店舗採用・育成担当

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ✅ブランドの魅力を届ける採用担当 ✅新卒採用マネジメントを中心に担当 ✅月給35万円〜！充実の待遇・制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ブランドを体現する人材を育む ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 中川政七商店は、 「日本の工芸を元気にする！」 という志のもと、全国に 直営店を展開しています。 お店に立つスタッフは ブランドそのものを体現する 大切な存在。その「入口」 となる店舗スタッフの 採用・育成を担う 中心メンバーを募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨仕事について ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 販売職の新卒採用を中心に 全体マネジメントをお任せ。 ・新卒採用の面接対応 ・候補者フォローアップ ・説明会の企画、運営 ・歩留まり改善の施策検討 内定辞退防止の施策から 採用後の活躍まで 一貫して携われます。 【求める人物像】 ・採用業務の経験（3年程度） ・ブランドへの強い共感があり 人に向き合える方 ・コミュニケーションを 大切にできる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ここが魅力！ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ☆「働きやすさ」のポイント ✅ブランドの根幹を支える 「接心好感」を体現する 仲間を選び育てる、 やりがい十分な役割です。 ✅活躍まで見届けられる 採用して終わりではなく、 内定後のフォローから 現場での活躍まで 伴走できる環境です。 ✅選べるキャリアパス 組織開発や育成、 採用プロフェッショナルなど 志向に応じたステップアップ が可能です。 ＜一緒に働くスタッフ＞ 「100年後の日本に工芸を」 という熱い想いを持つ 仲間が集まっています。 店舗の生産性向上に向け、 チーム一丸で挑む 温かく誠実な職場です！

求めている人材 【必須スキル】 ・採用に関わる業務経験（3年程度） 【歓迎スキル】 ・接客経験 【中川政七商店ではたらくということ】 私たちは、「日本の工芸を元気にする！」という想いのもとで働いています。なぜなら、私たちには残したいものづくりがあるから。 日本全国の産地から、人の手によって生み出される工芸が使う人のもとに届くまで——つくる人、伝える人、それらを支える人。みんなが共通して抱いているのは、「自分たちが100年後の日本に残したいものは何か、何が残っていてほしいか」という価値観です。それが私たちの核になっています。 私たちのビジョンを動画にまとめておりますのでご覧ください。 https://youtu.be/mgFkLcCfd3c

月給35万円～47万円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 47万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：350,000円～470,000円 ※経験に応じて優遇、ご希望や実績に応じて内定時に提示します。 ※月給のうち20％（33.8時間）は、固定残業代とする （この時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、1分単位にて追加支給）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～17:30（休憩1時間）

休日休暇 ・日祝休み ・月1～2回程度の土曜日（社内カレンダーによる） ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇（年間休日108日） ・有給休暇（入社初月より付与、平均年間10日以上取得） ・生理休暇 ・特別有給休暇（慶弔等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □給与改定年2回（人事考課制度による） □賞与年1回 □交通費規定支給（月額上限44,000円まで） □雇用保険、社会保険完備 □時短勤務制度 □エコ通勤手当 □社員割引制度 □研修制度 □産地視察支援金制度 □習い事支援制度（業務に関係のある習い事について半額までを補助） □資格取得祝い金制度 □財形貯蓄制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 原則定時退社
• ノルマなし