特別養護老人ホームでの夜勤専従介護職員

募集要項 職種 特別養護老人ホームでの夜勤専従介護職員 雇用形態 正社員 仕事内容 特別養護老人ホームで、 夜間の介護業務を担当します。 主なお仕事は、 身体介護（起床・就寝時のサポート、体位交換、排せつ介助など）や 生活援助（見守り、記録、環境整備）です。 夜間は少人数のチームで協力しながら、 ご利用者さまが安心して過ごせるようサポートを行います。 入社後はすぐに夜勤に入るのではなく、 日中勤務で業務の流れを学び、 慣れてから夜勤へ移行します。 先輩スタッフがマンツーマンでフォローするため、 未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます。 施設では職員同士の連携を大切にしており、 困ったときはすぐに相談できる環境が整っています。 介護の経験が少ない方でも、 利用者さまのことを大切に思う気持ちがあれば活躍できる仕事です。

資格・経験 無資格・未経験・ブランクのある方歓迎！ 介護職員初任者研修、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格保持者優遇！ ★ご自身のペースで成長できるように支援します！ ※資格取得も応援しています。

月給33万500円～35万2500円 給与 月給330,500円～352,500円（資格による） 内訳 基本給 174,000円～180,000円 資格手当 7,000円～20,000円（令和8年度 処遇改善にて増額！！） 皆勤手当 8,000円/月 処遇改善手当 41,000円～44,000円 ※夜勤手当月10回分含む（10,000円/回） ※試用期間3ヶ月（同条件） 【月給例】 無資格 月給330,500円 介護福祉士 月給352,000円 【想定年収例】 無資格 年収422万円以上 介護福祉士 年収450万円以上 ※賞与年2回：計1.5ヶ月分含む

シフト制 勤務曜日・時間 16:30～翌9:30 ※休憩120分 時間外労働 月平均５時間

休日・休暇 シフト制 月間休日9日（２月のみ8日） ★年間休日109日 有給休暇（入社6ヶ月経過後10日） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給あり 各種社会保険完備 バイク・自転車通勤OK 交通費全額支給 制服支給 資格取得支援制度あり（受講料を一部又は全額補助） 退職金制度あり 親睦会あり 勤務制限ある場合の社員制度あり （短時間正社員制度・勤務形態変更実績、妊娠出産等を理由に退職した方の再雇用実績あり） 受動喫煙対策あり

試用期間あり ※試用期間3ヶ月（同条件）

備考 仕事の流れ（夜勤例） 16:30 出勤・申し送り 日勤スタッフから利用者さまの様子や注意点を共有。 17:00 夕食介助・配膳 食事のサポートや見守りを行います。 19:00 就寝準備・巡回 就寝介助、必要に応じて体位交換や排せつケア。 22:00 巡回・記録 落ち着いた時間が多く、丁寧に見守りを行います。 2:00 休憩 3:00 巡回・体位交換 5:00 起床介助 7:00 朝食介助・記録 9:30 退勤

• 制服あり
• 即日勤務OK
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 夜間
• 賞与あり
• ブランクOK
• 深夜