AI記事校閲担当|未経験可

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆AIの記事は、生成後の確認で変わります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIに関わる仕事というと、開発や専門的な操作を思い浮かべる方もいるかもしれません。 この仕事で扱うのは、AIが作成したWeb記事。文字の誤り、内容の食い違い、話の流れの違和感、読みにくい言い回しなどを確認し、次の工程へ渡せる状態に整えます。 ゼロから記事を書き上げるライターではなく、AIツールだけを使い続ける専門職でもありません。 記事の状態と進み具合を見ながら、利用者さんや関係者が動きやすいように支える、校閲・調整・進行確認が中心の仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆会社と勤務場所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本社は鹿児島県姶良市にあります。 鹿児島県と熊本県で4事業所を運営する福祉事業者運営会社として、AIを活用したWeb記事制作の管理や、利用者さんへのサポートを行っています。 勤務先は熊本市東区健軍本町です。 熊本市電「健軍交番前」電停から徒歩約10分。転勤はありません。 AIを取り入れた制作業務に触れながら、未経験の方も順番に仕事を覚えていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆担当する業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIを用いたWeb記事制作に関する、確認・調整・進行管理をお任せします。 ■主な業務 ・サイト登録チェック ・記事内容の確認 ・制作進行の管理 ・AI記事の調整、確認 ・マニュアル作成補助 ・利用者さんへのサポート AIが出した文章をそのまま完了扱いにせず、人の目で読み直して、直すべき点や伝え方の方向性を整理します。 誤字脱字や情報の矛盾に加えて、文章同士のつながりや、読者に伝わりにくい箇所にも注意を向けます。 関係者と連携しながら、制作全体が予定に沿って進むよう支える役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆働く環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務はPCでの確認作業が中心です。文章や進捗を落ち着いて見ながら、分からないことは周囲に確認して進められます。 一人だけで判断を抱え込む働き方ではありません。 利用者さんへのサポートは、チャットやオンライン通話を使った遠隔対応が中心です。 すべてを代わりに行うのではなく、進め方を伝え、状況を確認し、次の作業へ移れるように後押しします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆社員ストーリー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社1ヶ月の弓掛さんは、以前はお茶農家として働き、その前には東京で物流系事務を経験していました。 入社前は、AIに関わる仕事には特別なスキルが求められるのではと感じていたそうです。 現在は、記事確認、制作進行の管理、利用者さんのサポートを中心に担当しています。 マニュアル作成や手順整理にも関わり、スプレッドシートの関数を使った効率化にも挑戦中です。 「人のために」と背負い込みすぎるより、「自分がやってみたいから動く」くらいの感覚が合うかもしれない、と話しています。 入社1週間の富永さんは、AIへの興味から「まずやってみたい」と考えて入社しました。 現在は先輩に確認してもらいながら、相互リンクの提案やAIを使った記事作成に関わっています。 修正点が減り、「これでOK」と言われた時に手応えを感じるそうです。 AIの文章を、読者に伝わりやすい内容へ近づけることも大切な役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆1日の流れの一例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 8:00　出社。朝礼後、メールやチャットを確認し、当日の予定を整理します。 8:30　サイト登録チェック。掲載状態や表示内容を確認します。 9:00　利用者さん対応。チャットやオンライン通話でサポートします。 11:00　記事内容の確認。誤字脱字や情報の整合性を見ます。 12:00　休憩。60分休憩します。 13:00　MTG。進捗や課題を共有します。 14:00　AI記事の確認、修正指示。内容や読みやすさを確認します。 15:00　制作進行の管理。日程調整や関係者との連携を進めます。 16:00　マニュアル作成補助。既存資料の整理や見直しを行います。 16:30　翌日の準備をして退勤します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1〜2週目は、ZOOMなどを使ったオンライン研修から始まります。 MOBのツール、マニュアル、業務フローを学び、画面共有で先輩の作業を見ながら確認方法を覚えます。 記事執筆やAI操作そのものではなく、チェックする立場として何を見るかを身につける期間です。 〜1ヶ月で、サイト登録チェックと記事内容の確認を1人で進められる状態を目指します。 利用者さんへのサポートにも同席し、声かけや進捗確認を少しずつ経験します。 〜3ヶ月で、AI記事の確認、修正指示、制作進行の管理を一通り行います。 あわせて、マニュアル作成補助にも関わっていきます。 3ヶ月以降は、6つの業務を自立して担当できるサブディレクターとして独り立ちを目指します。 確認、進行管理、指示出しを通じて、チームの動きを支える仕事です。

求める人材: ◆必須条件 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・PC操作に抵抗がない方 ・AIツールに興味がある方 ・Web業界に興味がある方 ◆歓迎する経験・関心 ・記事確認や進行管理に興味がある方 ・スプレッドシート操作に抵抗がない方 ・マニュアル作成や業務整理に関心がある方 ・チャットやオンライン通話での対応に抵抗がない方 ・人をサポートする仕事に興味がある方 ◆こんな方に合う仕事です AIを使う仕事に挑戦したいけれど、 いきなり専門職は不安という方。 人の役に立つ仕事は好きだけれど、 感情を背負い込みすぎたくない方。 決められた作業をこなすだけでなく、 もっと効率よくできないか考える方。 にぎやかさより、落ち着いて確認し、 整えていく働き方がしっくりくる方。

月給20万5000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥205,000以上は1か月当たりの固定残業代￥7,000（5時間相当分）を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。

固定時間制 勤務時間・曜日: ・月〜金 8:00〜17:00 ・休憩60分、実働8時間 ・平均勤務日数：月20〜22日 ・平均所定労働時間：月160時間 ・休日：完全週休2日制（土日休み） ・祝日は出勤となります ・年間休日104日 ・お盆、年末年始は有給取得で調整 ・固定残業は月5時間分です ・全社年間残業合計45時間（22名合計）

休暇・休日: 年間休日104日。 週休2日制（土日休み）。 ※祝日は出勤となります。 ※お盆・年末年始は有給取得で調整。 ◎有給は取得しやすい環境です 【有給取得率】 2025年4月〜2026年3月 有給取得率：60.3％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆休日・休暇制度 年間休日104日。完全週休2日制で、土日休みです。 祝日は出勤となります。お盆、年末年始は有給取得で調整します。 有給は取得しやすい環境です。2025年4月〜2026年3月の有給取得率は60.3％です。 ◆通勤・研修・身だしなみ 交通費支給、研修あり、マイカー通勤OKです。 髪色自由、髪型自由、ピアスOKです。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 入社日相談OK。勤務開始時期も相談可能。 雇用形態: 正社員 給与: 205,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間