セールス・サービスエンジニア

仕事内容: 製造現場の自動制御においてメーカーにこだわらず、最適な制御機器を組合せて「自動化・品質向上・IoT化」など、 製造現場の課題解決・技術提案を行います。※顧客との商談は営業担当も同席します。 【業務詳細】 (1)お客様のお困りごとに対する提案営業 (2)協働ロボットの修理/メンテナンス等のサービス業務 (3)お客様向けプログラミングトレーニングの講師 (4)お客様からのロボットの使用方法やロボットの不具合、故障に対する問い合わせの対応や、その解析/修理業務 ※ノルマなどなく、営業職やお客様への技術的なフォローがメインになります。 また、ご経験やスキルに応じてお任せし、教育を経てお任せしていきます。 ・従事すべき業務変更の範囲：あり（会社の提示する業務、本人確認の上検討）

求める人材: ・機械図面の読解または電気図面の読解

年俸400万円～500万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,000,000 〜 ￥5,000,000は1か月当たりの固定残業代￥23,800〜￥31,400（14時間相当分）を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 【年収例】 年収400万円 入社2年目 なし（月給27万円+賞与） 年収480万円 入社4年目 主任（月給33万円+賞与+家族手当） 年収660万円 入社15年目 課長（月給42万円+賞与+家族手当） 【給与条件について】 ・基本給￥226,200～￥298,600 固定残業代￥23,800～￥31,400を含む/月 ・固定残業代の相当時間：14.0時間/月 ■試用期間：６ヶ月（本採用時と同条件） ■賞与実績：合計平均4ヵ月(年2回計)

固定時間制 勤務時間・曜日: ・自動車通勤可（別途要許可） ・休憩45分

休暇・休日: 【休日】 土日休み 【年間休日】 120 【その他の休日休暇】 夏季3日、年末年始5日 【休日休暇に関する補足情報】 産休・育休制度（取得実績あり） 【有給休暇】有（入社時付与11日～） （1時間単位で取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）、出張手当、家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） 、資格取得支援制度（全従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 面接2回程度（適性検査あり） 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間