施工管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、管工事施工管理 ✅会社から現場への移動時間も、帰りの移動時間も勤務としてカウント ✅月給40万円～55万円／経験・能力・前職給与を考慮 ✅直行直帰＆社用車通勤OKで、余計な拘束時間を削減 ✅磐田・浜松中心だから、地元で腰を据えて働ける ✅資格取得費用は会社負担。受講中も給与を支給 ⭐お電話応募も大歓迎です！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【TEL】0538-39-5550 静岡県西部の磐田・浜松エリアを中心に、建築・配管・土木工事の施工管理をお任せします。 工程・安全・品質を管理しながら、協力業者と連携して現場を動かす仕事です。 これまで培った経験を尊重し、細かな社内手続きに縛られすぎず、 現場に集中できる環境を整えています。 【具体的には…】 ・図面の確認 ・工程（スケジュール）の計画 ・協力業者さん＋元請け担当者との打ち合わせ ・現場の安全・品質・進捗管理 ・必要書類の作成・提出 ＜⭐移動している時間も、きちんと仕事として扱います＞ 施工管理をしていると、朝早く会社へ集合して現場へ向かい、仕事が終わったあとも事務所まで戻る。 そんな「現場以外の時間」が一日の長さにつながることがあります。 当社では会社から現場へ向かう時間も、現場から会社へ戻る時間も勤務としてカウント。 7時に集合して8時の朝礼へ向かう現場なら、勤務は7時からです。 ＜⭐直行直帰で、必要のない往復を減らせます＞ その日の現場によっては、仕事を終えてから報告のためだけに会社へ戻る必要はありません。 直行直帰OKに加えて、社用車での通勤も可能です。施工管理の仕事そのものは続けたい。 でも、意味のない移動や拘束時間は減らしたい。 そんな経験者が、今より納得感を持って働ける環境を目指しています。 ＜⭐経験を積んだ分を、給与でもきちんと評価します＞ 現場を任され、協力会社をまとめ、トラブルにも対応できるようになった。 それでも給与は数年前からほとんど変わらない。 そんな経験者の転職では、「次の会社でこれまでの経験をどう見てもらえるか」は大切な部分です。 月給は40万円～55万円。前職給与や実績、能力を踏まえ、これまで積み重ねてきた経験を評価します。 ＜⭐地元中心だから、働き方まで大きく変えなくていい＞ 担当するのは磐田・浜松を中心とした静岡県西部の現場です。 遠方への出張や長距離移動がほとんどないため、生活の拠点を変えずに施工管理の経験を活かせます。 収入を下げて働き方を変えるのではなく、これまで身につけた力を活かしながら、 家で過ごせる時間も大切にしていけます。 ＜⭐これから先のキャリアにも、選択肢を増やせます＞ 資格取得にかかる費用は会社が全額負担し、資格講座を受講している時間も給与を支給します。 1級・2級管工事施工管理技士など、仕事の幅を広げる資格取得もバックアップ。 将来的に管理職や全体統括を目指したい方はもちろん、独立を視野に入れている方への支援も行っています。 会社の雰囲気や情報をもっと知りたい！ そんな方には以下ご確認ください♪ 弊社HP：https://plumworks.jp/ インスタグラム：https://www.instagram.com/plum_1001/ Youtubeチャンネル：https://youtube.com/channel/UCnGCveX0ai3J0Pxx8x4d_og?si=JSxowUvhJ2zpP14Z

求めている人材 【応募条件】 ●施工管理の実務経験（5年以上） ●普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎します】 ✨管工事の施工管理経験者 ✨現場監督の経験がある方 ✨Uターン・地元で腰を据えて働きたい方 ✨1級・2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【こんな方にピッタリ】 ・会社と現場の往復で一日が長くなっている方 ・経験や成果を給与できちんと評価してほしい方 ・遠方現場や出張の多い働き方を見直したい方 ・細かな社内手続きより、現場の仕事に集中したい方 ・自分の判断や経験を活かして現場を動かしたい方 ・家族やプライベートの時間も大切にしたい方 ・施工管理として今後さらに資格やキャリアを広げたい方

月給40万円～55万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 55万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ●現場には直行直帰OK ●会社⇔現場間の移動時間も勤務にカウント 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ●試用期間6ヶ月（給与の-5％） 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 38万円 〜 52万2500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 7：30～17：30 ◎休憩2時間 ◎書類対応や残業は最小限にしています

休日休暇 週休二日制（土日） 年間休日109日以上 年末年始休暇(5～6日程度) GW休暇（2～3日程度） 夏季休暇（2～3日程度） 特別休暇あり （慶弔休暇） ★繁忙期や現場状況にもよりますが、 基本的には土日休み！ 休日出勤をお願いすることは ありますが、 休日出勤手当もしくは、 振替休日を支給します！ ●お盆とＧＷは希望制 (休みたければすべて休んでもOK) 休みたい時だけ休めるから お店やレジャー施設等が混まない時に 長期休暇をずらして取ることもOKです

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・賞与年2回＋業績に応じて決算賞与あり（2026年度支給実績有） ・昇給、昇格あり ・交通費全額支給 ・各種手当あり（皆勤・家族・資格・住宅・出張・時間外） ・資格取得支援制度（費用全額会社負担／講座受講中も給与支給） ・直行直帰OK ・社用車通勤OK／車・バイク通勤OK ・退職金制度 ・健康診断、歯科検診 ・出産祝い金、見舞金、慶弔金 ・制服、空調服、仕事用備品支給 ・髪型自由 ・独立支援あり ・健康経営優良法人2026認定

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ●試用期間6ヶ月（給与の-5％） 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 38万円 〜 52万2500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 通勤交通費全額支給
• 固定給35万円以上
• 面接1回
• 住宅手当あり
• 第二新卒歓迎
• 退職金あり
• ブランクOK
• フリーター歓迎
• 経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 管理職・マネジャー採用
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり