仕事内容 | 仕事内容: 【仕事内容】 ▼組織概要 同組織は、モビリティ・防衛・知的財産・司法法務領域において、 中央省庁等のお客様を中心に国家や社会を支える 重要インフラシステムを提供しています。 豊富な業務知識と技術力を活かし、 行政システムのデジタル化を主導し、 最新技術を用いた価値創出(DX)によって社会課題を 解決するなど、社会に貢献する事業を行っている組織です。 ▼職務詳細 官公庁のDXを推進する大規模プロジェクトをはじめとした システム開発にて、クラウド・AI等の先端テクノロジーを 活用し、社会基盤を支えるシステムのアーキテクチャ設計・構築を 担当していただきます。 ▼プロジェクト事例 ・自動車登録・検査システムの開発: 自動車の登録や検査をデジタル化し、手続きの効率化を推進。 最新アップデートではICチップ付き車検証を導入し、 よりスムーズな車検フローを実現 ・知的財産関連システムの開発: 知的財産領域でのシステム開発を通じて、 最新技術を用いて日本の技術革新を後押し ・司法・法務システムの構築: 司法・法務領域に関わる情報基盤や情報管理システム開発を 通じて、法的手続きをよりスムーズかつ安全に進める環境を提供 ▼具体的な業務内容 ○官公庁向けクラウド基盤の設計・構築: 官公庁のデジタルサービスを支えるインフラをゼロから 設計・最適化します。 ▼技術活用例 ・AWS/Azure/GCPを活用した 大規模システム基盤の設計・構築 ・ServiceNowを活用した ITサービスマネジメント(ITSM)の導入・最適化 ○DevOps/SRE 環境の構築: 開発・運用を効率化するためのDevOps/ SRE環境を構築します。 ▼技術活用例 ・Cloud IaCを活用した 環境自動化(Terraform、Ansible) ・CI/CDパイプラインの構築・最適化 ・SRE手法を用いたシステム運用の高度化(Datadog、 Prometheusの活用) ※Keyword:Cloud、ServiceNow、 DevOps/SRE、NW、DB、アーキテクチャ設計、 ITスペシャリスト、プラットフォーム ▼職場環境 ・経験者採用社員が本部全体で約13%。 経験者採用の管理職も多く活躍している ・20代、30代のメンバが多く、 若手のうちからリーダーを任せているため、 上司・部下関係なく議論が活発に行われ、 風通しの良い雰囲気である。 ・裁量労働制を基本とし、全社員がテレワーク環境を 保有しており、個々人のスタイルに合わせて、 柔軟な働き方が可能である。 ・常に新しい技術に触れる事を積極的に取り入れており、 クラウド、AI、新しいアーキテクチャの導入検討、 実証を行うと共に、それら技術にキャッチアップするための、 外部への研修の積極的な参加もサポートしている。 ▼アピールポイント(職務の魅力) ・社会を動かす手応え:同組織が開発するシステムは、 日本の行政や社会の根幹を支えています。 あなたの日々の業務が、国民の生活や社会の在り方を変えていき、 “自分の仕事が確かに役立っている”という誇りを実感できます。 ・多様な関係者のと協働:官公庁や関連企業と連携しながら プロジェクトを推進。 調整力やマネジメント力を実践的に鍛えながら、 視野の広いプロフェッショナルへ成長できる環境です。 ・最新技術への挑戦:クラウドサービス、AI、 ビッグデータ解析など、最前線の技術を取り入れた開発に携わる チャンスがあります。 最新技術を社会課題の解決に直結させる、 まさに“生きた技術活用”が経験できます。 ・大きな目標をチームで達成する喜び: 多様なメンバーと信頼関係を築きながら、 国家規模の大規模プロジェクトを成功に導く達成感と連帯感は、 同組織だからこそ得られます。 これらの業務を通じて、社会に貢献しながら自身の成長を 実感できる環境が整っています。 公共システムの最前線で、共に新たな価値を 創造していきましょう。 ☆富士誇の推しポイント☆ 一言で言うと 『国家基盤システムをクラウドとDevOpsで刷新する 公共DXアーキテクトポジション』です。 ▼キャリア的価値 ▼国家基盤システムのアーキテクト経験 →自動車登録・知財・司法など社会インフラのDXに関われる。 ▼公共クラウドアーキテクトスキル →AWS/Azure/GCPを活用した大規模基盤設計を 経験できる。 ▼DevOps/SREによる運用高度化経験 →社会インフラシステムの開発・運用高度化に携われる。 |
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求めている人材 | 求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験(必須) ■以下、いずれかを満たす方 ・インフラシステムの開発・運用経験(3年以上) ・官公庁・自治体/ 金融 / 通信 / 製造など、 ミッションクリティカルなインフラ開発経験 ・もしくは、以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 - クラウド基盤(AWS/Azure/ GCP)の設計・構築・運用経験 - ネットワーク(ゼロトラスト・VPN・SDN) 設計・最適化経験 - データベース(PostgreSQL, MySQL, OracleDBなど)の設計・運用経験 ■モビリティ・防衛・知的財産・司法法務領域への 興味・関心がある、かつ、社会課題の解決に意欲があり、 官公庁DX等を通して社会に貢献していきたい方 ■活かせる経験(歓迎) ・官公庁・自治体向けのシステム開発経験 ・大規模プロジェクトのPM/PL経験(3年以上) ・ウォーターフォール開発の経験 |
勤務地 | |
給与 | 年俸550万円~1050万円 給与: 想定年収 550-1050万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:通常20~30時間程度/月 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始・夏季休暇 ・年次有給休暇20日 ・特別休暇(慶弔ほか) ・ライフプラン休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇、看護休暇など |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済/各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 5,500,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
|---|---|
事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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