建築施工管理

仕事内容: ▼業務概要 ・首都圏を中心にマンションの開発・販売・管理を手がけるデベロッパーでの施工管理業務全般 ▼具体的な仕事内容 ・現場の工程・品質・安全管理 ・職人・協力会社との調整、発注管理 ・見積・積算、進捗報告、検査対応 ・現場巡回・顧客対応（案件により） ※対象物件：戸建て、マンション、アパートなど ※将来的にはマネージャー候補として、組織づくりや協力会社とのネットワーク構築にも携わっていただけます。

求める人材: ▼必須資格／経験 ・1級建築施工管理技士 ・大規模修繕工事の実務経験 1級建築施工管理技士 一級建築士;二級建築士

月給35万8000円～57万2000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥358,000 〜 ￥572,000は1か月当たりの固定残業代￥92,000〜￥146,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ▼月給 ・35万8,000円～57万2,000円 ▼内訳 ・基本給：21万6,000円～37万6,000円 ・固定残業代：9万2,000円～14万6,000円（45時間分） ・ライフプラン手当：5万円 ※超過分は別途支給します。 ▼賞与 ・年1回（約2ヶ月分目安） ※賞与対象期間の在籍有無により、初年度の賞与の変動あり ▼昇給・昇格 ・年4回 ※実績を正当に評価、昇格スピードも実力次第 ▼想定年収 ・500万円～800万円 ※給与の詳細は選考時にお問い合わせください。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ▼勤務時間 ・10:00～19:00（休憩60分） ※現場での勤務時間は8:00～17:00（休憩60分） フレックスタイム制 ・休憩時間：60分

休暇・休日: 月8日以上 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・年間休日120日以上 ・有給休暇（10日～） ・年末年始休暇 ・夏季休暇（7～9月に5連休を取得可能） ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険 ・通勤手当：上限30,000円/月 ・住宅手当：10,000～30,000円/月（規定あり） ・定年：65歳 ・育児休業取得実績：有（育児休業後復帰率100%） ・資格手当：宅建士など（10,000～40,000円/月） ・資格合格祝い金：250,000円（規定あり） ・家族手当：配偶者5,000円、子（15歳年度末まで）10,000円/人、子（15歳年度末後）5,000円/人 ・愛情手当：勤続年数と役職に応じ、誕生月に支給 ・慶弔見舞金：出産祝金、結婚祝金、弔事見舞金など ・資格取得支援制度 ・昼食補助・ランチ割引 ・施設・ホテル割引、各種優待サービス ・社員持株会 ・確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士※月20,000円) ■資格取得祝金

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 358,000円 - 572,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間20分