手当なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 髪型・髪色自由