設備保全・メンテナンスエンジニア|未経験可

仕事内容: 【仕事内容】 【浜松/U・Iターン歓迎】自動車整備士 ～残業35時間程/完全週休二日制/規模拡大中の成長企業～ 【具体的な業務】 ・業務概要： ・同社の整備士として、乗用車・商用車等、メーカー問わず様々な車種の車検、点検、修理等の自動車整備業務全般をお任せします。 ・車検の点検※メイン業務 ・整備修理 ・オイル交換 ・業務の特徴： ・当社は元修理工場の大規模中古車ディーラーであり、現在1,500台の在庫を用意しております（取扱い車種も多岐に渡ります）。 ・作業は分担して行っているため、整備業務に集中して業務に取り組んでいただきます。 【一日の流れ（例）】 8時30分～出社・ラジオ体操・朝礼→8時45分～整備車のリフトアップ作業→9時30分～整備作業開始→12時～ランチ→13時～交換部品の見積もり→13時30分～部品交換でお客様に連絡→15時～修理依頼のあった車の引き取り→17時～修理作業→19時～翌日の予定を確認して退社となります。 【入社後について】 未経験の方は、業務の手順や安全上の注意点を確認しながら、担当できる作業から始めます。

求める人材: 【必須条件】 ・自動車整備士3級以上 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・整備の実務経験 【このような方に向いています】 ・仕事内容を確認し、周囲と連携しながら業務を進められる方 ・決められた手順や安全上のルールを守れる方

月給20万4000円 給与: 給与備考：基本給：194,000円＋資格手当：10,000円～（整備士三級） ※近年人事評価制度の改善を図り、数値目標だけでなく個人の行動目標も評価の対象に入るようになりました。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分）

休暇・休日: 就業時間備考：※36協定を遵守しています その他の休日・休暇：年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 住宅手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇（冠婚葬祭） 通勤手当詳細：距離に応じて支給※社内規定あり 家族手当詳細：お子さん（18歳まで）1人　5000円、2人目7000、3人目10,000円支給 最大22,000円支給 住宅手当詳細：月15,000円補助　社内規定あり その他手当・詳細、福利厚生：退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（費用全額補助） ■インセンティブについて 1台あたりでインセンティブが発生します。そのため毎月インセンティブ獲得のチャンスがあり実際に皆様獲得されています。 ■職務・職能・役付・達成手当（整備士三級：1万円、二級以上　2万円、検査員：3万円） ■団体保険割引 ■整備商品割引 ■車購入割引 ■寮費として家賃負担制度あり ■社員旅行（大阪、東京等）、各種社内イベント※忘年会と慰安旅行は店舗ごとに工夫を凝らしたゲームやパフォーマンスを楽しむのが通例になっています（費用は会社持ちで毎年実施）。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 当サイトよりご応募ください。 【選考の流れ】 1. 面接（2回） 2. 内定 ※ご経験や求人によって、選考内容・順序が変更となる場合があります。 ※面接日・入社日はご相談いただけます。 【会社情報：株式会社渥美モータース】 設立：1962 年1月 Webサイト：https://www.atm-car.co.jp/ 事業内容： 新車販売・中古車販売・車検・整備・鈑金・オートローン・各種保険・レンタカー・その他に付随する業務 【備考】 本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 株式会社ヒューガンが応募受付や選考連絡など、応募者様の窓口を担当します。 ご応募後は、提携サービス「Jobuddy」を通じて選考のご案内を行います。 雇用形態: 正社員 給与: 204,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給