事務スタッフ(総務/経理)

募集要項 職種 事務スタッフ(総務／経理) 雇用形態 正社員 仕事内容 総務と経理の両面から、会社全体と食品製造の現場を支えるお仕事です。 【経理業務】 ・伝票入力、請求書の作成・発送 ・決算関連事務、財務会計 【総務業務】 ・勤怠管理、給与計算 ・採用業務（応募者対応・面接調整など） ・外国人実習生の生活環境整備の補助 ・社員からの問い合わせ対応、その他付随業務 ■1ヵ月の流れ（例） 月初：請求書の作成・発送（経理） 中旬～下旬：勤怠チェック・給与計算（総務） 随時：伝票入力、採用対応、社員からの問い合わせ対応 ■入社後の流れ 1ヵ月目：製造研修。原料の受け入れからカット・包装・出荷までを経験し、 商品知識と工程を理解します。 2ヵ月目～：先輩スタッフのサポートのもと、これまでのご経験を活かせる業務から少しずつお任せします。 業務の流れや会社のルールを学びながら、総務・経理それぞれの業務を段階的に習得していただきます。 ご経験のある分野からスタートし、もう一方の業務を一つずつ分けて お教えします。分からないことは周囲にすぐ確認できる環境です。

資格・経験 高校卒以上 総務または経理の実務経験（3年以上の経験は優遇） 【歓迎】 日商簿記検定、給与計算の実務経験

月給26万円～39万円 給与 月給260,000円～390,000円 ※固定残業代（40時間分60,000円～90,000円）を含みます。 超過分は別途全額支給いたします。 ※年齢・能力・経験をもとに決定します。 ※試用期間：6ヶ月（待遇に変更なし）

固定時間制 勤務曜日・時間 8:00～17:00（休憩60分） 1年単位の変形労働時間制（1ヶ月平均週40時間） 時間外労働：あり（月平均20時間）

休日・休暇 土曜・日曜休み（月9日） ※祝日は稼働日 ※年に数回、業務により休日出勤あり（振替休日を取得） 夏季・冬季休暇（7日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与）、 育児休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 昇給年1回 賞与年3回（2回＋決算賞与） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 社会保険完備 交通費規定内支給 福利厚生倶楽部加入（毎月ポイント付与） 資格取得支援制度（費用負担等） 社外研修制度 制服貸与 定年：60歳（再雇用制度あり：65歳まで） 構内全面禁煙 (社用車内含む) kenshoku

試用期間なし

備考 ■ここがポイント ・【片方の経験でOK】総務または経理の経験を活かし、もう一方も段階的に習得できます。 ・【土日休み・8時～17時・転勤なし】家族やプライベートとも両方しやすい環境です、 ・【しっかり還元】月給26万円～＋賞与年3回（決算賞与含む）・退職金制度あり ・【景気に左右されにくい食の業界】毎日の食卓を支える安定した事業基盤です。 ＜ 求める人物像 ＞ ・一つの業務に限定せず、柔軟に対応できる方 ・コツコツと正確に仕事を進められる方 ・「総務」「経理」両方の視点を持って成長したい方 ・チームで考え、行動できる方！ ■先輩社員の声（総務経理） Q.入社して感じた「良いギャップ」は？ 総務と経理は業務がはっきり分かれていると思っていましたが、 実際は会社全体を見ながら臨機応変に動くオールラウンダー的な働き方。 毎日同じことの繰り返しではない点にやりがいにを感じています。 Q.一番やりがいを感じる瞬間は？ 給与計算や請求書発行など正確さが求められる業務をやり遂げたとき。 そして、枠にとらわれず対応したことで「会社全体がスムーズに回っている」と感じられたときです。 Q.求職者の方へ 分からないことは周囲に確認しながら進められるので、総務・経理の片方しか経験がない方でも、少しずつ知識を身につけられる環境です。