キャリアコーディネーター

仕事内容 人材コーディネーターとして、登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介するお仕事です。 【業務概要】 ◆新規登録スタッフの面談・仕事紹介 ◆登録スタッフのキャリアカウンセリング ◆キャリアアップセミナー、スタッフ満足度向上施策の企画運営 ◆コーディネータースタッフのマネジメント、など 具体的には、 スタッフの方からのお仕事紹介のご相談やお問合わせ対応 業務内容のこと、お仕事の適正のこと、様々なお問い合わせがあります。 担当営業はクライアント対応が中心となるため、スタッフ皆さんのあらゆる対応は、主にコーディネーターの役割です。 派遣スタッフ登録後の面談 登録していただいた後にすぐお仕事が決まるわけではありません。 企業様にご紹介するため、その方がどういう経験をされてきた方なのか、どんなスキルを持たれているかなどを面談を通じて知る必要があります。 どんな働き方をしたいか？どんな仕事を希望されているのか？のヒアリング お仕事に対しての志向や今後の希望について理解できた後に、いよいよ希望のお仕事についてヒアリングをしていきます。 マッチングするお仕事のご紹介 100％の希望を叶えられるお仕事は、色々探しても難しいかもしれませんが、スタッフの方ご本人にとってプラスとなり前向きに働いていただけるようなお仕事をご紹介していきます。 お仕事開始後のフォロー お仕事が決まったらそこで終わりではなく、キャリアリンクではその先のフォローも大事にしています。 ご就業後も「そのスタッフの方のために何ができるか」を考えながら動きましょう。 サポーターズ株式会社が仲介するキャリアリンク株式会社の求人の紹介案件です。

求める人材/能力 【必須条件】 ■社会人経験が2年以上ある方 ■営業や接客など人と密に接する業務経験 ■基本的なPC操作ができる方（メール、Excel基礎）

大阪府大阪市北区梅田2-2-2ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階 キャリアリンク株式会社 勤務地 大阪府大阪市北区梅田2-2-2ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 大阪駅から徒歩2分

月給28万円～40万円 給与 月給280000円〜400000円 年収3500000円〜6000000円 ※前職の給与・ご経験を考慮して決定 残業代（1分単位で別途全額支給） 賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月） 【年収例】 380万円（27歳・入社1年目） 450万円（29歳・入社3年目） 520万円（32歳・入社5年目）

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00 ・所定労働8時間 ・休憩60分

休日・休暇 ■完全週休2日制（土日祝） ■年間休日125日 ■年末年始休暇（6日間） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■リフレッシュ休暇 →上半期に3日間、下半期に5日間の有給休暇取得を推奨する制度。 ※最大9連休の取得も可能です！ ■結婚休暇制度 ほか ・夏季休暇・GW休暇 ・特別休暇・慶弔休暇・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■見舞金 ■弔事金給付 ■財形貯蓄制度 ■限定正社員制度（地域限定、勤務地限定、業務限定、短時間への転換制度あり※規程あり） ■入社後研修制度 ■交通費支給（月3万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■資格取得支援制度（証券外務員一種、マイナンバー検定、公文書管理検定、キャリアコンサルタント、コンタクトセンター検定試験、ITパスポートなど）

試用期間なし

雇用形態 正社員