短期入所事業所のサービス管理責任者

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 短期入所事業所におけるご利用者様の暮らしを支える要（かなめ）となるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画書の作成 ・本人およびご家族との面談 ・事務作業等からご利用者様を支援など 【『リールスライフ』とは】 障がい者のための生活介護サービスです。 18歳から64歳の主に重度障がいのある方が通い、施設内で日中の生活を過ごすサービスです。 サービスの対象者は、身体障がい者、知的障がい者、精神障がい者、難病などの方となります。 連泊の方もいらっしゃいますので、日中の勤務もあります。 『リールスガーデン井高野』とは ケア２１グループが運営する障がい者・児通所支援の複合施設です。 施設は地上２階建てであり、大阪市東淀川区井高野の静かな住宅エリアの一角に位置しています。 施設では、４つの通所支援事業所を運営いたします。 １階に、生活介護事業所と就労継続支援事業所があります。 ２階に、放課後等デイサービス・児童発達支援事業所と短期入所事業所があります。 【オススメポイント】 ・丁寧な入社時研修があるため、安心♪定年を気にせず長く働けます！ ・2024年3月にオープンする施設のため、綺麗な環境で働くことができます！ ・入社後は様々な研修をご用意しています。 コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます！ ・研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、 従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます！ ・ケア21だけの変わった福利厚生！ 「誰伸び?事制度」 誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。 1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！ 全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。 「一芸認定制度」 ??の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば?芸?当が年に１回?給！ 歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸が！皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。 他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！ ・人を育てる研修が豊富！ 経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

応募資格 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・グループホームやデイサービス、有料老人ホームなど介護施設での勤務経験のある方 ・クリニックや病院での勤務経験がある方 ・介護福祉士、社会福祉士などの資格を活かして働きたい方 ・今よりもスキルアップしたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・キャリアアップ志向のある方 ・管理者業務をやりたい方 応募資格 【必須】 サービス管理責任者任用資格 （入社時点で有効であること、不明な場合は確認応相談） ※普通自動車免許所持の方歓迎 必要な経験等 【必須】 ブランクOK！ 年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、 スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！ 必要な資格 【必須】 サービス管理責任者任用資格 （入社時点で有効であること、不明な場合は確認応相談） ※普通自動車免許所持の方歓迎

職場環境 屋外喫煙所あり ※受動喫煙対策の詳細は就業先により異なります。

〒5330001大阪府大阪市東淀川区井高野2丁目338番地 株式会社ケア21　リールスライフ井高野 勤務地 大阪府 大阪市東淀川区井高野2丁目338番地 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：井高野駅 大阪メトロ今里筋線「井高野」駅より徒歩７分

月給25万5000円～27万円 給与 月給255,000円〜270,000円 【内訳と手当】 ・基本給：185,000円 ・地域手当：10,000円 ・サビ管手当：10,000円 <資格手当> 実務者研修：5000円 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士：15,000円 【別途支給】 ・送迎手当：3,000円/月(担当者のみ) ・昇給1回/年 ・交通費実費支給(月額上限30,000円)

シフト制 勤務時間 シフト制 【日勤】9：00～18：00 実働時間： １月あたり 160.0時間 休憩時間: 60分 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

休日休暇 シフト制 定休日：日曜日 ・夏季休暇（8/14～8/16） ・冬期休暇（12/30～1/3） ・有給休暇 年間休日数: 111日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

キャッチコピー 短期入所事業所のサービス管理責任者/サービス管理責任者任用資格/ブランクありOK 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社ケア21 リールスライフ井高野 応募受付先電話番号 06-7712-2587 ＼充実の福利厚生／ ・昇給1回/年 ・賞与2回/年(処遇改善手当含む、平均41万円/年) ・勤続加算手当 3年以上2,000円/月 ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・組合制度(3,000円を給与天引き) (慶弔見舞金・映画館などの割引券など) ・持株会制度 ・退職金制度 ・制服貸与 ・各種社会保険完備 ・結婚祝い金、出産祝い金 ・一芸認定制度 ※受動喫煙対策有(屋内禁煙) 【試用期間について】 ・試用期間の有無：なし 企業情報（備考） 企業名：スパークルキャリア株式会社 福祉 事業内容：有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用HP https://q-mate.jp/sparklecareer/index.html いのちのきらめきを引き出す

• 短期（3ヵ月以内）
• 短期
• 短期（1ヵ月以内）