新事業所の立ち上げメンバー(現場管理スタッフ候補)

仕事内容 2026年新規オープンの事業所で、現場管理スタッフ（正社員）としてご活躍いただきます。 オープニングメンバーとして、立ち上げから運営まで幅広く関われるポジションです。 入社後は、まず現場作業の基本を理解することからスタートします。 現場で働くスタッフと一緒に作業を行いながら、流れをつかんでいきましょう。 その後、現場管理者として以下のような業務をお任せしていきます。 ▼主な業務内容 ・現場作業（軽作業中心） ピッキング・仕分け・梱包・在庫管理・フォークリフト運搬（※資格は入社後に取得可） ・作業スケジュールの管理 納期や作業ボリュームに合わせて、1日の作業計画を立てます。 ・スタッフへの指示出し・フォロー 作業の進捗確認や、困っているスタッフのサポートを行います。 ・勤怠・シフト管理 現場スタッフの出勤状況を把握し、必要に応じて調整や報告を行います。 ・報告・連絡業務 日報の作成や、クライアントへの簡単な報告・連絡など 案件NO：NOS-0019

求めている人材 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・安定企業で長期的に働きたい方 ・チームで協力しながら仕事に取り組める方

824-0003福岡県行橋市大橋3-3-20 株式会社日本アウトソーシング 勤務地 NOS-0019 【交通手段】 交通・アクセス JR日豊本線「行橋駅」より徒歩5分／マイカー・バイク通勤可（駐車場あり）

月給22万4600円以上 給与詳細 基本給：月給 22万4600円 〜 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万5300円 皆勤手当：6000円 固定残業代：3万3300円（1ヶ月あたり23時間） ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【シフト例】 8:00〜17:00 9:00〜18:00 5:00〜15:00 15:00〜24:00（交代制） ※配属先によって異なる場合があります

休日休暇 完全週休2日制（土日休み） 年間休日120日以上 GW・夏季・年末年始の長期休暇あり 有給休暇 産前産後休暇／育児休暇 ※会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・昇給制度あり ・賞与年2回（11月・5月） ・交通費支給 ・制服貸与 ・食堂・休憩室あり ・資格取得支援制度（全額会社負担） ・有給休暇制度あり ※各種規定あり

試用期間あり 試用・研修期間：1〜6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 即戦力の方は試用期間ナシで採用になった方もいます。

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 完全週休2日制
• 交通費支給