-ポジティブアクション- 女性歓迎　解体・改修工事の施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、土木施工管理 ✅施工管理経験者を募集 ✅月給25万円以上・固定残業代なし ✅完全週休2日制・基本土日休み ✅賞与年2回・創業以来継続支給 ✅転勤なし・宿泊出張ほぼなし ✅女性専用トイレ・更衣室を完備 ✅産休・育休制度あり ⭐施工管理の仕事を、これからも続けたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 「施工管理の経験は活かしたい。でも、長時間労働は見直したい」 「結婚や子育てを経ても、現場の仕事を続けたい」 「女性用の設備や、働き方への理解がある会社を選びたい」 そんな施工管理経験者を募集します。 お任せするのは、解体・営繕・改修工事における工程・安全・品質管理です。 建築・土木・設備など、解体工事以外の施工管理経験も活かせます。これまで担当した工事や得意分野を確認し、経験に合った業務からお任せします。 ⭐具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 ・工事前の現場調査 ・施工計画、工程表の作成 ・職人さんや協力会社の手配 ・工事スケジュールの調整 ・現場の進捗、安全、品質確認 ・現場写真の撮影、管理 ・役所などへの提出書類の作成 ・発注者、協力会社との打ち合わせ ・工事完了までの各種調整 工事作業は職人さんや現場作業員が担当します。施工管理は、作業を行う仕事ではなく、現場全体を管理する役割です。 ⭐経験に合った業務からお任せします ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 入社後は、山吉建設の工事の進め方、協力会社との連携方法、社内書類などをご説明します。 経験者だからといって、説明なしですぐに現場を任せることはありません。 これまで担当してきた工事の種類や規模、経験年数、保有資格を確認したうえで、経験を活かしやすい現場から担当していただきます。 施工管理技士の資格をお持ちでない方も、実務経験があれば応募可能です。 ⭐解体工事が初めてでも経験を活かせます ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 解体工事は、新築工事と比べて工程や関係する協力会社が比較的少なく、工事全体を把握しやすいことが特徴です。 建築・土木・設備工事などで培った次の経験を活かせます。 ・工程表の作成や進捗管理 ・協力会社、職人さんの手配 ・現場の安全確認 ・写真や提出書類の管理 ・発注者との打ち合わせ ・複数の関係者とのスケジュール調整 解体工事特有の知識や手順については、入社後に周囲がサポートします。 ⭐家庭と両立しながら現場を続けられる ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 休日は完全週休2日制で、基本的に土日休みです。 工事の状況により土曜日に出勤する場合がありますが、その際は休日出勤手当の支給または代休を取得できます。 残業は月平均20時間程度です。繁忙時には月30時間程度となる場合がありますが、工事の進捗によって定時で退社できる日もあります。 工事と工事の間には、連続して有給休暇を取得することも可能です。 ⭐転勤なし・宿泊出張ほぼなし ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 担当エリアは静岡県内から愛知県西部が中心です。転勤はなく、宿泊を伴う出張もほとんどありません。 長期の現場を担当する場合は、本人の希望や家庭の事情を考慮します。 生活拠点を変えずに、浜松で施工管理としてのキャリアを続けられます。 ⭐女性が現場で働き続けるための環境 ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 ・女性専用トイレあり ・女性専用更衣室あり ・制服貸与 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇あり ・子育て世代が在籍 ・メイク、ネイルは業務に支障のない範囲で自由 設備や働き方について不安な点があれば、応募前や面接時にも確認できます。 「入社してから想像と違った」とならないよう、担当する現場や働き方について具体的にご説明します。 ⭐経験を止めず、次のキャリアへ ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 資格取得に必要な費用は会社が負担し、講習への参加日も出勤扱いです。 ・1級・2級施工管理技士 ・建築士 ・車両系建設機械 ・各種技能講習 など 20種類以上の資格取得を目指せます。 施工管理経験を継続しながら、資格取得、担当現場の拡大、現場管理職へのキャリアアップを目指せます。 ⭐安定した環境で長く働けます ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 山吉建設は1979年の設立以来、浜松を中心に解体・土木・設備・建築工事を手がけてきました。 地元の大手企業やゼネコンから継続して依頼をいただき、20年以上の無借金経営を継続しています。 賞与は創業以来、毎年支給。特定の工事分野だけに左右されにくい安定した環境で、施工管理経験を活かせます。

