運行管理スタッフ(新事業の立ち上げ・安全管理)

仕事内容: ✨月給30万〜35万！新部門のコアメンバー ✨土日祝休み＆年休120日で私生活も充実 ✨あなたの経験が新部門のルールになる！ ＼運送事業のスタートを支える司令塔／ 荷揚げ×運送のハイブリッド企業へ。 新しく立ち上げる運送部門の 「運行管理者」として、安全と 効率を支える舵取りをお任せします。 【✨具体的な業務内容】 ✅効率的な運行計画・ルートの立案 ✅リアルタイムの運行状況監視・サポート ✅ドライバーへの安全教育・研修の実施 ✅労働時間や休憩等の法令遵守管理 ✅万が一のトラブル・事故対応 【✨１日のスケジュール】 08:00｜出勤・点呼、体調チェック 09:00｜当日の運行状況モニタリング 11:00｜翌日以降の配車・ルート計画立案 12:00｜ランチ休憩 13:00｜安全管理マニュアルの作成・整備 15:00｜ドライバーへの安全指導 17:00｜点呼・業務終了報告を受けて退社 【✨入社後の流れ】 まずは当社の事業内容を理解して いただくことからスタート。 運送許可の取得に向けた準備や、 現場スタッフが安全に動けるための 体制づくりを社長と共に進めます。 少人数の組織だからこそ、 「もっとこうすれば効率的」 といった意見は即採用！ あなたの知見をフルに活かして、 理想の運送部門を作ってください。

求める人材: ＼運行管理者の資格をお持ちの方歓迎！／ 実務経験がある方はもちろん、 「資格はあるが実務経験が浅い」 という方も意欲があれば大歓迎です。 ✨運行管理者資格をお持ちの方 ✨安全管理・法令遵守を徹底できる方 ✨新しい仕組み作りを楽しめる方 ✨コミュニケーションを大切にする方

大阪府大阪市都島区大東町3-4-27 株式会社優心 勤務地: 転勤なし 【交通手段】 アクセス: JRおおさか東線：城北公園通駅より徒歩約6分

月給30万円～35万円 給与: ✨新事業の責任ある立場として優遇！ 昇給・賞与あり。さらに家賃手当や 家族手当など、腰を据えて働ける 福利厚生を整えています。 頑張りは正当に評価します。 ■給与例 (必須) 年収420万円（入社1年目／月給30万＋諸手当）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：00（休憩1時間） ※実働8時間 残業の場合は、別途支給。 ✨無理な運行計画は立てない方針。 残業を抑制し、管理者自身の 健康管理も徹底しています。

休暇・休日: 週休2日（固定休：日曜） 年間休日110日以上 ✨仕事と休みのメリハリを大事に。 家族や趣味の時間もしっかり 確保できる環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅社会保険完備 ✅昇給あり／賞与あり ✅家賃手当（月3万円） ✅家族手当（配偶者・子） ✅車・バイク通勤OK ✨専門性を高めたい方を応援します。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給