求めている人材 女性の施工管理経験者を募集します。 ※女性労働者が相当程度少ない職種のため、ポジティブ・アクションとして女性を歓迎しています。 【必須条件】 ・建築、土木、設備、解体などの施工管理経験 ・普通自動車運転免許（MT） ・Word、Excelの基本操作ができる方 ※施工管理技士の資格や解体工事の経験は問いません。 【活かせる経験】 ・建築、土木、設備工事の施工管理 ・工程、安全、品質管理 ・協力会社や職人さんの手配 ・現場写真、報告書の作成 ・施工計画、工程表の作成 ・発注者や関係会社との打ち合わせ ・工場、公共施設、商業施設の改修工事 ・後輩や現場スタッフの指導 【歓迎する資格】 ・1級または2級建築施工管理技士 ・1級または2級土木施工管理技士 ・建築士 ・その他建設関連資格 【こんな方にピッタリ】 ・施工管理経験を活かして転職したい方 ・結婚や子育てを経ても現場の仕事を続けたい方 ・ブランクから施工管理へ復帰したい方 ・休日や家庭との時間も大切にしたい方 ・転勤せず、浜松で長く働きたい方 ・新築工事から解体、改修工事へ経験を広げたい方 ・資格を取得してキャリアアップしたい方 ・段取り力や調整力を活かしたい方 ・経験や能力を正当に評価される環境で働きたい方 学歴は問いません。解体工事が初めての方や、施工管理から一度離れていた方も、これまでの経験を活かして再スタートできます。 ⭐あなたの施工管理経験をお聞かせください ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 面接では、これまで担当した工事の種類や規模、得意な業務についてお伺いします。 「家庭と両立するために働き方を変えたい」 「ブランクがあるので、いきなり大規模現場は不安」 「これまでの経験を活かし、管理職を目指したい」 など、転職で実現したいことも遠慮なくお話しください。経験や希望を確認したうえで、担当する業務や現場を決定します。 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 ・残業手当 ・休出手当 ・出張手当 ・役職手当 ・深夜手当 ・家族手当 └0歳から高校卒業まで1人1万円 【昇給】 年1回 ◎定額昇給あり＋能力に応じて+α 【賞与】 年2回 ◎年間2.3ヶ月～＋業績 ＊創業以来ずっと支給あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■年収470万円 30歳・経験5年モデル（月給28.5万円＋手当＋賞与） ■550万円 40歳・経験10年モデル（月給35万円＋手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 勤務時間：7:45～17:15 (休憩時間 2時間00分) ＊早出・残業あり 平均月20時間／多くて月30時間程 ＊定時で帰宅することも多いです 【1日のスケジュール例】 07:45 出勤／準備して先輩と現場へ！ 08:30 朝礼／その日の作業内容を確認 09:00 工事開始／巡回し、安全確認など 12:00 お昼休憩 13:00 昼礼後、安全確認、現場の写真撮影など 14:00 事務作業／役所に出す書類の作成 17:00 帰社／明日の準備、確認をします 17:15 退勤

休日休暇 【休日】 完全週休2日制（土日） ＊土曜休日出勤の場合あり （手当または代休取得となります） 【休暇】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ＊工事と工事の合間に連続で 有給休暇取得も可！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆制服貸与 ◆社用車貸与（通勤利用OK） └ガソリン代全額支給！ ◆交通費規定支給 （※社用車を使わない場合） ◆社員旅行 ◆資格取得祝金 ◆携帯電話・手袋等貸与・安全靴半額負担 ◆退職金制度 ＜資格取得支援あり＞ 会社負担で20以上の資格取得が可能（講習も出勤扱い） 1級・2級施工管理、建築士等の資格取得支援、 車輌系建設機械等の各種技能講習取得

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし